激励演讲项目评估表.pdfVIP

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评估਽ߡ

激励他人

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છѳմࢦઔ׸׸5–7分钟

题目

目的陈述

▪本项目的目的是通过完成一个项目练习必备的技能激励团队成员。

▪本的目的是让会员通过完成项目激励团队成员的个人经历的某个方面。

评估员须知

在完成本项目的过程中,会员:

▪投入时间确立项目、建立团队并与团队一起合作项目

▪可能已要求团队成员和至少一名干事通过完成360°评估来评估会员的力

关于本:

▪会员将富有的高质量,主要讲述带领团队时运用激励技巧的经历。

▪本可以是幽默型的、知识型的或会员选择的任何类型。

▪本并不是对“激励他人”项目内容所做的报告。

总体意见

擅于:

待改进:

自我:

评估਽ߡȈ激励他人

评估员点评项目如下:除口头评估外,另请完成此表格。

543

ਸতପ

明晰:口头语言清楚且容易理解意见:

54321

抑扬顿挫:灵活运用语气、语速和音调意见:

54321

眼神接触:有效使用眼神接触来吸引听众意见:

54321

肢体动作:有效使用肢体动作意见:

54321

听众意识:表明了解听众互动和需求意见:

54321

舒适度:自如面对听众意见:

54321

:使用有趣且结构合理的内容吸引听众意见:

54321

:与激励他人有关的经历中的某些方面意见:

54321

评估ߗӔ

激励他人

这个列出了该具体的目标和期望。请回顾各级别内容,以帮助你完成评估。

明晰听众意识

5–是一位专业的公众模范,什么时候都能5–充分吸引听众并能预料听众需求

被理解4–充分了解听众互动/需求并作出有效回应

4–擅于利用口头语言进行交流3–表明了解听众互动和需求

–口头语言清楚且容易理解2–听众互动或对听众的了解需要进一步练习

2–口头语言有些不清楚或很难理解

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