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特种设备安全管理和作业人员考试试卷
一、单项选择题(共10题,每题1分,共10分)
根据《特种设备安全法》,下列不属于特种设备的是()。
A.额定起重量0.5t的升降机
B.设计压力0.1MPa的蒸汽锅炉
C.公称直径50mm的压力管道
D.额定速度0.5m/s的自动扶梯
答案:B
解析:《特种设备安全法》规定,锅炉需满足“容积≥30L且额定蒸汽压力≥0.1MPa”(注:设计压力0.1MPa但容积不足30L的蒸汽锅炉不属于特种设备)。选项B未明确容积是否达标,默认不满足;A(升降机≥0.5t)、C(压力管道公称直径≥50mm)、D(自动扶梯属机电类特种设备)均符合定义。
特种设备作业人员证书的有效期为()。
A.2年
B.3年
C.4年
D.5年
答案:C
解析:《特种设备作业人员监督管理办法》规定,作业人员证书有效期为4年,期满前3个月需申请复审。选项C正确,其他为干扰项。
压力容器使用单位应在设备投入使用前或()内向登记机关办理使用登记。
A.15日
B.30日
C.45日
D.60日
答案:B
解析:《特种设备使用管理规则》要求,使用单位应在设备投入使用前或投入使用后30日内办理使用登记。选项B正确。
电梯日常维护保养的周期应为()。
A.每周至少1次
B.每15日至少1次
C.每月至少1次
D.每季度至少1次
答案:B
解析:《电梯使用管理与维护保养规则》规定,维保单位应每15日对电梯进行一次维护保养。选项B正确。
起重机作业中,“十不吊”原则不包括()。
A.吊物重量不明不吊
B.光线阴暗看不清不吊
C.歪拉斜吊不吊
D.指挥人员未戴安全帽不吊
答案:D
解析:“十不吊”核心包括:超负荷、信号不明、捆绑不牢、吊物上站人、埋在地下、歪拉斜吊、重量不明、光线不足、安全装置失灵、吊物边缘无防护。选项D(指挥人员未戴安全帽)属于现场管理问题,非“十不吊”直接内容。
压力管道的年度检查应由()实施。
A.使用单位安全管理人员
B.特种设备检验机构
C.市场监督管理部门
D.原制造单位
答案:A
解析:《压力管道定期检验规则》规定,年度检查由使用单位安全管理人员或委托有资质的检验机构实施;全面检验由检验机构实施。选项A正确。
叉车作业时,货叉离地面的合适高度为()。
A.100-200mm
B.200-300mm
C.300-400mm
D.400-500mm
答案:A
解析:《场(厂)内专用机动车辆安全技术监察规程》要求,叉车行驶时货叉应离地100-200mm,门架后倾。选项A正确。
特种设备事故造成3人死亡,属于()。
A.特别重大事故
B.重大事故
C.较大事故
D.一般事故
答案:C
解析:《特种设备事故报告和调查处理规定》明确:死亡3-9人为较大事故;10-29人为重大事故;30人以上为特别重大事故;1-2人为一般事故。选项C正确。
气瓶充装单位应取得()颁发的充装许可证。
A.县级市场监管部门
B.市级市场监管部门
C.省级市场监管部门
D.国家市场监管总局
答案:C
解析:《气瓶安全监察规定》规定,气瓶充装单位应向省级市场监管部门申请充装许可。选项C正确。
锅炉运行中,水位表的最低安全水位应()。
A.高于最高火界
B.低于最高火界
C.与火界平齐
D.无明确要求
答案:A
解析:《锅炉安全技术规程》要求,水位表最低安全水位必须高于最高火界,防止锅炉缺水导致受热面过热变形。选项A正确。
二、多项选择题(共10题,每题2分,共20分)
特种设备使用单位的安全管理职责包括()。
A.建立健全安全管理制度和岗位责任制度
B.定期对作业人员进行安全教育和技能培训
C.委托检验机构进行监督检验
D.制定事故应急专项预案并演练
答案:ABD
解析:使用单位职责包括制度建设(A)、人员培训(B)、应急管理(D);监督检验由制造/安装单位委托(C错误)。
电梯使用单位应建立的安全技术档案包括()。
A.设计文件、制造质量证明
B.日常维护保养记录
C.定期检验报告
D.作业人员健康体检表
答案:ABC
解析:安全技术档案需包含设计制造文件(A)、使用管理记录(B)、检验报告(C);作业人员健康体检表属人力资源管理内容(D错误)。
下列属于起重机械作业前检查内容的是()。
A.制动器性能
B.钢丝绳磨损情况
C.操作手柄灵活性
D.作业场地照明
答案:ABCD
解析:作业前需检查设备性能(A/B/C)及作业环境(D),均为关键项。
压力容器运行中,出现()情况应立即停止运行。
A.安全附件失效
B.受压元件严重泄漏
C.液位超过规定上限
D.操作温度略高于设计值
答案:ABC
解析:《固定式压力
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