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- 2026-01-25 发布于河南
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门岗保安安全试题
第一部分单选题(50题)
1、保安员巡逻时发现可疑人员在区域内频繁徘徊,正确做法是()
A.直接抓捕,认定为违法嫌疑人
B.上前礼貌询问,核实身份并密切关注
C.视而不见,避免招惹不必要麻烦
D.大声呵斥,强制驱赶人员离开
【答案】:B
解析:直接抓捕无执法权,视而不见属于失职,呵斥驱赶涉嫌侵权;礼貌询问、核实身份、密切关注,是合规且能排查风险的处置方式。
2、我国法律明确规定,保安员上岗执勤的最低年龄要求是()
A.16周岁
B.17周岁
C.18周岁
D.20周岁
【答案】:C
解析:依据相关劳动法规及保安服务管理条例,保安员需年满18周岁,具备完全民事行为能力,方可上岗执勤。
3、保安员在停车场执勤,发现车辆未锁门,正确做法是()
A.守护在车辆旁,联系车主并上报
B.私自打开车门,查看车内物品
C.视而不见,任由车辆停放
D.拿走车内物品,占为己有
【答案】:A
解析:守护+联系车主+上报,是合规处置;其余选项均违规违法。
4、保安员在大型活动执勤,应提前排查的隐患是()
A.活动节目质量
B.现场音响效果
C.通道是否畅通
D.嘉宾到场顺序
【答案】:C
解析:大型活动前,需重点排查通道是否畅通,防范拥挤踩踏,节目、音响、嘉宾顺序均非安保排查重点。
5、保安员在执勤中,对群众的求助应()
A.热情接待尽力协助
B.冷漠拒绝不予理会
C.推诿扯皮引导他人
D.索要报酬才予帮助
【答案】:A
解析:热情接待群众求助、尽力协助,是保安员服务宗旨要求,拒绝、推诿、索酬均违背职业操守。
6、保安员在出入口执勤,实行人车分流管控的目的是()
A.保障人车通行安全,避免拥堵碰撞
B.增加执勤工作量,体现工作价值
C.区分人车等级,差别对待
D.制造通行障碍,管控人员进出
【答案】:A
解析:人车分流核心目的是保障通行安全,规避拥堵碰撞;其余选项均偏离管控初衷。
7、保安员在值勤中发现(),应当立即报告并采取相应防范措施
A.服务区域内有未熄灭的烟头(可能引发火灾)
B.工作人员正常办公
C.客户正常购物消费
D.车辆正常停放
【答案】:A
解析:未熄灭的烟头属于火灾隐患,保安员发现后需立即报告并处置,防范火灾事故;其余均为正常场景,无需特殊报告。
8、下列选项中,属于保安员职业道德的是()
A.诚实守信廉洁奉公
B.唯利是图损公肥私
C.弄虚作假敷衍塞责
D.玩忽职守漠视安全
【答案】:A
解析:诚实守信、廉洁奉公是保安员核心职业道德,其余均为失德违规行为,严格禁止。
9、保安员在执勤中,发现他人遗失的贵重物品,应()
A.私自占有使用
B.登记保管等待认领
C.随意丢弃处理
D.转交他人代管
【答案】:B
解析:遗失贵重物品需登记保管,发布招领等待失主认领,私自占有、丢弃、转交他人均违背职业操守。
10、我国《民法典》规定,保安员在履职中不得侵犯他人的()
A.人身权利和财产权利
B.工作权利和学习权利
C.休息权利和娱乐权利
D.消费权利和购物权利
【答案】:A
解析:保安员履职中需尊重他人人身与财产权利,不得侵犯;其余权利非履职中核心关注的禁止侵犯范畴。
11、保安员在出入口执勤,对来访人员登记的核心内容是()
A.姓名、事由、联系方式
B.身高、体重、外貌
C.兴趣、爱好、职业
D.家庭住址、家庭成员
【答案】:A
解析:来访登记核心记录姓名、事由、联系方式,方便对接及追溯,身高外貌、兴趣职业、家庭信息均非必要登记内容。
12、服务区域内发生邻里纠纷,保安员应()
A.偏袒一方介入争执
B.耐心劝导化解矛盾
C.视而不见不干预
D.参与纠纷扩大事态
【答案】:B
解析:邻里纠纷需耐心劝导,帮助化解矛盾,偏袒、放任、参与均会加剧冲突,不符合履职要求。
13、保安员在守护工作中,交接班记录的核心内容是()
A.岗位情况、设备状态、遗留问题
B.个人生活琐事、兴趣爱好
C.无关的闲聊内容、八卦信息
D.虚假的工作数据、情况
【答案】:A
解析:岗位相关情况是交接班记录核心;其余均为无效内容。
14、保安员在大型活动执勤中,遇到突发人员晕倒,应优先保障的是()
A.晕倒人员的生命安全
B.活动的正常进行
C.现场的节目效果
D.领导的视察行程
【答案】:A
解析:无论何种场景,人员生命安全均为首要保障。
15、保安员在执勤中,遇暴雨引发内涝,应()
A.引导人员至高处
B.在低洼处值守
C.提前离岗回家
D.观望等待不处置
【答案】:A
解析:暴雨内涝时,引导人员至高处避险,能规避溺水风险,低洼值守、离岗、观望均属失职。
16、保安员在停车场执勤,对占用消防通道的车辆,正确做法是()
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