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  • 2026-01-27 发布于四川
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全市行政监察工作计划(2篇)

全市行政监察工作计划(一)

一、工作目标

通过强化行政监察,确保全市各级行政机关及其工作人员依法履行职责,提高行政效能,促进廉政建设,保障政令畅通,维护群众合法权益,营造风清气正、高效廉洁的政务环境,为全市经济社会持续健康发展提供有力保障。具体目标包括:行政行为的合法性和规范性显著提升,行政效率明显提高,腐败现象得到有效遏制,群众满意度大幅上升。

二、工作重点

1.依法行政监督

对全市各行政部门贯彻执行法律法规和上级政策情况进行全面检查。重点检查涉及民生领域、市场监管、资源环境等方面的执法行为,确保行政权力在法律框架内运行。

加强对行政审批事项的监督,清理和规范行政审批流程,坚决纠正擅自增设审批环节、提高审批门槛、拖延审批时间等问题。对行政审批过程中的违规行为进行严肃查处,保障企业和群众的合法权益。

开展行政执法责任制落实情况检查,督促各部门明确执法职责、规范执法程序、严格执法标准。加大对执法不作为、乱作为、选择性执法等问题的问责力度,提高行政执法的公信力。

2.廉政建设监督

加强对重点领域和关键环节的廉政风险防控。针对工程建设、土地出让、政府采购、财政资金使用等容易滋生腐败的领域,深入排查廉政风险点,制定相应的防控措施。建立健全廉政风险预警机制,及时发现和化解潜在的廉政风险。

严肃查处贪污贿赂、以权谋私、权钱交易等腐败行为。加强与司法机关的协作配合,形成打击腐败的合力。对发现的腐败案件,坚持“零容忍”态度,依法依纪严肃处理,绝不姑息迁就。

加强廉政教育,提高行政机关工作人员的廉洁自律意识。通过开展廉政培训、廉政讲座、廉政文化活动等形式,引导工作人员树立正确的权力观、价值观和利益观,自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀。

3.行政效能监督

开展机关作风整顿活动,重点整治庸懒散奢、推诿扯皮、效率低下等问题。加强对机关工作人员工作纪律、工作态度和工作效率的监督检查,对违反工作纪律的行为进行及时纠正和处理。

建立健全行政效能投诉处理机制,畅通投诉渠道,及时受理和处理群众对行政效能问题的投诉。对投诉反映的问题进行认真调查核实,对存在问题的单位和个人进行严肃问责,并及时向投诉人反馈处理结果。

开展行政效能评估工作,制定科学合理的评估指标体系,对各部门的行政效能进行定期评估。根据评估结果,对行政效能高的部门进行表彰和奖励,对行政效能低下的部门进行督促整改,促进全市行政效能整体提升。

4.民生保障监督

加强对各项民生政策落实情况的监督检查,确保教育、医疗、就业、社会保障等民生领域的政策资金足额发放、规范使用。重点检查民生资金的分配、管理和使用情况,防止出现截留、挪用、贪污等问题。

开展保障性住房、扶贫开发、食品安全等民生热点问题的专项监督检查。对保障性住房的分配、使用情况进行严格审核,确保公平公正;加强对扶贫资金和项目的监管,确保扶贫工作取得实效;加大对食品安全违法行为的打击力度,保障群众“舌尖上的安全”。

加强对基层干部的监督管理,严肃查处侵害群众利益的不正之风和腐败问题。重点整治在惠农政策落实、土地征收流转、农村“三资”管理等方面存在的优亲厚友、吃拿卡要、强占掠夺等问题,切实维护群众的合法权益。

三、工作措施

1.加强组织领导

成立全市行政监察工作领导小组,由市政府主要领导担任组长,相关部门负责人为成员,负责统筹协调全市行政监察工作。领导小组定期召开会议,研究解决行政监察工作中的重大问题。

各部门要成立相应的行政监察工作机构,明确专人负责,切实加强对本部门行政监察工作的组织领导。建立健全行政监察工作责任制,将行政监察工作任务分解到具体科室和个人,确保工作落到实处。

2.完善制度建设

建立健全行政监察工作规章制度,完善行政监察工作程序和工作机制。制定行政监察工作规范、廉政风险防控管理办法、行政效能投诉处理办法等制度,为行政监察工作提供制度保障。

加强制度执行情况的监督检查,确保各项制度得到有效落实。对违反制度的行为进行严肃查处,维护制度的严肃性和权威性。

3.创新监督方式

充分运用现代信息技术手段,建立行政监察信息化平台。通过平台实现对行政权力运行的实时监控、预警和分析,提高行政监察工作的信息化水平和工作效率。

加强与审计、财政、司法等部门的协作配合,建立健全信息共享、线索移送、联合办案等工作机制。形成监督合力,提高行政监察工作的整体效能。

开展明察暗访活动,不定期对各部门的工作情况进行检查。通过实地走访、查阅资料、问卷调查等方式,及时发现问题并进行整改。

4.加强队伍建设

加强行政监察干部的思想政治教育,提高干部的政治素质和责任意识。引导干部树立正确的世界观、人生观和价值观,坚定理想信念,忠诚履行职责。

加强行政监察干部的业务培训,提高干部的业务能力和工作水平。定期组织干部参加业务培训、学习交流活动,

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