劳务合同履约承诺书（9篇）.docxVIP

第=PAGE1*2-11页（共=NUMPAGES1*22页）

PAGE

劳务合同履约承诺书（9篇）

劳务合同履约承诺书第1篇

为保证__________工作顺利开展：

一、基本事项

本承诺书由承诺人依据《_________劳动合同法》及相关法律法规，就__________工作履行过程中的权利义务，本着诚实信用、勤勉尽责的原则，作出如下专项承诺。承诺人系__________（单位名称）员工__________，岗位为__________，证件号码号码__________。工作内容为__________，工作期限自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。

二、权利义务基准

承诺人确认，在履行本合同过程中，将严格遵守国家法律法规及公司规章制度，保证工作质量与效率，维护双方合法权益。承诺人承诺

1.积极配合用人单位的管理，服从工作安排，完成各项工作任务；

2.遵守岗位操作规范，保证工作行为符合安全生产、环境保护及职业道德要求；

3.保守用人单位的商业秘密及客户信息，未经授权不得泄露；

4.按时完成工作目标，不得无故拖延或拒绝履行合同义务；

5.如遇工作变更或调整，承诺人将积极配合，保证工作连续性。

三、实施保障条款

为保障__________工作的顺利开展，承诺人承诺采取以下具体措施：

1.严格遵守工作纪律，按时上下班，不迟到、不早退，确需请假将按公司规定履行审批手续；

2.每日开展__________次安全检查，保证工作环境符合安全标准，及时排查并报告安全隐患；

3.每周至少进行__________次工作总结，记录工作进展及问题，并主动向主管汇报；

4.对于专业培训，承诺人将积极参加相关学习，提升业务能力，保证工作技能符合岗位要求；

5.在工作中如遇突发事件，承诺人将第一时间报告主管，并采取合理措施防止事态扩大；

6.严格使用公司提供的工具及设备，定期进行检查维护，保证其正常运转；

7.与同事保持良好协作，共同推进工作进度，不得私自从事与工作无关的活动。

四、监督考核机制

承诺人确认，用人单位将对本承诺书的履行情况进行监督考核，具体方式包括但不限于：

1.定期工作汇报，承诺人需按时提交工作报告，接受主管的检查与评估；

2.工作质量抽查，用人单位有权对工作成果进行随机抽查，不合格部分需限期整改；

3.违约责任追究，如承诺人未履行本承诺书内容，将按公司规章制度承担相应责任，包括但不限于绩效扣减、纪律处分等；

4.争议解决，如双方对履行情况产生争议，将协商解决，协商不成的，依法通过劳动仲裁或诉讼途径处理。

承诺人签名留白：__________

签订日期留白：__________年__________月__________日

劳务合同履约承诺书第2篇

承诺方：__________

接收方：__________

1.承诺依据

为保证劳务合同相关条款的全面履行，促进双方合作的顺利进行，承诺方基于平等互利、诚实信用的原则，特向接收方作出如下承诺，并接受接收方的监督与核查。

2.承诺事项

承诺方郑重承诺，将严格按照劳务合同的约定，全面履行自身义务，具体包括但不限于：

（1）按时、按质、按量完成合同约定的劳务任务，保证工作成果符合行业标准和接收方的要求；

（2）严格遵守相关法律法规及行业规范，保证劳务过程中不产生任何违法违规行为；

（3）妥善保管接收方提供的资料及信息，未经接收方书面同意，不得泄露或用于合同约定以外的用途；

（4）积极配合接收方的工作安排，及时响应接收方的合理需求，保证双方合作的顺畅进行；

（5）承担劳务过程中产生的合理费用，并保证费用支出的合规性。

3.执行安排

为保障承诺事项的落实，承诺方制定如下执行安排：

第一阶段：至__________，完成前期准备工作，包括人员配置、物资采购及工作方案的制定；

第二阶段：至__________，启动劳务实施阶段，重点完成__________等关键任务；

第三阶段：至__________，进行中期检查与调整，保证工作进度和质量符合预期；

第四阶段：至__________，完成全部劳务工作，并进行资料整理与移交；

第五阶段：至__________，配合接收方进行验收，并根据反馈意见进行整改。

4.保障机制

为保证执行安排的有效落实，承诺方采取以下保障措施：

（1）配备__________名专业人员负责实施，保证团队的专业性和执行力；

（2）设立专项经费，用于劳务过程中的必要支出，并建立严格的财务管理制度；

（3）定期召开工作例会，及时沟通进展情况，解决存在的问题；

（4）购买相关保险，为劳务过程中的潜在风险提供保障；

（5）