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员工职业道德责任书承诺书(7篇)

员工职业道德责任书承诺书第1篇

承诺方：

接收方：

1.承诺依据

为规范员工职业道德行为，维护公司利益及声誉，构建和谐稳定的职场环境，依据国家相关法律法规及公司规章制度，承诺方在此作出如下承诺，并接受接收方的监督与考核。

2.承诺事项

承诺方承诺在工作中严格遵守职业道德规范，以诚信、敬业、负责的态度履行职责，具体事项包括但不限于：

（1）尊重公司各项规章制度，服从管理安排，不擅自泄露公司机密信息；

（2）廉洁自律，不利用职务便利谋取私利，不接受任何可能影响公正执行职务的馈赠或利益输送；

（3）坚持公平公正原则，在工作中不歧视同事，不从事任何损害同事利益的行为；

（4）高效完成工作任务，积极提升专业技能，为公司发展贡献力量；

（5）维护公司形象，对外代表公司时言行得体，不发表任何有损公司声誉的言论；

（6）主动接受公司组织的职业道德培训，增强职业素养，保证行为符合法律法规及行业规范。

3.执行安排

承诺方将按照以下计划逐步落实承诺内容，保证职业道德责任得到有效执行：

（1）第一阶段：至____年____月____日，完成对公司各项规章制度的全面学习，熟悉职业道德规范的具体要求；

（2）第二阶段：至____年____月____日，参与公司组织的职业道德培训，并通过考核；

（3）第三阶段：自____年____月起，在日常工作中严格践行承诺事项，定期向接收方汇报执行情况；

（4）第四阶段：每年____月____日前，提交年度职业道德自评报告，总结执行成效及不足，并提出改进措施。

4.支持措施

为保证承诺事项顺利执行，接收方将提供以下支持：

（1）配备__________名专业人员负责实施职业道德监督与管理，及时解答员工疑问；

（2）建立职业道德举报渠道，鼓励员工匿名举报违规行为，并保护举报人合法权益；

（3）定期组织职业道德交流会，分享典型案例，强化员工责任意识；

（4）由__________机构进行年度评估，对承诺执行情况进行客观评价，并出具评估报告。

5.违规处理

承诺方承诺严格遵守本责任书约定，如发生以下情形之一，将承担相应责任：

（1）违反职业道德规范，造成公司利益受损的，将接受公司内部处分，包括但不限于警告、罚款、降职等；

（2）情节严重者，将依法解除劳动合同，并追究其法律责任；

（3）涉及刑事犯罪的，将移交司法机关处理，并承担全部法律责任。

6.其他约定

本责任书自签订之日起生效，承诺方及接收方均应严格遵守。如遇法律法规或公司制度调整，承诺方将及时更新承诺内容，保证与最新规定一致。

承诺人签名：______________

签订日期：____年____月____日

员工职业道德责任书承诺书第2篇

1.总则

本人作为公司员工，根据公司规章制度及国家相关法律法规，就职业道德责任作出如下承诺。

2.承诺事项

本人承诺在履行岗位职责过程中，严格遵守以下职业道德规范：

（1）恪尽职守，勤勉尽责，保证工作质量，__________指标达到GB/T__________标准；

（2）诚实守信，廉洁自律，不得利用职务之便谋取私利；

（3）尊重同事，团结协作，维护公司良好形象；

（4）保守公司商业秘密，未经授权不得泄露任何涉密信息；

（5）遵守行业规范，杜绝不正当竞争行为。

3.双方责任

公司有责任为员工提供必要的职业道德培训和指导，监督员工履行本承诺。员工违反本承诺，公司有权依据相关规定进行处理，包括但不限于警告、调岗、解除劳动合同等。

4.附则

本承诺书自双方签字之日起生效。本承诺有效期自__________至__________。

承诺人签名：__________

签订日期：__________

员工职业道德责任书承诺书第3篇

合同编号：__________

一、总则

1.1为规范员工行为，维护公司利益，提升职业素养，增强责任感与使命感，特依据国家相关法律法规及公司规章制度，制定本员工职业道德责任书。

1.2本责任书旨在明确员工在履行岗位职责过程中应遵循的职业道德准则，保证员工在工作中秉持诚信、敬业、公正、廉洁的原则，为公司持续健康发展贡献力量。

1.3本责任书适用于公司全体员工，包括但不限于正式员工、派遣员工、实习生及其他形式的工作人员。

二、职业道德基本准则

2.1诚信为本，恪守原则

2.1.1员工应坚守诚实守信的职业道德，在工作中做到言行一致、表里如一，不弄虚作假、不欺骗同事、不误导客户。

2.1.2在业务往来中，应遵循公平、公正的原则，不利用职务之便谋取私利，不收受贿赂、回扣或其他不正当利益。

2.1.3对公司机密、商业秘密及客户信息负有