公司离职证明15篇-1.docxVIP

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公司离职证明(15篇)

企业离职证实1

甲方:(单位名称)

乙方:身份证号:

乙方原为甲方________(部门)的_______(职务),于20xx年XX月XX日经双方协商一致解除劳动协议。甲乙双方确认终止劳动关系。

双方现已就经济赔偿金及劳动关系存续期间的全部问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。

特此证实。

甲方(签章):

乙方签字:企业离职证实2

同志于20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日任职于X企业,于20xx年xx月xx日正式与我企业解除劳动关系,特此证实。

xxxxxx企业(或人力资源部人事处)盖章

20xx年xx月xx日企业离职证实3

离职证实

兹证实xxx先生/女士/小姐原系我企业市场开发部职员,在职时间为20xx年01月01日至20xx年07月31日。现已办理完全部离职手续。特此证实!

企业名称

20xx年xx月xx日企业离职证实4

兹证实先生/女士/小姐原系我企业市场研发部员工,在职时间为某某-某某年0元月0一号至某某-某某年0七月三十一号。现已处理完全部离职程序。就此证实!

企业名字

某某-某某年0三月0六号企业离职证实5

xx先生/女士/小姐自20xx年01月01日入职我企业担任人力资源部人力资源助理职务,至20xx年07月31日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经企业研究决定,同意其离职,已办理离职手续。

因未订立相关保密协议,遵从择业自由。

特此证实。

xx企业名称(加盖公章)

xx年xx月xx日企业离职证实6

兹证实先生/女士/小姐原系我企业市场开发部职员,在职时间为-xx年01月01日至-xx年07月31日。现已办理完全部离职手续。

特此证实!

企业名称(加盖公章)

20xx年12月xx日企业离职证实7

离职证实的一些写法介绍:

同志于20xx年12月xx日至20xx年12月xx日任职于X企业,于X年X月X日正式与我企业解除劳动关系,特此证实。

X企业(或人力资源部人事处)盖章

20xx年12月xx日

尤其注明:

1、上述的离职证实有时候为了愈加严谨,也能够在同志后加上“身份证(1234567890)”的身份标示,通常是不需要的。

2、通常来讲,假如你已离职超出6个月,是不需要提交离职证实的,或者你直接说丢失了就能够了,大企业一样如此,没有问题。

3、离职证实的目标是新企业用来划清你与原企业之间界限的法律依据,主要用来保护新企业权益的。

【离职证实参考写法】

1、证实格式。

2、必有信息:单位名称(注册全称),离职者姓名,离职者曾任职务,在职时间,证实开具日期,开具日期处加盖公章(“骑年压月”)。另外,通常写明身份证号,因为那才是唯一的。

3、有竞业限制协议且企业方面支付了赔偿金的,提议在离职证实里加以说明竞业限制约定。

4、页眉打印有企业LOGO——宣传企业形象。能够选择是否添加企业联络方式。

5.通常用A4纸打印(档案管理标准),现实中也有些企业采取一式两份中间分割处盖骑缝章的方式。

6.无错别字,不允许篡改,若填写证实时犯错提议重新开具。

7.现在的证实通常是在留存的空白版本基础上添加变动信息后打印,看上去整齐,美观,便于存档。不提议使用便笺手写。

8.一些用人单位因为前期管理不完善或不愿意组成用人单位对工龄“自认”,在没有明确要求情况下,采取了含糊描述,直接写在企业任何职务,于某年某月某日离职,避开入职时间说明。企业离职证实8

XXX于20xx年12月xx日至20xx年12月xx日任职于XXX企业,于20xx年12月xx日正式与我企业解除劳动关系,特此证实。

x先生/女士/小姐,自20xx年12月xx日至20xx年12月xx日在我企业担任x的x职务,因为x原因提出辞职,与企业解除劳动关系。以资证实!

XXX企业盖章

20xx年12月xx日企业离职证实9

兹证实__先生,身份证号:___,自___年__月__日加入我企业,于___年__月__日与企业正式解除劳动关系,其最终工作日为___年__月__日。任职期间,在担任_一职,系正式员工。此证。

__有限企业人力资源部

___年__月企业离职证实10

某某先生/女士/小姐自20xx年01月01日入职我企业担任人力资源部人力资源助理职务,至20xx年01月01日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经企业研究决定,同意其离职,已办理离职手续。

____年__月__日企业离职证实11

姓名:xxxxxxxx,性别:xxxxx,年纪:xxx

身份证号xxxxx

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