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公司员工实习期合同

前言

实习是大学生走向社会、理论联系实际的重要环节，也是企业发现和培养潜在人才的有效途径。一份规范、严谨的实习合同，不仅能够明确实习双方的权利与义务，保障实习生在实习期间的合法权益，也能为企业的实习管理工作提供清晰的指引，避免不必要的纠纷。本合同范本旨在为企业与实习生之间建立公平、有序的实习关系提供参考，双方应在平等自愿、协商一致的基础上签署，并共同遵守。

一、合同双方基本信息

甲方（实习单位）：

公司名称：[公司全称]

统一社会信用代码：[公司统一社会信用代码]

法定代表人/主要负责人：[法定代表人姓名]

公司地址：[公司注册地址或实际经营地址]

联系人：[负责实习事宜的联系人姓名]

联系电话：[联系人办公电话]

电子邮箱：[联系人电子邮箱]

乙方（实习生）：

姓名：[实习生姓名]

性别：[男/女]

身份证号码：[实习生身份证号码，此处提醒填写，文章中不出现具体号码]

所在学校：[实习生所在学校全称]

所学专业：[实习生所学专业全称]

学历层次：[本科/专科/硕士等]

预计毕业时间：[年月]

联系电话：[实习生常用手机号码]

通讯地址：[实习生常用通讯地址]

紧急联系人：[紧急联系人姓名]

紧急联系人电话：[紧急联系人手机号码]

二、实习期限

1.本合同实习期限自[]年[]月[]日起至[]年[]月[]日止。

2.其中，根据实习岗位要求和乙方实际情况，双方可协商约定试用期（非必需），试用期为[]天/周，自[]年[]月[]日起至[]年[]月[]日止。试用期包含在实习期限内。

3.若因乙方学业安排（如毕业论文答辩、毕业实习等）需要调整实习期限的，乙方应提前[]日书面通知甲方，并提供学校相关证明，双方协商一致后可对实习期限进行调整，并签署书面变更协议。

三、实习岗位与主要内容

1.甲方根据工作需要及乙方的专业特长、个人意愿，安排乙方在[部门名称]部门担任[实习岗位名称]岗位实习生。

2.乙方的主要实习内容包括但不限于：

*[具体工作任务一，例如：协助进行文件整理与归档]

*[具体工作任务二，例如：参与项目前期资料搜集与初步分析]

*[具体工作任务三，例如：学习并操作相关办公软件及业务系统]

*[具体工作任务四，例如：协助指导老师完成日常事务性工作]

*其他甲方根据实际需要安排的与实习岗位相关的辅助性工作。

3.甲方有权根据实际工作需要及乙方的实习表现，在与乙方协商一致的情况下，对乙方的实习岗位或实习内容进行适当调整。

四、实习要求与纪律

1.乙方应遵守国家法律法规及甲方的各项规章制度（包括但不限于考勤制度、保密制度、安全生产制度、职业道德规范等），服从甲方的管理和工作安排，接受甲方的实习指导和考核。

2.乙方应按时上下班，不得无故迟到、早退、旷工。实习期间的考勤管理按照甲方相关规定执行。如需请假，应提前办理请假手续。

3.乙方应认真负责地完成甲方安排的实习任务，努力学习专业知识和业务技能，积极参加甲方组织的相关培训和活动。

4.乙方应爱护甲方的财产，保守甲方的商业秘密和工作秘密，不得泄露甲方的任何未公开信息。此保密义务在本合同终止后仍然有效。

5.乙方在实习期间应注意自身人身和财产安全，遵守操作规程。因乙方个人原因造成自身伤害或第三方损害的，由乙方自行承担责任（甲方提供的劳动条件存在安全隐患除外）。

五、实习补贴与相关待遇

1.鉴于乙方在实习期间主要以学习和实践为主，甲方根据其工作表现和公司规定，向乙方支付实习补贴。实习补贴标准为人民币[具体金额]元/月（或[具体金额]元/日）。

2.实习补贴的支付方式为：[银行转账/现金]，支付时间为每月[具体日期]日前（或每周[具体星期]），支付上月（或上周）的实习补贴。

3.甲方为乙方提供以下实习条件（根据实际情况选择或补充）：

*必要的办公场所和办公设备；

*实习指导老师的业务指导；

*[如提供：工作餐补贴，标准为XX元/工作日]

*[如提供：交通补贴，标准为XX元/月]

*[如提供：统一的实习工装/工牌]

4.甲方不承担乙方的社会保险、住房公积金等福利待遇。若乙方在实习期间发生意外伤害，可由甲方协助乙方依据其自身购买的学生意外险或其他保险进行理赔，甲方不承担工伤赔偿责任，除非该伤害是由于甲方提供的劳动条件存在安全隐患或甲方指挥不当直接造成的。

六、双方权利与义务

（一）甲方权利与义务

1.有权对乙方进行日常管理、工作安排和实习考核。

2.有权根据乙方的实习表现和公司规定，决定是否给予乙方实习鉴定及鉴定等级。

3.应为乙方提供符合安全标准的实习环境和必要的劳动保护用品（如适用