- 0
- 0
- 约3.13万字
- 约 47页
- 2026-01-18 发布于山东
- 举报
2026年郑州四中教育集团教师招聘备考题库
第一部分单选题(50题)
1、“落红不是无情物,化作春泥更护花”是龚自珍的名句,这句诗里面包含的生物学知识是()
A.种间竞争
B.互利共生
C.物质循环
D.能量守恒
【答案】:C
【解析】“落红不是无情物,化作春泥更护花”描述的是落花凋零后,会被微生物分解转化为无机物,融入土壤,为植物生长提供养分,这一过程体现了生态系统中物质的循环过程。种间竞争指不同物种之间为争夺资源等而产生的竞争关系,与诗句描述不符;互利共生是指两种生物相互依存、相互获利的关系,该诗句未体现这种关系;能量守恒强调的是能量不会凭空产生或消失,只是从一种形式转化为另一种形式,诗句主要突出的是物质的转化而非能量守恒。所以答案应选体现物质循环的选项。
2、近日,某市举办“群众民主评议政府部门”听证质询会。此次民主评议采用“网络直评+听证质询+日常工作考核+综合考核”的方式,对27个政府部门的38个窗口单位展开评议,参与评议的群众达万人。这有利于()。①公民直接决策,行使国家权力②便捷公民政治参与,激发群众监督热情③改进政府工作,保障公民选举权④行政机关依法行使权力,接受社会监督
A.①②
B.③④
C.①③
D.②④
【答案】:D
【解析】首先,公民并不能直接决策和行使国家权力。在我国,公民通过选举人大代表,由人大代表代表人民行使国家权力,参与决策过程,所以“公民直接决策,行使国家权力”这一表述有误。其次,“群众民主评议政府部门”采取多种评议方式,让众多群众参与其中,为公民政治参与提供了便捷途径,能够激发群众监督政府工作的热情。同时,这种民主评议活动也促使行政机关更加注重依法行使权力,接受社会监督,有利于改进政府工作。最后,公民选举权主要是指公民选举人大代表的权利,而材料中民主评议政府部门的活动与保障公民选举权并没有直接关联。综上,民主评议政府部门的活动有利于便捷公民政治参与,激发群众监督热情,也有助于行政机关依法行使权力,接受社会监督。
3、公文文种中,通知具有以下哪种特点()。
A.时效性
B.严肃性
C.权威性
D.指导性
【答案】:A
【解析】通知是运用广泛的知照性公文,用于发布法规、规章,转发上级机关、同级机关和不相隶属机关的公文,批转下级机关的公文,要求下级机关办理某项事务等。它具有时效性,因为通知通常是针对当前的具体工作或事项发布的,需要在一定时间内传达并执行;通知也具有指导性,上级机关通过通知对下级机关的工作进行指导,提出工作要求和方法等。而严肃性通常不是通知的突出特点,通知可以是比较灵活、多样的传达方式;权威性一般是命令、决定等文种更突出的属性。所以通知的特点是时效性和指导性。
4、在下行文中提出执行要求时,若要让受文者严格按照文件要求执行,应写作()。
A.参照执行
B.遵照执行
C.参酌执行
D.认真贯彻执行
【答案】:B
【解析】在下行文中,不同表述对受文者执行文件的要求程度不同。“参照执行”意味着受文者可参考文件内容执行,有一定灵活性,并非必须严格按文件执行。“参酌执行”表示受文者要考虑文件情况来执行,也有一定自主性,不是必须完全依照文件操作。“认真贯彻执行”强调要认真落实文件内容,但相对来说,“遵照执行”的要求更为严格,它表达的是受文者要完全按照文件内容,不打折扣地去执行。所以要使受文者不折不扣执行文件,应写作遵照执行。
5、公文形成的主体是国家机关及()。
A.企业单位
B.事业单位
C.社会团体
D.其他社会组织
【答案】:D
【解析】公文是公务文书的简称,是国家机关及其他社会组织在行使职权和实施管理过程中形成的具有法定效力和规范体式的文书。企业单位主要以营利为目的从事生产经营活动,并非公文形成的主体。事业单位是国家为了社会公益目的,由国家机关举办或其他组织利用国有资产举办的社会服务组织,虽然也会产生一些公文,但范围相对较窄。社会团体是指为一定目的由一定人员组成的社会组织,同样不能全面涵盖公文形成主体。而其他社会组织包含了各种不同性质、不同类型的组织,与国家机关一起构成了公文形成的广泛主体。所以公文形成的主体是国家机关及其他社会组织。
6、根据《著作权法》第二十一条规定,发表权的保护期与著作权中的财产权利的保护期相同,为作者终生及其死亡后的()年。
A.40
B.50
C.60
D.70
【答案】:B
【解析】依据《著作权法》第二十一条规定,发表权的保护期与著作权中的财产权利的保护期相同,为作者终生及其死亡后的50年。所以正确答案对应的选项内容为50年。
7、“晒客”是指热衷于在网上用文字、照片、视频等形式将私人物品和生活经历进行曝光并与人分享的网友。部分“晒客”一族提出“只有不想晒,没有不能晒”的口
您可能关注的文档
- 2026年郑州星源外国语学校诚聘助教老师5人备考题库及一套完整答案详解.docx
- 2026年郑州大学第五附属医院实用型人才招聘备考题库含答案详解.docx
- 2026年郑州刘寨社区卫生服务中心招聘12人备考题库及一套答案详解.docx
- 2026年郎溪县第三幼儿园教师招聘备考题库完整答案详解.docx
- 2026年邹平城投集团招聘备考题库及一套参考答案详解.docx
- 2026年那曲市巴青县司法局面向社会公开招聘行政复议辅助人员备考题库及答案详解一套.docx
- 2025年事业单位工勤技能-贵州-贵州垃圾清扫与处理工二级(技师)历年参考题典型考点含答案解析.docx
- 风险预警系统构建-第12篇.docx
- 2025年学历类自考内科护理学(二)-中级财务会计参考题库含答案解析.docx
- 2025年住院医师规培-云南-云南住院医师规培(泌尿外科)历年参考题典型考点含答案解析.docx
- 2025年教师职称-广东-广东教师职称(基础知识、综合素质、高中化学)历年参考题典型考点含答案解析.docx
- 2025年学历类自考美学-国民经济统计概论参考题库含答案解析.docx
- 2025年住院医师规培-重庆-重庆住院医师规培(超声医学科)历年参考题典型考点含答案解析.docx
- 2025年住院医师规培-甘肃-甘肃住院医师规培(妇产科)历年参考题典型考点含答案解析.docx
- 2025年学历类自考工商行政管理学概论-教育学(一)参考题库含答案解析.docx
- 健康保险选购策略与风险防范.pptx
- 媒介内容合规标准.docx
- 2025年学历类自考税法-高级财务会计参考题库含答案解析.docx
- 2026年精密仪器量子传感创新报告.docx
- 2026年全球物流行业变革创新报告.docx
最近下载
- ABB机器人IRB120产品规格说明书.pdf
- 导热油培训教程文件.ppt VIP
- 武装冲突法.doc VIP
- GB50009-2012 建筑结构荷载规范.docx
- 导热油炉培训.ppt VIP
- 雷克萨斯-Lexus RX-产品使用说明书-RX450h-GYL25L-AWXGBC2-RX450hOM_OM48E57C_1510.pdf VIP
- 高血压达标中心数据库管理制度.pdf VIP
- Selected Stories of Lu Hsun By Lu Hsun 英文版鲁迅全集.doc VIP
- 2025年度民主生活会“带头强化政治忠诚提高政治能力方面”五个带头常见存在问题清单.docx VIP
- 2023年浙江农业行业职业技能竞赛茶叶加工工(红茶)竞赛规程.doc VIP
原创力文档

文档评论(0)