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春节期间值班值守安全要求

值班工作概述

值班人员职责

安全管理规范

值班纪律要求

应急处置流程

值班保障措施

目录

值班工作概述

01

春节值班的重要性与意义

维护社会稳定

春节期间人员流动大、活动密集，公安、消防等部门24小时值守可及时处置治安案件、火灾等突发事件，保障社会秩序平稳运行。

公共服务延续

医疗急救、水电供应等民生关键领域通过值班制度保持持续运转，满足群众节日期间基本生活需求。

应急响应保障

自然灾害、公共卫生事件等突发情况需快速响应，值班体系确保指挥链路畅通，实现信息及时上报和资源高效调度。

值班工作的核心目标

信息高效传递

建立标准化信息报送流程，确保突发事件信息在时效性、准确性、完整性上符合要求，为决策提供可靠依据。

快速处置能力

通过预案演练、装备检查等手段，提升值班人员对火灾、踩踏等典型节日风险的应急处突专业水平。

协同联动机制

强化跨部门协作，明确公安、医疗、交通等单位在联合处置中的职责分工，形成应急处置合力。

风险预防管控

开展重点场所安全隐患排查，对商场、景区等人流密集区域实施动态监测，提前化解潜在风险。

值班工作基本原则

战备状态优先

执行宁可备而不战，不可无备而战要求，保持指挥系统、通讯设备、应急力量全天候待命状态。

根据事件性质与影响范围启动对应预案，区分一般事务与紧急突发事件的处理权限及流程。

实行双岗轮值+骨干带班机制，通过值班台账、巡查抽查确保岗位履职，杜绝擅离职守现象。

分级分类响应

责任落实到人

值班人员职责

02

信息传递枢纽

负责接收、记录和传达上级指示、紧急通知及突发事件报告，确保信息传递及时准确，保持通讯设备24小时畅通。

应急响应处置

熟悉各类应急预案流程，遇突发事件时迅速启动预案，采取初步控制措施，并按程序逐级上报，协调后续处置工作。

值班记录管理

详细记录值班期间的巡查情况、电话接听、事件处理等信息，确保记录完整规范，为交接班和事后追溯提供依据。

事务协调处理

在权限范围内处理日常事务，对超出职责范围的事项及时请示汇报，确保节日期间工作衔接不断档。

设备状态监控

定期检查值班室通讯设备、监控系统运行状况，发现故障立即报修，保障应急指挥硬件设施正常运转。

值班人员核心职责

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03

04

05

安全保卫与防范职责

测试消防栓、灭火器、烟感报警器等设施有效性，确保消防通道畅通无阻，掌握初期火灾扑救技能。

对办公区域、机房、仓库等要害部位实施定时巡查，检查门窗锁闭、水电关闭情况，及时消除安全隐患。

通过视频监控与实地巡查相结合，警惕可疑人员活动，对重要物资存放点实施重点防护。

密切关注气象、公安等部门发布的预警信息，提前做好防暴雪、防盗窃等应对准备。

重点区域巡查

消防系统检查

防盗防破坏措施

突发事件预警

监控巡查与隐患排查

设施运行监测

检查供暖、供水、供电等关键设施运行参数，发现管线泄漏、设备过热等异常及时联系维修。

隐患分级处置

建立隐患台账，对一般隐患现场整改并记录，重大隐患立即上报且设置临时警示标识。

电子巡检覆盖

利用智能监控系统对重点区域进行24小时电子巡检，发现异常画面立即核实并留存影像证据。

安全管理规范

03

消防安全管理规范

火灾风险防控

春节期间用电用火频繁，烟花爆竹燃放集中，火灾隐患显著增加。需重点检查消防设施（灭火器、烟感报警器）有效性，确保消防通道无杂物堆积，严禁私拉乱接电线或超负荷使用电器。

应急能力强化

值班人员须熟练掌握消防器材操作流程，微型消防站保持24小时待命状态，定期模拟火情演练，确保突发情况下能快速疏散人员并控制初期火势。

通过人防、技防结合方式，构建全天候安全防护体系，防范盗窃、破坏等治安事件发生。

实行双人值班制，每2小时对厂区、办公区巡逻一次，夜间增加巡查频次；对外来人员严格登记身份信息及访问事由，可疑情况立即上报。

巡查制度落实

加固门窗锁具，安装防盗网或红外报警装置；对财务室、仓库等重点区域加装监控摄像头，确保视频存储时长≥30天。

物理防护升级

防盗防入侵措施

电力系统安全保障

配电房、机房等关键部位需张贴操作规程，非专业人员禁止操作高压设备；每日检查电缆接头是否老化、配电箱散热是否正常，避免短路引发火灾。

临时用电需审批备案，严禁使用劣质插线板；大功率设备（如电暖器）应单独接线，下班后切断非必要电源。

给排水系统防冻防漏

对裸露水管、消防栓采取保温措施，夜间保持水流循环或排空管道，防止冻裂导致水浸事故。

定期检查卫生间、厨房等区域排水通畅性，发现渗漏及时维修，避免积水结冰造成滑倒风险。

水电安全使用要求

值班纪律要求

04

在岗值守基本要求

按时到岗

值班人员必须严格按照规定时间到岗，不得迟到早退，确保值班期间人员在位。在岗值守时段内需全程保持工作状态，不得擅自离岗或脱岗。

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