新安全生产法知识竞赛试题库【全国通用】.docxVIP

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  • 2026-01-30 发布于山东
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新安全生产法知识竞赛试题库【全国通用】.docx

新安全生产法知识竞赛试题库

第一部分单选题(100题)

1、生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,未经安全生产教育和培训合格的从业人员,()

A.不得上岗作业

B.可以在师傅带领下上岗作业

C.经本单位负责人批准后可以上岗作业

D.可以先上岗,考核合格后再补培训

【答案】:A

解析:本题考察安全生产教育和培训的基本要求知识点。正确答案为A,《安全生产法》明确规定,未经安全生产教育和培训合格的从业人员,不得上岗作业。选项B、C、D均违反了该规定,存在“先上岗后培训”“以师傅代训”等违规情形,不符合安全生产教育和培训的法定要求。

2、《中华人民共和国安全生产法》的立法目的不包括以下哪项?

A.加强安全生产工作

B.防止和减少生产安全事故

C.提高企业生产效率

D.保障人民群众生命和财产安全

【答案】:C

解析:本题考察新安全生产法的立法目的知识点。根据新《安全生产法》第一条规定,立法目的是“为了加强安全生产工作,防止和减少生产安全事故,保障人民群众生命和财产安全,促进经济社会持续健康发展”。选项C“提高企业生产效率”属于企业生产经营目标之一,并非安全生产法的立法目的,故错误。

3、生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有的职责不包括以下哪项?

A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制

B.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划

C.为从业人员缴纳工伤保险费用

D.保证本单位安全生产投入的有效实施

【答案】:C

解析:本题考察生产经营单位主要负责人的安全生产职责。正确答案为C,根据新安全生产法第二十一条,主要负责人职责包括建立责任制、组织安全培训、保证安全投入等,但“为从业人员缴纳工伤保险费用”属于用人单位的法定社保义务,并非主要负责人的安全生产专项职责。A、B、D均为主要负责人的法定职责。

4、生产经营单位发生生产安全事故后,单位负责人接到事故报告后,应当于()内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。

A.1小时内

B.2小时内

C.12小时内

D.24小时内

【答案】:A

解析:本题考察生产安全事故报告时限知识点。正确答案为A,根据《安全生产法》第八十条规定,单位负责人接到事故报告后,应当于1小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。选项B、C、D均超过了法定报告时限,属于错误表述。

5、新《安全生产法》规定,生产经营单位必须建立健全(),采取技术、管理措施,及时发现并消除事故隐患。

A.安全生产责任制

B.事故隐患排查治理制度

C.安全生产标准化制度

D.应急预案制度

【答案】:B

解析:本题考察事故隐患排查治理制度知识点。新《安全生产法》第四十一条明确要求建立健全事故隐患排查治理制度,采取技术、管理措施消除隐患。选项A(安全生产责任制)是全面责任体系,选项C(安全生产标准化)是管理措施,选项D(应急预案)是事故应对准备,均不符合“排查治理隐患”的核心要求,故正确答案为B。

6、特种作业人员必须按照国家有关规定经专门安全作业培训,取得何种证书方可上岗作业?

A.特种作业操作资格证书

B.职业资格证书

C.培训合格证明

D.单位内部考核证书

【答案】:A

解析:本题考察特种作业人员资格要求知识点。根据新《安全生产法》第二十七条规定,特种作业人员必须经专门的安全作业培训,取得特种作业操作资格证书,方可上岗作业。选项B错误,职业资格证书范围更广(如电工职业资格证),非特种作业专属;选项C错误,培训合格证明仅证明培训完成,不能替代操作资格;选项D错误,单位内部证书无法律效力。正确答案为A。

7、生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有多项职责,其中新增的、2021年修订版《安全生产法》明确要求的职责是()

A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制

B.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划

C.保证本单位安全生产投入的有效实施

D.组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制

【答案】:D

解析:本题考察生产经营单位主要负责人新增职责知识点。根据2021年修订的《安全生产法》第二十一条,主要负责人新增“组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制”的职责。选项A、B、C均为原已明确的主要负责人职责,不属于新增内容。

8、从业人员在安全生产方面的权利,不包括()

A.有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告

B.有权拒绝违章指挥和强令冒险作业

C.发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权要求立即停止作业并获得赔偿

D.有权了解其作业场所和工作岗位存在

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