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建筑工程公司员工守则规章制度

一、总则

为加强建筑工程公司的管理，规范员工行为，维护公司正常的工作秩序，保障公司各项业务的顺利开展，根据国家相关法律法规，结合公司实际情况，特制定本员工守则规章制度。本制度适用于公司全体员工，包括正式员工、试用期员工、临时工等。

二、招聘与入职

1.招聘原则

公司招聘员工遵循公开、公平、公正、择优录用的原则，根据公司发展需要和岗位需求，面向社会进行招聘。招聘过程中，严格审查应聘者的学历、工作经验、专业技能等条件，确保招聘到符合岗位要求的优秀人才。

2.入职流程

应聘者通过面试和考核后，需在规定时间内到公司办理入职手续。入职时需提供身份证、学历证书、职称证书、