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- 2026-01-23 发布于河南
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2026贵州六盘水市青少年活动中心第一批招聘外聘教师7人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、人民政府依法向人民代表大会提出审议事项应使用()。
A.议案
B.报告
C.请示
D.函
【答案】:A
【解析】议案适用于各级人民政府按照法律程序向同级人民代表大会或人民代表大会常务委员会提请审议事项。报告适用于向上级机关汇报工作、反映情况,回复上级机关的询问。请示适用于向上级机关请求指示、批准。函适用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题、请求批准和答复审批事项。所以人民政府依法向人民代表大会提出审议事项应使用议案。
2、以下有关行政手段的说法,不正确的是()。
A.行政手段是一种对国民经济进行间接调控的手段
B.行政手段具有直接性、权威性、强制性、无偿性和速效性等特点
C.在国民经济出现混乱、面临困难的情况下,行政手段能显示它的重要作用
D.随着我国社会主义市场经济的建立和不断完善,行政手段的运用范围将逐步缩小
【答案】:A
【解析】行政手段是国家凭借行政权力,通过颁布行政命令,制定政策、措施等形式,对商业经济活动进行宏观调控或干预的方式或方法。它具有直接性、权威性、强制性、无偿性和速效性等特点,是一种对国民经济进行直接调控的手段,并非间接调控。在国民经济出现混乱、面临困难的情况下,行政手段能显示它的重要作用。随着我国社会主义市场经济的建立和不断完善,市场在资源配置中起决定性作用,行政手段的运用范围将逐步缩小。所以不正确的说法是行政手段是一种对国民经济进行间接调控的手段。
3、决策者在制定决策时,需要仔细衡量不同备选方案所需要做出的牺牲,这种做法是管理学中的()
A.时机原理
B.时效原理
C.机会成本原理
D.贴现原理
【答案】:C
【解析】题目问的是决策者在制定决策时需仔细衡量不同备选方案所要求做出的牺牲在管理学中对应的原理。首先来看,时机原理主要强调的是抓住合适的时间点来采取行动,和衡量不同备选方案的牺牲无关;时效原理侧重于关注时间对效果的影响,也并非是关于衡量不同方案牺牲的;机会成本是指为了得到某种东西而所要放弃另一些东西的最大价值,也就是在决策时选择一个方案而放弃其他方案所带来的代价,这与题干中决策者衡量不同备选方案所做的牺牲相契合;贴现原理主要是将未来的收益或成本折现为当前的价值,和衡量不同备选方案的牺牲没有直接联系。所以本题应选涉及衡量不同方案选择所放弃代价的机会成本原理。
4、公文主题的表达方式主要是()
A.议论
B.叙述
C.描写
D.抒情
【答案】:B
【解析】公文是公务活动的产物和工具,是公府所作之文,是公事所用之文,重在实用。表达方式上主要以叙述为主,它用于客观地陈述事实、情况等内容,能清晰准确地传达信息,符合公文准确、简洁、规范的要求。议论在公文中虽也可能会有,但不是主要表达方式,一般用于对某些政策、措施等进行简要分析和说明。描写通常用于文学创作中,通过对事物形象、特征等进行细致描绘来增强感染力,在公文中较少使用。抒情则是抒发作者情感,这与公文客观、严肃的风格不符,公文中很少采用抒情的表达方式。所以公文主题的表达方式主要是叙述。
5、领导的法定权力又被称为()。
A.政治权力
B.强制权力
C.职位权力
D.专场权力
【答案】:C
【解析】领导的权力分为法定权力和自身影响力。法定权力是由组织赋予的、为了履行领导职责而具有的相应权力。职位权力是指与领导在组织中的职位相关的正式权力,它是通过组织正式的规章制度所赋予领导者的权力,也就是法定权力。政治权力通常涉及政治领域中对资源和决策的影响力,与领导的法定权力并非同一概念。强制权力是指通过威胁、惩罚等手段迫使他人服从的权力,它是法定权力中的一部分,但不能等同于法定权力。专长权力是基于领导者个人的专业知识、技能和经验而产生的影响力,属于领导者的个人影响力,而非法定权力。所以领导的法定权力又被称为职位权力。
6、下列关于职业道德的说法,正确的是()。
A.职业道德素质的提高与从业人员的个人利益无关
B.职业道德建设有助于提高劳动生产率,但无助于降低生产成本
C.形式因行业不同而有所不同
D.比社会分工产生的时间早
【答案】:C
【解析】职业道德是随着社会分工的出现而形成和发展起来的,社会分工是职业道德产生的前提条件,因此职业道德的产生时间晚于社会分工。良好的职业道德素质能够为从业人员带来更多的职业机会和良好的职业声誉,这与个人利益密切相关。职业道德建设通过提高员工的工作积极性和工作效率,不仅有助于提高劳动生产率,还有助于降低生产成本,比如减少失误、降低损耗等。而不同的行业由于其工作内容、工作方式、服务对象等存在差异,职业道德的具体形式也会有所不同。所以正确说法是职业道德形式因行业不同而有所不同。
7、某大学拟发文处
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