- 0
- 0
- 约3.15万字
- 约 47页
- 2026-01-25 发布于河南
- 举报
2025陕西西安市高陵区农业技术推广中心招募基层农技推广体系改革与建设项目特聘农技员10人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、目标营销战略的前提是()。
A.市场细分
B.选择目标市场
C.市场定位
D.营销组合
【答案】:A
【解析】这道题考查目标营销战略的前提。目标营销战略主要包括市场细分、选择目标市场和市场定位等步骤。市场细分是根据消费者的需求、购买行为、消费习惯等因素,把整体市场划分为若干个具有相似特征的子市场。它是目标营销战略的起点和基础,只有先进行市场细分,才能深入了解不同消费者群体的特点和需求,为后续的选择目标市场和市场定位提供依据。选择目标市场是在市场细分的基础上,评估各个细分市场的吸引力,选择一个或几个细分市场作为企业的目标市场。这是在市场细分之后的步骤,并非前提。市场定位是企业根据目标市场上同类产品竞争状况,针对顾客对该类产品某些特征或属性的重视程度,为本企业产品塑造强有力的、与众不同的鲜明个性,并将其形象生动地传递给顾客,求得顾客认同。它也是建立在市场细分和选择目标市场基础之上的。营销组合是企业综合考虑产品、价格、渠道、促销等因素,以满足目标市场需求的一系列策略组合,是在确定目标市场和市场定位之后进行的营销手段运用。因此,目标营销战略的前提是市场细分。
2、下列文种中,正式行文时需要在版头部分标注签发人姓名的是()。
A.决定
B.请示
C.批复
D.决议
【答案】:B
【解析】正式行文时,上行文需要在版头部分标注签发人姓名。决定适用于对重要事项作出决策和部署、奖惩有关单位和人员、变更或者撤销下级机关不适当的决定事项,属于下行文,不需要标注签发人姓名。请示是下级机关向上级机关请求指示、批准,属于上行文,正式行文时需要在版头部分标注签发人姓名。批复是答复下级机关的请示事项,属于下行文,不需要标注签发人姓名。决议适用于会议讨论通过的重大决策事项,一般为下行文,不需要标注签发人姓名。所以正确答案是请示。
3、2019年11月11日,第十二届安徽国际文化旅游节在()开幕,其开幕式通过旅游推介和文艺演出,为中外来宾带来一场文化与视觉的盛宴,从多角度展示了安徽文化旅游发展的新成果。
A.合肥市
B.毫州市
C.黄山市
D.芜湖市
【答案】:C
【解析】2019年11月11日,第十二届安徽国际文化旅游节在黄山市开幕。开幕式通过旅游推介和文艺演出为中外来宾带来一场文化和视觉盛宴,多角度展示安徽文化旅游发展新成果。所以正确答案是黄山市。
4、遇到下列情况时,你的正确选择是()
A.被农药污染的食品一定要充分煮熟再食用
B.被毒蛇咬伤手臂后,应首先扎住伤口处的近心端
C.进行人工呼吸过程中,吹气者应始终捏紧被救者的鼻孔
D.处方药和非处方药都必须在医生的指导下购买和使用
【答案】:B
【解析】被农药污染的食品有毒,煮熟也不能食用;被毒蛇咬伤手臂,先扎近心端可防止毒素扩散;人工呼吸吹气时捏鼻孔,呼气时应松开;处方药需医生指导,非处方药可自行购买。所以正确做法是扎住伤口近心端。
5、“经济人”假设下的激励理论认为()
A.职工受到尊敬后会被激励
B.职工得到足够报酬则会努力工作
C.被激励的职工会感到满足
D.精神上的激励比物质报酬更能收到好的效果
【答案】:B
【解析】“经济人”假设认为人的行为动机源于经济诱因,人都要争取最大的经济利益,工作就是为了取得经济报酬。所以在“经济人”假设下的激励理论认为职工得到足够报酬则会努力工作。职工受到尊敬后会被激励更多体现的是基于社会人假设等强调人际关系和尊重需求的理论;被激励的职工会感到满足表述宽泛,未突出“经济人”假设核心;精神上的激励比物质报酬更能收到好的效果与“经济人”假设重物质报酬的理念相悖。因此,本题正确答案是职工得到足够报酬则会努力工作。
6、一则请示的理由表述如下:“本单位近期发生两起专业设备重大安全事故,现有30台同型号设备正在运行,存在严重安全隐患”。该语句逻辑不通,应修改为()。
A.本单位接连发生两起专业设备重大安全事故,目前仍有30台同型号设备在运行,存在严重安全隐患
B.本单位虽然发生两起专业设备重大安全事故,但是目前30台同型号设备在运行,存在严重安全隐患
C.本单位即使发生两起专业设备重大安全事故,目前30台同型号设备却在运行,存在严重安全隐患
D.本单位不仅发生两起专业设备重大安全事故,而且目前30台同型号设备在运行,存在严重安全隐患
【答案】:A
【解析】原句“本单位近期发生两起专业设备重大安全事故,现运行有30台同型号设备,存在严重安全隐患”逻辑不连贯,没有清晰表明前后情况的关联。修改后的句子应逻辑清晰、表达流畅且准确传达意思。“接连发生”准确体现了事故发生的连续性;“目前仍有30台同型号设备在
您可能关注的文档
- 2025青海海南州同德县人民医院招聘消防专职人员1人备考题库附答案详解.docx
- 2025青海浙新能青发能源有限公司招聘备考题库及1套完整答案详解.docx
- 2025陕西水务发展集团所属企业社会招聘备考题库及答案详解1套.docx
- 2025长江产业集团创新投资事业部一线基金管理团队社会招聘7人备考题库及答案详解(新).docx
- 2025金华市轨道交通控股集团有限公司财务岗应届毕业生招聘5人备考题库完整参考答案详解.docx
- 3D打印建筑垃圾试题库及答案.doc
- 5A 景区服务质量等级评定标准单选试题库及答案.doc
- 5A级景区评定标准:服务质量与环境质量试题库及答案.doc
- 5A景区服务质量等级评定标准单选试题库及答案.doc
- 5A景区服务质量等级评定标准单选试题库及答案.docx
- 七年级语文上册期末模拟试卷1(解析版).docx
- 七年级语文上册期末模拟试卷1(原卷版).docx
- 七年级语文上册期末模拟试卷2(原卷版).docx
- 七年级语文上册期末模拟试卷2(解析版).docx
- 期末测试卷(二)(解析版)2024—2025学年七年级语文上册期末测试卷(全国版).docx
- 期末测试卷(三)(解析版)2024—2025学年七年级语文上册期末测试卷(全国版).docx
- 期末测试卷(二)(原卷版)2024—2025学年七年级语文上册期末测试卷(全国版).docx
- 期末测试卷(三)(原卷版)2024—2025学年七年级语文上册期末测试卷(全国版).docx
- 期末测试卷(一)(原卷版)2024—2025学年七年级语文上册期末测试卷(全国版).docx
- 期末测试卷(一)(解析版)2024—2025学年七年级语文上册期末测试卷(全国版).docx
最近下载
- 贵州省六盘水市2022-2023学年高二下学期期末教学质量监测数学试卷(含答案).docx VIP
- 射击学理简介.ppt VIP
- 四人剧本杀:无间旅途全篇剧本(四人封闭环境).pdf VIP
- 商标侵权判定培训课件.pptx VIP
- 信捷x-sight视觉系统使用手册v2.1a.pdf
- 2026 年新版三至五年级上册语文期末考试试题及答案.docx
- (高清版)B-T 4942-2021 旋转电机整体结构的防护等级(IP代码) 分级.pdf VIP
- 牛羊生产 羊生产 羊的育肥技术.ppt VIP
- 表--乙二醇二甲醚的理化性质及危险特性.doc VIP
- 单位物业服务采购项目服务方案投标文件(技术方案).doc
原创力文档

文档评论(0)