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某影视协会影视沙龙举办工作方案
第一章总则
第一条目的与定位
为深化影视行业交流合作,搭建创作者、从业者与观众的互动平台,推动影视文化创新发展,提升协会服务效能,结合行业发展需求与会员实际需要,制定本工作方案。本方案所指“影视沙龙”为某影视协会主办或联合主办的常态化影视文化活动,以主题研讨、作品展映、创作分享、技术交流等为主要形式,旨在促进思想碰撞、资源对接、人才培养,助力行业生态优化与精品内容产出。
第二条基本原则
1.专业性导向:聚焦影视创作、技术、产业等核心议题,邀请行业专家、资深从业者参与,确保内容深度与前沿性;
2.开放性融合:兼顾会员需求与公众参与,覆盖创作者、研究者、爱好者等多元群体,推动行业内外互动;
3.互动性体验:设计问答、工作坊、案例分析等环节,强化参与者深度交流,避免单向输出;
4.实效性落地:注重活动成果转化,通过形成报告、对接资源、孵化项目等方式,服务行业实际发展。
第三条适用范围
本方案适用于某影视协会年度计划内所有影视沙龙活动的策划、组织与执行,包括但不限于主题研讨类、作品展映类、创作工作坊类、技术交流类等类型。
第二章组织架构与职责分工
第四条领导小组
成立影视沙龙活动领导小组,全面统筹活动方向与重大决策。组长由协会秘书长担任,副组长由分管活动的副秘书长及3-5名行业专家(含导演、编剧、制片人代表)担任,成员包括协会各部门负责人、合作机构代表(如高校影视学院、影视园区、主流媒体)。主要职责:
-审定年度沙龙主题与计划;
-协调跨部门、跨机构资源支持;
-指导重大活动风险评估与应急预案;
-审核活动经费预算与执行效果。
第五条执行工作组
在领导小组下设执行工作组,负责活动具体实施,设组长1名(由协会活动部主任担任),副组长2名(分别负责内容与宣传),成员包括活动部、宣传部、会员部、外联部工作人员及2-3名志愿者(可由高校影视专业学生或资深影迷担任)。工作组下设四个专项小组:
1.综合协调组:负责活动整体进度把控、文件起草、会议组织、嘉宾联络及后勤保障(含场地租赁、物资采购、餐饮安排等);
2.内容策划组:负责主题选定、议程设计、嘉宾讲稿审核、互动环节策划(如问答主题收集、案例材料整理);
3.宣传推广组:负责活动预热、现场记录(摄影、摄像、文字采编)及后期传播(新媒体推文、视频剪辑、合作媒体发稿等);
4.会员服务组:负责会员报名审核、需求调研(如主题偏好、嘉宾期待)、反馈收集(活动后满意度调查)及权益保障(如优先参与、资料共享)。
第三章活动流程与操作规范
第六条前期筹备(活动前30-45天)
1.主题选定:每年12月由内容策划组结合行业热点(如政策导向、技术革新、类型片趋势)、会员调研结果(通过问卷星或会员座谈会收集需求)及专家建议,提出下年度沙龙主题池(不少于8个),经领导小组审议后确定年度计划(每季度2-3场,全年8-10场)。单次活动主题需明确核心议题(如“短剧创作的工业化路径”“AI技术对影视后期的影响”),避免泛化。
2.嘉宾邀请:根据主题匹配嘉宾,优先邀请“行业代表性+观点输出力”兼具的人士,包括:
-创作者(导演、编剧、制片人、演员等,占比40%);
-研究者(高校学者、智库专家,占比30%);
-产业方(平台、影视公司、技术服务商高管,占比20%);
-观众代表(资深影迷、影评人,占比10%)。
邀请流程:由综合协调组拟定嘉宾名单→内容策划组审核专业匹配度→领导小组审定→发送正式邀请函(附活动背景、议程及权益说明,如资料汇编、媒体曝光)→提前15天确认出席。
3.场地与物料:
-场地选择:根据活动类型调整,研讨类优先选小型会议室(容纳30-50人),展映类选影厅(80-100人),工作坊类选开放式空间(20-30人);需提前考察设备(投影、音响、话筒)、通风、消防等设施,签订安全责任书。
-物料准备:包括议程表(含时间、环节、嘉宾简介)、主题相关资料汇编(如行业数据报告、案例作品片花)、签到表、名牌、纪念品(协会定制文创,如影视主题笔记本、胶片钥匙扣)、问卷调查表(活动后发放)。
4.宣传预热:
-时间节点:活动前2周启动,分三阶段:
-预热期(前14-7天):通过协会官网、微信公众号、微博、抖音发布活动预告(含主题、时间、嘉宾亮点),配海报(突出视觉设计,结合主题关键词,如科技感、人文感);
-升温期(前6-3天):推送嘉宾专访短视频(30秒-1分钟,提炼嘉宾核心观点)、往届活动精彩回顾(增强参与期待);
-冲刺期(前2-1天):发布最终议程、场地导航图,提醒报名截止(线上报名通过协会官网链接,线下会员可电话预留席位)。
-合作媒体:联动行业媒体(如《影视圈》《中国电影报》)、本地主流媒体(电视台、日报)及视频平台(腾讯视频、爱奇艺影视频道),扩大传播覆盖面。
第七条活动实
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