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基于SDT理论剖析众创空间构成要素、知识共创及协调机制的中介作用

一、绪论

1.1研究背景

1.1.1现实背景

在全球科技创新与经济转型升级的大背景下，创新创业已成为推动经济发展的重要引擎。众创空间作为新型的创新创业服务平台，以其低成本、便利化、全要素、开放式的特点，为创业者提供从创意生成、项目孵化到企业成长的全过程服务，极大地激发了全社会的创新创业活力，在创新创业环境中占据着举足轻重的地位。

近年来，我国众创空间发展迅猛。截至2023年，国内众创空间数量已超过2万家，覆盖了全国绝大部分地区，入驻企业和团队规模不断扩大。这些众创空间涵盖了互联网、人工智能、大数据、生物科技等多个领域，为各类创业者提供了丰富的创业机会，在推动科技成果转化、培育新兴产业、促进就业等方面发挥了重要作用。例如北京中关村创业大街汇聚了众多知名众创空间，吸引了大量创新创业团队，成为科技创新的高地；深圳的众创空间则与当地的科技产业紧密结合，助力众多科技初创企业快速成长。

然而，随着众创空间的快速发展，也面临着一系列挑战。其中，知识共创和协调难题尤为突出。众创空间内聚集了来自不同背景、拥有不同知识和技能的创业者、企业以及各类服务机构，如何促进这些主体之间的知识共享与协同创新，实现知识的有效整合和增值，是众创空间提升创新能力和服务效能的关键。但目前，众创空间中各主体之间往往存在知识壁垒，沟通协作不畅，导致知识共创效率低下。同时，由于缺乏有效的协调机制，在资源分配、利益协调等方面也容易出现矛盾和冲突，影响了众创空间的整体运营效率和创新活力。

1.1.2理论背景

自我决定理论（Self-DeterminationTheory，SDT）由美国心理学家爱德华?德西（EdwardL.Deci）和理查德?瑞安（RichardM.Ryan）于20世纪80年代提出，是心理学中研究人类动机与行为的核心理论之一。该理论强调个体基于内在需求与价值观的自主决策对行为的影响，认为人类具有与生俱来的心理成长潜能，其行为动机源于对三种基本心理需求的满足：自主性（Autonomy）、胜任感（Competence）和关联性（Relatedness）。自主性指个体渴望对自身行为拥有控制权，而非受外部压力支配；胜任感是个体需要感受到自身能力足以应对挑战，并在行动中取得成效；关联性则是个体希望与他人建立有意义的社会联系，获得归属感。SDT将动机视为一个连续体，从无动机到外部动机，再到高度自主的内部动机，其中内部动机是自我决定的原型，而外部动机可通过内化逐渐转化为自主行为。

在众创空间相关研究中，SDT理论的应用逐渐受到关注。众创空间中的创业者和团队在开展创新创业活动时，其动机和行为同样受到自主性、胜任感和关联性等心理需求的影响。当创业者在众创空间中能够感受到自主决策的权利，获得提升自身能力的机会，并且与其他成员建立良好的合作关系时，他们更有可能积极投入到创新创业活动中，促进知识的共享与创造。例如，一些众创空间通过提供灵活的工作方式和项目选择机会，满足创业者的自主性需求；组织各类培训和交流活动，帮助创业者提升能力，增强胜任感；营造开放、合作的社区氛围，促进成员之间的交流与合作，满足关联性需求，从而有效激发了创业者的创新活力和知识共创积极性。然而，目前SDT理论在众创空间领域的应用研究仍处于探索阶段，对于众创空间构成要素、知识共创及协调机制之间的关系，以及SDT理论如何在其中发挥作用，还缺乏深入系统的研究。

1.2研究意义

1.2.1理论意义

本研究将丰富SDT理论在众创空间领域的应用研究。以往SDT理论虽在教育、管理、健康等多个领域得到广泛应用，但在众创空间这一特定情境下的研究还相对较少。通过本研究，深入探讨SDT理论在众创空间中的作用机制，有助于拓展SDT理论的应用边界，为该理论在创新创业领域的发展提供新的视角和实证依据。

本研究有助于完善众创空间构成要素、知识共创及协调机制关系的理论体系。目前，关于众创空间构成要素对知识共创的影响路径以及协调机制在其中的中介作用，尚未形成统一且完善的理论框架。本研究基于SDT理论，深入剖析各因素之间的内在联系，将填补这一理论空白，为后续相关研究提供理论基础和研究思路，推动众创空间理论研究的深入发展。

1.2.2实践意义

为众创空间管理者提供优化运营的实践指导。通过揭示众创空间构成要素、协调机制与知识共创之间的关系，帮助管理者明确哪些要素对知识共创具有关键影响，以及如何通过建立有效的协调机制来促进知识共创，从而有针对性地优化众创空间的资源配置、服务内容和运营管理模式，提高众创空间的服务质量和运营效率。

有助于众创空间提升创新活力。知识共创是众创空间创新的核心驱动力，本研究的成果将指导众创空间管