- 0
- 0
- 约2.86万字
- 约 45页
- 2026-01-19 发布于山东
- 举报
2026年西安市第八十三中学浐灞第一分校教师招聘备考题库
第一部分单选题(50题)
1、领导艺术具有创造性、综合性和()。
A.应变性
B.复杂性
C.模糊性
D.专业性
【答案】:A
【解析】领导艺术是领导者在一定知识、经验和辩证思维的基础上,在其履行领导职能或进行领导活动的过程中,富有创造性地运用领导原则、领导方法的才能和技巧。它具有创造性、综合性和应变性的特点。创造性体现为领导者在工作中能不断创新方法和思路;综合性是指领导艺术涉及多方面的知识和技能;应变性则是领导者面对复杂多变的环境和问题时,能够迅速、灵活地做出反应和调整。而复杂性并非领导艺术的典型特征,它多是对领导工作环境或问题的描述;模糊性一般与领导工作应有的明确性和确定性相悖;专业性虽然在某些领导场景中有一定体现,但并非领导艺术的核心特性。所以答案选应变性。
2、利润是企业经营所追求的目标,从本质上来说,利润是()。
A.技术进步的产物
B.剩余劳动力
C.全部预付资本支付的报酬
D.剩余价值
【答案】:D
【解析】利润本质上是剩余价值的转化形式。在资本主义生产过程中,资本家投入资本购买生产资料和劳动力进行生产,工人在生产过程中创造出超过自身劳动力价值的价值,即剩余价值。资本家将商品出售后获得的利润,实际上就是工人创造的剩余价值在经济形式上的体现。技术进步可能会提高劳动生产率,增加企业的利润,但它并非利润的本质来源。剩余劳动力指的是在经济中超过需求的劳动力数量,和利润的本质没有直接关联。全部预付资本包括购买生产资料和劳动力的资本,利润并非是全部预付资本支付的报酬,因为其中一部分资本价值只是通过生产过程转移到新产品中,并不发生价值增值。所以利润在本质上是剩余价值。
3、政策评估是行政决策的重要环节。下列不属于政策评估主要目的的是()。
A.有助于改善政策执行程序
B.有助于增进公共关系
C.检验政策执行的效率、效果和效益
D.为其他地方推动类似政策提供参考
【答案】:B
【解析】政策评估是行政决策的重要环节,其主要目的包括检验政策执行的效率、效果和效益,通过评估了解政策在实际执行中的成效;有助于改善政策执行程序,依据评估结果对执行过程进行优化和调整;还能为其他地方推动类似政策提供参考,分享经验和教训。而增进公共关系并非政策评估的主要目的,它更侧重于与公众建立良好的互动和沟通等方面,与政策评估核心的对政策本身的检验、改进等目标关联性不大。
4、某公文由工作人员小张在2019年4月15日拟稿,4月16日提交相关负责人核稿,4月17日经领导签发,4月18日发文。则该篇公文的成文日期应写()。
A.2019/04/15
B.2019/04/16
C.2019/04/17
D.2019/04/18
【答案】:C
【解析】公文的成文日期是指会议通过或者发文机关负责人签发的日期,联合行文时,署最后签发机关负责人签发的日期。在本题中,该公文于2019年4月17日由领导签发,所以该篇公文的成文日期应写2019/04/17。
5、培育和践行社会主义核心价值观应坚持的基本原则是()。
A.坚持解放思想、实事求是,坚持以集体主义为核心,坚持为人民服务
B.坚持政府引导,坚持百花齐放、百家争鸣,坚持文化发展的多样性
C.坚持去粗取精,坚持博采众长、互学互鉴,坚持发展社会主义先进文化
D.坚持以人为本,坚持以理想信念为核心,坚持联系实际,坚持改进创新
【答案】:D
【解析】培育和践行社会主义核心价值观要坚持的基本原则包括坚持以人为本,尊重群众主体地位,关注人们利益诉求和价值愿望,促进人的全面发展;坚持以理想信念为核心,抓住世界观、人生观、价值观这个总开关,在全社会牢固树立中国特色社会主义共同理想;坚持联系实际,区分层次和对象,加强分类指导,找准与人们思想的共鸣点、与群众利益的交汇点,做到贴近性、对象化、接地气;坚持改进创新,善于运用群众喜闻乐见的方式,搭建群众便于参与的平台,开辟群众乐于参与的渠道,积极推进理念创新、手段创新和基层工作创新,增强工作的吸引力感染力。而“坚持解放思想、实事求是,坚持以集体主义为核心,坚持为人民服务”并非培育和践行社会主义核心价值观的基本原则,这更侧重于思想路线、道德原则和宗旨等方面。“坚持政府引导,坚持百花齐放、百家争鸣,坚持文化发展的多样性”主要是文化发展的相关理念和方针,并非核心价值观培育践行的基本原则。“坚持去粗取精,坚持博采众长、互学互鉴,坚持发展社会主义先进文化”是文化发展过程中在对待传统文化和外来文化等方面的一些要求,也不是培育和践行社会主义核心价值观的基本原则。所以正确答案应体现坚持以人为本,坚持以理想信念为核心,坚持联系实际,坚持改进创新。
6、小张在超市购买了一把太阳伞和一瓶矿泉水,共花费32元。这
您可能关注的文档
- 2026年西安高新唐南中学诚聘优秀教师备考题库附答案详解.docx
- 2026年西安高新区第三初级中学教师招聘备考题库及参考答案详解1套.docx
- 2026年西安雁塔区长延堡社区卫生服务中心招聘备考题库含答案详解.docx
- 2026年西安西飞领航科技有限公司门窗材料分公司招聘备考题库及完整答案详解1套.docx
- 2026年西安联邦口腔医院招聘6人备考题库完整答案详解.docx
- 2026年西安惠安医院招聘备考题库及完整答案详解一套.docx
- 2026年西安市雁塔区第十五幼儿园招聘备考题库完整答案详解.docx
- 2026年西安市航天中学教师招聘备考题库及一套参考答案详解.docx
- 2026年西安市第七十中学分校招聘备考题库有答案详解.docx
- 2026年西安市浐灞第二中学教师招聘备考题库及参考答案详解.docx
- (中小学教师类D类)事业单位考试综合应用能力河南省郑州市2026年重点难点试题集精析.pdf
- (中小学教师类D类)事业单位考试职业能力倾向测验四川省凉山2026年重点难点必刷题解析.pdf
- (中小学教师类D类)事业单位考试职业能力倾向测验2026年新考纲题库精析.pdf
- 珠宝公司钻石采购管控规范.docx
- 某化工公司水处理剂开发方案.docx
- (中小学教师类D类)事业单位考试职业能力倾向测验四川省凉山2026年重点难点必刷题解析.docx
- (医疗卫生类E类)事业单位考试职业能力倾向测验新考纲题库精析.pdf
- (医疗卫生类E类)事业单位考试职业能力倾向测验西藏拉萨新考纲精练试题精析.docx
- 某纺织公司面料代理招商方案.docx
- (投资)《现代咨询方法与实务》咨询工程师重点难点精练试题解析(2026年).docx
最近下载
- 高考核心词汇(详细版).docx VIP
- 县水务局副局长2025年度民主生活会个人对照检查材料(五个带头).docx VIP
- 课件:《中华民族共同体概论》第十五讲:新时代与中华民族共同体建设.pptx VIP
- Batocera 低解PC 原生 CRT 输出官方指南中文版_2023最新精校版本.pdf VIP
- (高清版)DG∕TJ 08-2208-2016 住宅建筑电能计量技术规范.pdf VIP
- 2026年全科医学科护理工作计划.docx
- 英威腾DSV200系列伺服主轴驱动器说明书.pdf
- 书记2025年度民主生活会个人对照检查材料(五个带头).docx VIP
- 发改局党组书记2025年度民主生活会个人对照检查材料(五个带头).docx VIP
- 船舶疏浚施工方案(3).pptx VIP
原创力文档

文档评论(0)