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建筑工程安全管理岗位职责全集

建筑工程安全管理是项目顺利实施的生命线，其岗位职责的明确与落实，直接关系到施工人员的生命安全、工程的财产保障以及企业的社会信誉。一个健全的安全管理体系，离不开清晰、具体、可执行的岗位职责划分。本文旨在系统梳理建筑工程安全管理体系中各类关键岗位的职责，以期为行业同仁提供一份具有实操价值的参考。

一、安全管理岗位职责体系构建原则

在阐述具体岗位职责之前，有必要明确构建这一体系应遵循的基本原则。这些原则是确保岗位职责有效落地的基石。

1.生命至上，安全第一：所有岗位职责的设定，均需以保障人员生命安全为首要出发点，任何情况下不得牺牲安全换取进度或效益。

2.权责对等，清晰明确：每个岗位的安全职责必须与其管理权限相匹配，做到责任到人、层层负责，避免出现责任盲区或推诿现象。

3.全面覆盖，不留死角：岗位职责应覆盖工程建设的全过程、全要素、全人员，从决策层到作业层，从施工准备到竣工验收，均应有对应的安全职责。

4.协同联动，齐抓共管：安全管理非一日之功，亦非一人之责。各岗位之间需建立有效的沟通协调机制，形成安全管理合力。

5.动态调整，持续改进：随着工程进展、法规更新及管理实践的深入，岗位职责体系应定期评估并调整，以适应实际需求。

二、核心安全管理岗位职责

（一）企业主要负责人（如总经理、分管安全副总经理）

企业主要负责人是企业安全生产的第一责任人，对本单位的安全生产工作全面负责。其安全职责是方向性、决策性的，关乎企业整体安全战略的制定与实施。

*战略规划与制度建设：组织制定并实施本单位安全生产中长期规划和年度工作计划；建立健全本单位安全生产责任制和各项安全生产规章制度、操作规程。

*资源保障：保证本单位安全生产投入的有效实施，为安全管理提供必要的人员、资金、物资和技术支持。

*组织领导：定期研究安全生产工作，组织召开安全生产会议，协调解决重大安全生产问题；明确分管安全负责人及相关部门的安全职责。

*监督检查与考核：组织对本单位安全生产工作进行定期和不定期的检查，督促落实各项安全措施；将安全生产纳入企业绩效考核体系。

*事故应急与处理：组织制定并实施本单位生产安全事故应急救援预案；按规定报告和处理生产安全事故，配合事故调查。

（二）项目负责人（项目经理）

项目经理是项目安全生产的第一责任人，对项目实施过程中的安全生产负全面领导责任。其职责贯穿项目从开工到竣工的全过程。

*目标设定与责任分解：根据企业要求，确定项目安全生产目标，并将安全责任分解到各部门、各岗位及相关人员，签订安全生产责任书。

*体系建立与团队建设：在项目上建立健全安全生产管理体系，配备合格的专职安全员和兼职安全员；组织开展项目管理人员和作业人员的安全教育培训。

*方案审批与交底：组织审批施工组织设计中的安全技术措施和危险性较大分部分项工程的专项施工方案；督促做好安全技术交底工作。

*过程管控与隐患排查：组织定期和不定期的安全生产检查，特别是对关键部位、关键工序、危险性作业的监控；及时组织整改发现的安全事故隐患。

*应急管理与事故处置：确保项目应急救援物资配备齐全、有效；发生安全事故时，立即启动应急预案，组织抢救，保护现场，并按规定上报。

*资源协调：确保项目安全投入的有效使用，为作业人员提供符合安全标准的劳动防护用品和作业环境。

（三）项目技术负责人

项目技术负责人在项目经理领导下，对项目安全生产负技术领导责任，其职责侧重于从技术层面保障安全。

*安全技术措施制定：组织编制施工组织设计中的安全技术措施；组织编制危险性较大分部分项工程的专项施工方案，并按规定组织专家论证。

*技术交底与指导：负责向施工管理人员进行详细的安全技术交底，确保施工方案和安全措施得到正确理解和执行；对施工中出现的安全技术问题及时给予指导和解决。

*新材料、新工艺、新技术安全评估：在采用新材料、新工艺、新技术、新设备时，组织进行安全技术论证，制定相应的安全措施。

*参与隐患排查与事故分析：参与项目安全生产检查，从技术角度分析隐患产生的原因，并提出整改措施；参与安全事故的调查分析，从技术层面提出防范措施。

（四）专职安全生产管理人员（安全工程师/安全员）

专职安全员是项目安全生产日常管理和监督检查的具体执行者，是项目经理在安全管理上的重要助手。

*日常巡查与监督：对施工现场进行每日巡查，监督作业人员是否遵守安全操作规程和劳动纪律；监督安全防护设施的搭设与使用情况。

*隐患排查与报告：及时发现并制止“三违”（违章指挥、违章作业、违反劳动纪律）行为；对检查中发现的安全隐患，有权责令立即整改，重大隐患及时上报项目经理和企业安全管理部门。