2025-2026学年第二学期八年级初二班主任工作计划.doc

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2025-2026学年第二学期八年级初二班主任工作计划

一、班级基本情况

本班现有学生36人，其中男生18人、女生18人（本学期转入1人）。目前班级整体处于发展调整期，学生虽已适应初中学习节奏，但仍存在明显短板：班风学风有待优化，上一学年未获评校级文明班级，常规检查、板报设计、卫生评比等均未跻身年级前列；学业成绩分化显著，数学、英语学科处于年级下游，高分段学生稀缺，200名以后学生占比达55.6%，部分学生滋生厌学情绪，出现作业拖沓、质量不达标等问题，个别学生周末沉迷网络游戏，影响身心健康；行为习惯养成不足，部分学生在课堂纪律、卫生保持、仪容仪表等方面仍需规范。

二、本学期奋斗目标

1.学业提质：各科均分稳定在年级前四名，数学、英语学科力争进入前五；严控低分率，强化生物、地理学科备考指导，为中考筑牢基础；配合物理教师做好新学科教学衔接，助力学生快速适应。

2.?规范养成：提升行为规范执行力度，力争每周获得流动红旗，学期内至少3次获评文明班级，顺利通过区级优秀班集体验收。

3.?素养提升：鼓励学生参与艺术、体育活动，开展多样化班级活动，丰富课余生活，提升综合素养与集体归属感。

4.?思想铸魂：开展爱国主义、集体主义与理想教育，培养学生责任心、爱心与创新意识，让校园核心精神落地生根。

三、具体工作措施

（一）德育为先，筑牢成长根基

1.强化思想动态跟踪：定期与学生谈心，深入了解学习生活困惑；主动对接任课教师，及时掌握课堂表现；重点关注住校生周末安全、学习与生活管理，筑牢安全防线。

2.优化班干队伍建设：开学初重新选举班委会，增设6名专项负责人（分管卫生、纪律、文体等），构建“班长统筹+专项负责”的管理体系。定期召开班干培训会，明确职责分工，提升组织协调能力，打造班级管理核心力量。

3.丰富主题教育活动：结合教师节、中秋节、国庆节等节点，开展师生互动、爱国主义等主题活动；采用辩论、征文、文艺表演等形式，帮助学生明辨是非、树立远大理想；针对青春期特点，开展心理健康专题讲座，为学生搭建情绪疏导平台。

4.加强心理与仪表管理：依托专业心理知识，为学生提供个性化心理疏导，为特殊学生建立心理健康档案；严格规范仪容仪表，严禁染发、留奇异发型，引导学生养成良好外在形象。

5.?推进班级环境优化：细化教室卫生分工，规范物品摆放，营造整洁有序的学习环境；打造班级文化墙，展示学生作品与成长亮点，增强集体荣誉感。

（二）学业赋能，破解发展瓶颈

1.搭建家校社协同桥梁：定期召开家长会、线上沟通会，及时反馈学生情况，争取家长支持；建立“班主任-科任教师-家长”三方沟通机制，形成教育合力。

2.?强化教学协同管理：每周与科任教师沟通，精准掌握学科教学动态与学生学习短板；发挥科代表作用，建立作业收缴登记制度，严把作业质量关。

3.落实培优补差工程：为尖子生制定个性化提升计划，鼓励参与学科竞赛与拓展学习；组建“一对一”互助小组，由优等生帮扶后进生，班主任与科任教师提供针对性指导；利用课后服务时间，开展薄弱学科专题辅导。

4.?重视新学科衔接：配合物理教师做好教学辅助工作，通过趣味实验、知识问答等形式，激发学生学习兴趣，帮助快速适应新学科学习节奏。

（三）活动育人，增强集体凝聚力

1.?开展文体与实践活动：组织春季运动会、班级文艺汇演、知识竞赛等活动，丰富课余生活；鼓励学生参与志愿服务、社区实践等活动，提升社会责任感。

2.?推进班级特色建设：打造“书香班级”，开展读书分享会、经典诵读等活动；设立“进步之星”“文明标兵”等评选项目，树立榜样，激发学生进取意识。

四、学期工作安排

1.?二月份（开学启动月）：完成班干选举与分工，开展行为规范主题教育；制定班级工作计划与个人学习目标；完成开学初学情摸底与谈心谈话。

2.?三月份（德育提升月）：开展“学雷锋”志愿服务活动；启动培优补差工作；组织首次班级卫生、纪律评比。

3.?四月份（学业攻坚月）：开展期中考试复习动员；针对数学、英语薄弱环节组织专题辅导；举办班级读书分享会。

4.?五月份（素养展示月）：开展爱国主义主题教育活动；组织班级文艺汇演或体育竞赛；进行期中考试质量分析，调整教学与管理策略。

5.?六月份（复习冲刺月）：开展期末复习动员；评选班级优秀学生、进步学生与优秀班干；做好学期工作总结与假期安排。

XX学校八年级（X）班

2026年2月