2025年华中师范大学辅导员招聘备考题库附答案.docxVIP

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  • 2026-01-22 发布于河南
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2025年华中师范大学辅导员招聘备考题库附答案.docx

2025年华中师范大学辅导员招聘备考题库

第一部分单选题(100题)

1、反映的问题比较具体和深入,对同类问题有借鉴和指导作用的简报是()。

A.综合性简报

B.专题性简报

C.工作简报

D.信息简报

【答案】:C

2、根据《事业单位人事管理条例》规定,事业单位工作人员连续旷工超过()个工作日,或1年之内累计旷工超过()个工作日的,事业单位可以解除聘用合同。

A.10;20

B.15;30

C.10;30

D.15;20

【答案】:B

3、下面不属于公文专用结尾用词用语的是()

A.上述要求,请予批准

B.自颁布之日起生效

C.如无不妥,请批转

D.让我们乘胜前进

【答案】:D

4、为加强和创新社会治理,部分社区打造一站式社区诉求服务,真正做到了“打开门”。主动听取群众诉求,真正做到“民有所呼,我有所应”。把群众诉求化解在早、化解在小、化解在基层,营造了稳定、和谐、平安发展环境。群众社区诉求服务的开通()。

A.使居民的政治权利得到了广泛拓展

B.打开了政务信息的辐射力

C.扩大了居民自治的职能

D.表明了我国基层民主制度正在逐步完善

【答案】:D

5、被调查人既涉嫌严重职务违法或者职务犯罪,又涉嫌其他违法犯罪的,一般应当()。

A.由监察机关为主调查,其他机关予以协助

B.由公安机关为主调查,监察机关予以协助

C.由检察机关为主调查,监察机关予以协助

D.由监察机关为主调查,公安机关予以协助

【答案】:A

6、我国行政职能的转变,重点是转变行政的()。

A.政治职能

B.经济职能

C.文化职能

D.社会职能

【答案】:B

7、2021年3月20日,世锦赛冠军以1小时23分49秒打破女子20公里竞走世界纪录。

A.刘虹

B.吕秀芝

C.王娜

D.杨家玉

【答案】:D

8、为转变宏观经济持续走低的态势,我国先后几次降低银行存款准备金率,这种调控手段属于()。

A.财政政策手段

B.行政调节手段

C.收入政策手段

D.货币政策手段

【答案】:D

9、公文如有附注,应居左空()字加圆括号编排在成文日期下()行。

A.二;二

B.二;一

C.一;一

D.一;二

【答案】:B

10、“破窗理论”是一个经济学名词,简单来说就是“损害有益”,是指,假设在市场完全饱和的情况下,一个人砸碎了理发店的玻璃窗,这一行为虽然对社会造成了破坏,但将为玻璃生产商制造商机,生产商拿到钱后又去购买其他生产商的产品。因此,他给社会造成的损害只是一次性的,但给社会带来的机会却是连锁性的。“破窗理论”主要体现了()。

A.积累与生产的关系

B.市场调节与宏观调控的关系

C.价格与供求的关系

D.生产与消费的关系

【答案】:D

11、诺贝尔生理学或医学奖获得者()团队攻坚数年,终于揭开青蒿素抗疟机理,提出切实可行的治疗应对方案,用事实告诉世界:青蒿素依然是人类抗疟首选高效药物。

A.杨振宁

B.朱棣文

C.丁德蓉

D.屠呦呦

【答案】:D

12、“凡大英商民在粤贸易,向例全归额设行商,亦称公行者承办,今大皇帝准以嗣后不必仍照向例,乃凡有英商等赴各该口贸易者,勿论与何商交易,均听其便······”这段材料对应的是()。

A.《马关条约》

B.《南京条约》

C.《天津条约》

D.《黄埔条约》

【答案】:B

13、平均消费倾向是总消费与可支配总收入的比率,边际消费倾向指消费者对于某一或某一类产品,消费的变化与消费者收入变化的比值。如果某人花钱大手大脚,是“月光族”,其消费特征是()。

A.平均消费倾向imgsrc=//f

B.fbstati

C.cn/api/planet/accessories/formulas?latex=0AeW5vHpXNrdosQzGx%2BFDg%3D%3D

B.平均消费倾向imgsrc=//f

B.fbstati

C.cn/api/planet/accessories/formulas?latex=fKQvqPqLFQcNC2%2FfxDvkwg%3D%3D

C.边际消费倾向imgsrc=//f

B.fbstati

C.cn/api/planet/accessories/formulas?latex=0AeW5vHpXNrdosQzGx%2BFDg%3D%3D

D.边际消费倾向imgsrc=//f

B.fenbik

E.cn/api/planet/accessories/formulas?latex=fKQvqPqLFQcNC2%2FfxDvkwg%3D%3D

【答案】:B

14、某初创公司新制定了一系列规章制度,将组织中的矛盾以规范的形式进行协调,使得组

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