廉政知识测试题(轻巧夺冠).docxVIP

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  • 2026-01-27 发布于山东
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廉政知识测试题

第一部分单选题(50题)

1、党员受到撤销党内职务处分的,()内不得在党内担任和向党外组织推荐担任与其原任职务相当或者高于其原任职务的职务?()

A.1年

B.2年

C.3年

D.5年

【答案】:B

解析:撤销党内职务处分影响期2年,限制对应职务任职。

2、党员干部不得组织、参加反对党的基本理论、基本路线、基本方略的()等活动?()

A.学习研讨

B.集会游行

C.理论宣讲

D.政策解读

【答案】:B

解析:严禁组织参加反对党的基本理论路线方略的集会游行。

3、党员干部要做到“三严三实”,其中“三严”是指严以修身、严以用权、()?()

A.严以律人

B.严以利己

C.严以待人

D.严以处事

【答案】:B

解析:三严三实中,三严为严以修身、严以用权、严以律己。

4、党员干部不得违反规定借用公款、公物或者将公款、公物()给他人?()

A.出借

B.公用

C.私用

D.调拨

【答案】:A

解析:严禁违规借用公款公物,或私自出借公款公物。

5、《中华人民共和国公职人员政务处分法》自()起施行?

A.2020年7月1日

B.2020年10月1日

C.2021年1月1日

D.2021年7月1日

【答案】:A

解析:公职人员政务处分法2020年6月通过,7月1日正式施行。

6、党员干部不得在干部、职工的录用、考核、()等工作中谋取利益?()

A.正常晋升

B.评优评先

C.日常考勤

D.岗位调整

【答案】:B

解析:干部职工录用、考核、评优评先中,严禁违规谋取利益。

7、“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”,体现了党员干部要树立()的价值追求?()

A.个人享乐

B.无私奉献

C.贪图安逸

D.追求私利

【答案】:B

解析:诗句彰显党员干部应有的无私奉献、为国为民的价值追求。

8、公务差旅报销应当提供()等凭证?()

A.机票、车票、住宿费发票

B.餐饮发票

C.礼品发票

D.娱乐发票

【答案】:A

解析:公务差旅报销需提供机票、车票、住宿费等正规发票。

9、党员参与迷信活动,造成不良影响的,给予()处分?()

A.警告或严重警告

B.撤销党内职务

C.留党察看

D.开除党籍

【答案】:A

解析:参与迷信造成不良影响,情节较轻给予警告、严重警告处分。

10、廉洁纪律是规范党员干部廉洁从政、廉洁用权、廉洁修身、廉洁齐家的()要求?()

A.基础性

B.约束性

C.强制性

D.原则性

【答案】:A

解析:廉洁纪律是党员干部廉洁方面的基础性要求。

11、单位采购大宗商品,应当通过()方式?()

A.公开招标

B.私下交易

C.指定商家

D.人情采购

【答案】:A

解析:大宗商品采购需公开招标,保障公平透明。

12、对党的领导干部的问责方式中,“诫勉”适用于()情形?

A.情节较轻

B.情节较重

C.情节严重

D.情节特别严重

【答案】:A

解析:领导干部问责:诫勉(情节较轻)、组织调整(情节较重)、纪律处分(情节严重)。

13、党员受到开除党籍处分的,()内不得重新入党?

A.3年

B.5年

C.8年

D.终身

【答案】:B

解析:开除党籍处分后,5年内禁止重新入党。

14、公务接待不得组织旅游和与公务活动无关的参观,不得组织到营业性娱乐、健身场所活动,不得安排()?()

A.工作餐

B.文艺演出

C.简单会议

D.政策培训

【答案】:B

解析:公务接待严禁安排文艺演出等无关活动。

15、公职人员不得利用职权或职务影响,为()的经营活动谋取利益?()

A.亲友

B.同事

C.陌生人

D.竞争对手

【答案】:A

解析:严禁利用职权为亲友经营活动谋取利益。

16、对违反党的纪律的党员,坚持(),执纪必严、违纪必究?()

A.抓早抓小

B.从严从重

C.坦白从宽

D.既往不咎

【答案】:A

解析:对违纪党员坚持抓早抓小,做到执纪必严、违纪必究。

17、公务用车应当实行()管理?()

A.集中

B.分散

C.私人

D.随意

【答案】:A

解析:公务用车实行集中管理,提高使用效率。

18、“政者,正也。子帅以正,孰敢不正”,强调()的重要性?()

A.以身作则

B.放任自流

C.敷衍塞责

D.推诿扯皮

【答案】:A

解析:古语强调为政者以身作则,上行下效,树立良好风气。

19、对党组织的问责方式不包括以下哪项?()

A.检查

B.通报

C.改组

D.警告

【答案】:D

解析:党组织问责方式为检查、通报、改组,警告是党员纪律处分类型。

20、单位重要人事任免,须经()集体讨论决定?()

A.

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