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非竞业合同电子版2025年规范模板

甲方：________________________

法定代表人：___________________

注册地址：_____________________

联系电话：_____________________

乙方：________________________

法定代表人：___________________

注册地址：_____________________

联系电话：_____________________

鉴于甲方因业务发展需要，聘用乙方担任__________职务，为明确双方在劳动关系解除或终止后的非竞争限制条款，经双方平等协商，依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，达成如下协议：

第一条合同目的

本合同旨在明确甲方与乙方在劳动关系解除或终止后，乙方在特定期限内及地域范围内不得从事与甲方存在竞争关系的业务，以保护甲方的商业利益和知识产权。

第二条定义

1.竞业限制：指乙方在劳动关系解除或终止后，不得在与甲方从事相同或类似业务的单位任职或从事相关经营活动。

2.竞业限制期限：指乙方在劳动关系解除或终止后，不得从事竞业限制业务的期限。

3.竞业限制地域：指乙方在竞业限制期限内不得从事竞业限制业务的地理范围。

第三条竞业限制范围

1.甲方业务范围：甲方从事的行业、业务类型及产品范围。

2.竞业限制业务：与甲方业务相同或类似的业务，包括但不限于__________。

第四条竞业限制期限

1.竞业限制期限自劳动关系解除或终止之日起__年__个月。

2.竞业限制期限届满，乙方可以自由从事任何业务，不受本合同限制。

第五条竞业限制地域

1.竞业限制地域为__省__市__区。

2.乙方在竞业限制地域内不得从事竞业限制业务。

第六条竞业限制经济补偿

1.甲方应在本合同生效之日起__日内，按月向乙方支付竞业限制经济补偿金，金额为乙方离职前__个月的工资标准。

2.经济补偿金支付方式为__________。

第七条乙方的权利和义务

1.乙方应遵守本合同约定的竞业限制条款，不得违反。

2.乙方在竞业限制期限内，有权获得甲方支付的竞业限制经济补偿金。

第八条违约责任

1.乙方违反本合同约定的竞业限制条款，应向甲方支付违约金，金额为__元。

2.甲方未按约定支付竞业限制经济补偿金的，应向乙方支付__倍的补偿金。

第九条争议解决

1.本合同的订立、效力、解释、履行及争议解决均适用中华人民共和国法律。

2.双方因本合同发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

第十条其他

1.本合同自双方签字或盖章之日起生效。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

甲方（盖章）：________________________

法定代表人（签字）：_________________

日期：_______________________________

乙方（签字）：________________________

日期：_______________________________