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人员守秘协议遵守承诺书5篇范文

人员守秘协议遵守承诺书篇1

承诺书编号：__________。

1.定义条款

1.1本承诺书所指的“保密信息”包括但不限于：技术方案、研发数据、工艺流程、经营信息、客户资料、财务数据等，由承诺人接触、知悉或持有的，未经披露的，具有商业价值的各类信息。

1.2“保密信息”不包括：已进入公共领域的信息、承诺人独立开发或通过合法途径获取的信息、以及根据法律法规或有权机关要求披露的信息。

1.3“保密期限”指承诺人承诺对保密信息承担保密义务的期间，自接触保密信息之日起至保密信息公开之日止，或根据具体约定确定。

1.4“权利义务”指承诺人因接触保密信息而应承担的保密责任及相应的权利。

2.承诺范围

2.1实施主体

承诺人承诺本人及所属单位（包括但不限于员工、代理人、合作伙伴等）在任职期间及离职后，均不得以任何形式泄露、使用或允许第三方接触、使用保密信息。

2.2实施对象

保密信息仅限于为履行工作职责所必需的范围内使用，不得用于任何与工作职责无关的目的，或用于与披露方存在竞争关系的企业。

2.3实施标准

承诺人应采取不低于行业通常标准的保密措施，保证保密信息的安全，包括但不限于设置密码、限制访问权限、销毁涉密载体等。

3.保障机制

3.1资金保障

承诺人及其所属单位应提供必要的资金支持，用于购买保密设备、培训保密人员、建立保密制度等，保证保密工作的有效实施。

3.2人员保障

承诺人应指定专人负责保密信息的收集、管理、使用和销毁，并定期对相关人员进行保密教育和培训。

3.3技术保障

承诺人应采用先进的技术手段，如加密技术、防火墙等，对保密信息进行保护，防止信息泄露。

4.违约认定

4.1轻微违约

承诺人违反本承诺书约定，造成保密信息轻微泄露或使用的，应承担相应的赔偿责任，并接受披露方的警告或处分。

4.2重大违约

承诺人违反本承诺书约定，造成保密信息重大泄露或使用的，应承担相应的赔偿责任，并接受披露方的解除合同、追究法律责任等处理措施。

5.争议解决

5.1协商

双方就本承诺书的履行发生争议的，应首先通过友好协商解决。

5.2仲裁

协商不成的，提交至有管辖权的人民仲裁委员会仲裁。

5.3诉讼

仲裁不成的，依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。

根据《___________________法》第__条，本承诺书自签订之日起生效，具有法律约束力。

承诺人签名：__________。

签订日期：__________。

人员守秘协议遵守承诺书篇2

合同编号：__________

一、总则

1.1本承诺书依据《人员守秘协议》签订，由承诺人严格遵照履行。

二、承诺事项

2.1承诺事项定义

2.1.1承诺人同意遵守《人员守秘协议》约定，严格保守协议项下涉及本单位及关联方的商业秘密，包括但不限于技术信息、经营信息、客户资料等。本单位承诺__________事项符合国家相关标准。

2.2实施准则

2.2.1承诺人承诺采取不低于本单位对同类信息采取的保护措施，保证商业秘密的机密性。

2.2.2未经本单位书面许可，承诺人不得以任何形式泄露、使用或允许他人接触商业秘密。

2.2.3承诺人离职后仍需持续履行保密义务，期限为本协议终止后__________年。

三、违约责任

3.1若承诺人违反本协议约定，泄露或不当使用商业秘密，应承担以下责任：

3.1.1赔偿本单位因此遭受的直接经济损失，包括但不限于利润损失、调查费用等。

3.1.2承担违约金人民币__________元。

3.1.3若行为构成犯罪，移交司法机关处理。

四、生效条款

4.1本承诺书自签订之日起生效，与《人员守秘协议》具有同等法律效力。

4.2本承诺书一式两份，承诺人与本单位各执一份。

特此郑重承诺。

承诺人签名：__________

签订日期：__________

人员守秘协议遵守承诺书篇3

承诺方：__________（姓名/名称）

证件号码号/统一社会信用代码：__________

地址：__________

接收方：__________（姓名/名称）

证件号码号/统一社会信用代码：__________

地址：__________

鉴于承诺方因特定原因（包括但不限于职务、合作、咨询等）可能接触并知悉接收方或第三方商业秘密及相关信息，为明确双方权利义务，规范商业秘密保护行为，依据《_________反不正当竞争法》及相关法律法规，承诺方自愿作出如下承诺：

第一条行为规范与信息管理

承诺方确认，在履职或合作期间及结束后，严格遵守国家及地方关于商业秘密保护的法律法规，以高度审慎的态度对待所有