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销售员用工合同

一、双方当事人

甲方（雇主）：

公司名称：

地址：

法定代表人：

联系电话：

乙方（雇员）：

姓名：

身份证号码：

联系方式：

二、工作内容及工作地点

甲方聘用乙方从事销售工作，主要工作内容包括（但不限于）：

推广公司产品；

开展市场营销活动；

签署销售合同；

支持团队销售；

提供售后服务等。

工作地点为___________（填写实际工作地点）。

三、试用期

本合同规定试用期为______个月。

在试用期内，双方均有权取消本合同，但需提前告知对方______日，且不得违反法律、法规的规定。

试用期结束后，若乙方继续从事工作，则本合同转为正式合同。

四、工作时间及休假

乙方每周工作时间为_____小时，工作日为周一至周五。如有需要，可根据实际情况灵活安排工作时间。

乙方享有法定节假日及公司规定的带薪休假。

五、工资及福利

乙方的工资由甲方按月支付，工资总额为人民币______元。

甲方也会根据公司情况，发放定期奖金、补贴等福利。

六、工作规范

乙方必须遵守公司的各项规定和制度，切实履行工作职责。

乙方不得利用公司资源谋取个人私利，严禁违反国家法律、法规及公司规定。

七、保密条款

乙方应保守公司的商业机密，不得私自泄露公司机密信息，如有违反，应承担相应法律责任。

八、违约责任

任何一方违反本合同规定，应承担相应的违约责任。

九、解除合同

若一方需要解除本合同，需提前向对方提交书面解除申请，并在相应的时间内给予对方通知。

若解除合同的一方有过失，则应承担相应法律责任。

十、合同变更

合同生效后，若有变更情况，双方应在相互协商的基础上，通过书面方式进行修改。

本合同的修改、补充或解释需采用书面形式，具有法律效力。

十一、争议解决

本合同履行过程中如发生争议，应双方协商解决。

如协商不成，可向有关法院提起诉讼解决。

十二、其他

本合同自双方签订即生效，并具有法律效力。

如本合同未尽事宜，可根据双方协商确定相关事项。

甲方（盖章）：

乙方（签名）：