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- 2026-01-24 发布于山东
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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
标准员工劳动合同格式2025年度修订版:条款与解读
甲方(用人单位):
名称:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
乙方(劳动者):
姓名:____________________
性别:____________________
出生日期:____________________
住址:____________________
联系电话:____________________
鉴于甲方需要乙方为其提供劳动,乙方同意接受甲方的雇佣,双方经友好协商,达成如下协议:
一、劳动合同期限
1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.合同期满,如双方同意,可续签合同。
二、工作内容与地点
工作内容:____________________
工作地点:____________________
三、工作时间和休息休假
1.乙方的工作时间为标准工作时间,即每日工作____小时,每周工作____天。
2.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。
四、劳动报酬
1.乙方工资标准为:____元/月。
2.乙方工资支付方式为:每月____日支付。
3.乙方享有加班工资,加班工资计算标准为:____元/小时。
五、社会保险和福利
1.甲方依法为乙方缴纳社会保险,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
2.甲方按照国家规定,为乙方提供相应的福利待遇。
六、劳动保护
1.甲方为乙方提供符合国家规定的工作条件和劳动保护设施。
2.乙方应遵守甲方制定的各项劳动保护规定,确保自身安全和健康。
七、劳动合同解除和终止
1.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)在试用期内被证明不符合录用条件的;
(2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
(3)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(4)被依法追究刑事责任的;
(5)因劳动合同法规定的其他原因。
2.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)未按照国家规定和合同约定支付工资的;
(2)未依法缴纳社会保险费的;
(3)未提供符合国家规定的工作条件和劳动保护设施的;
(4)因劳动合同法规定的其他原因。
3.除上述规定外,双方协商一致,可以解除本合同。
八、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
2.仲裁裁决为终局裁决,对双方均有约束力。
九、其他
1.本合同未尽事宜,由双方另行协商解决。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(盖章):
乙方(签字):
签订日期:____年____月____日
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