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员工绩效考核评分表
基本信息
内容
员工姓名
所属部门
岗位名称
考核周期
□月度□季度□半年度□年度
考核日期
____年____月____日
考核人
序号
考核维度
具体考核指标
权重
（%）
满分
得分
1
工作业绩（40%）
任务完成率：按时按质完成本职工作任务的比例
15
15
2
工作质量：工作成果的准确性、完整性、规范性
10
10
3
工作效率：完成工作任务的速度，是否能高效推进工作
10
10
4
工作成果：为团队/公司带来的价值，如业绩增长、成本节约等
5
5
5
工作能力（30%）
专业技能：具备完成岗位工作所需的专业知识和技能水平
12
12
6
学习能
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