国家公务员行测(类比推理)模拟试卷9(题后含答案及解析).docxVIP

国家公务员行测(类比推理)模拟试卷9(题后含答案及解析)

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.下列哪项是行政法的基本原则？()

A.法律面前人人平等原则

B.公开、公平、公正原则

C.诚实信用原则

D.民主集中制原则

2.下列哪项不属于行政强制措施？()

A.限制公民人身自由

B.没收违法所得

C.责令停产停业

D.没收非法财物

3.下列哪项不属于行政行为的生效要件？()

A.合法性

B.合理性

C.明确性

D.可诉性

4.下列哪项不属于行政复议的范围？()

A.对行政主体作出的行政处罚决定不服的

B.对行政主体作出的行政强制措施决定不服的

C.对行政主体作出的行政赔偿决定不服的

D.对行政主体作出的行政许可决定不服的

5.下列哪项不属于行政诉讼的受案范围？()

A.对行政拘留不服的

B.对限制人身自由的行政强制措施不服的

C.对行政赔偿决定不服的

D.对行政主体作出的行政行为程序违法不服的

6.下列哪项不属于行政程序的基本原则？()

A.公开原则

B.公平原则

C.效率原则

D.合法性原则

7.下列哪项不属于行政行为的效力瑕疵？()

A.无效行政行为

B.可撤销行政行为

C.可变更行政行为

D.无效行政行为和可撤销行政行为

8.下列哪项不属于行政法上的法律关系主体？()

A.行政主体

B.行政相对人

C.行政第三人

D.行政协助主体

9.下列哪项不属于行政法的基本制度？()

A.行政许可制度

B.行政强制制度

C.行政复议制度

D.行政监察制度

10.下列哪项不属于行政行为的法律后果？()

A.行为无效

B.行为撤销

C.行为变更

D.行为执行

二、多选题(共5题)

11.下列哪些属于国家公务员的基本权利？()

A.获得劳动报酬的权利

B.参加培训的权利

C.依法提出批评和建议的权利

D.依法申诉、控告的权利

E.依法辞职的权利

12.下列哪些属于行政法的基本原则？()

A.法律面前人人平等原则

B.公开、公平、公正原则

C.诚实信用原则

D.民主集中制原则

E.法无授权即禁止原则

13.下列哪些属于行政处罚的种类？()

A.警告

B.罚款

C.没收违法所得

D.责令停产停业

E.没收非法财物

14.下列哪些属于行政复议的受理范围？()

A.对行政处罚决定不服的

B.对行政强制措施决定不服的

C.对行政赔偿决定不服的

D.对行政许可决定不服的

E.对行政主体作出的其他具体行政行为不服的

15.下列哪些属于行政诉讼的判决？()

A.维持判决

B.驳回诉讼请求判决

C.撤销判决

D.变更判决

E.确认违法判决

三、填空题(共5题)

16.《中华人民共和国公务员法》规定，公务员的考核内容包括：德、能、勤、绩、廉五个方面，重点考核工作实绩，定期考核的结果作为对公务员的____的重要依据。

17.公务员晋升职务，应当具备拟任职务所要求的思想政治素质、____、工作能力、文化程度和任职经历等条件。

18.公务员的考核分为____考核和____考核，考核的结果作为调整公务员职务、级别、工资以及公务员奖励、培训、辞退的依据。

19.《中华人民共和国公务员法》规定，公务员对涉及本人的人事处理不服的，可以自知道该人事处理之日起____内向作出该人事处理的机关申请复核；对复核结果不服的，可以自接到复核决定之日起____内向同级公务员主管部门或者作出该人事处理的机关的上一级机关提出申诉。

20.公务员因违法违纪应当承担纪律责任的，依照《中华人民共和国公务员法》给予____处分；违纪行为情节轻微，经批评教育后改正的，可以免予____处分。

四、判断题(共5题)

21.公务员晋升职务，必须经过考试、考核，并按照法定程序办理。()

A.正确B.错误

22.公务员因公致残的，享受国家规定的伤残待遇和抚恤。()

A.正确B.错误

23.公务员对涉及本人的人事处理不服的，只能向作出该人事处理的机关申请复核。()

A.正确B.错误

24.公务员的考核结果可以作为对公务员的奖励、培训、辞退以及职位晋升的唯一依据。()

A.正确B.错误

25.公务员在受处分期间，不得晋升职务和级别，受撤职处分的，按照规定降低级别。()

A.正确