2025年事业单位联考A类《职业能力倾向测验》高分策略解析.docxVIP

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2025年事业单位联考A类《职业能力倾向测验》高分策略解析.docx

2025年事业单位联考A类《职业能力倾向测验》高分策略解析

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一、单选题(共10题)

1.在事业单位中,关于岗位设置管理,以下哪个说法是正确的?()

A.岗位设置应当与单位性质、工作任务和人员结构相适应

B.岗位设置可以不考虑人员编制情况

C.岗位设置应当完全由上级主管部门决定

D.岗位设置不需要考虑工作性质和任务要求

2.以下哪项不属于事业单位人员招聘的基本原则?()

A.公开、平等、竞争、择优

B.优先录用内部人员

C.德才兼备,以德为先

D.遵循岗位需求,合理配置

3.在事业单位中,关于绩效管理,以下哪个说法是错误的?()

A.绩效管理应当以工作目标和岗位要求为导向

B.绩效管理应当注重过程管理,强化结果导向

C.绩效管理应当与人员晋升、薪酬待遇挂钩

D.绩效管理不需要考虑员工的职业发展

4.事业单位财务预算编制的基本原则不包括以下哪项?()

A.预算编制的准确性原则

B.综合平衡原则

C.预算执行的控制原则

D.预算编制的保密原则

5.在事业单位中,关于合同管理,以下哪个说法是正确的?()

A.合同管理只需要关注合同签订环节

B.合同管理应当涵盖合同签订、履行、变更和解除等全过程

C.合同管理不需要考虑合同履行中的争议解决

D.合同管理可以由非专业人员负责

6.以下哪项不属于事业单位资产管理的重点内容?()

A.资产配置

B.资产使用

C.资产处置

D.资产审计

7.在事业单位中,关于政府采购,以下哪个说法是错误的?()

A.政府采购应当遵循公开、公平、公正和诚实信用的原则

B.政府采购可以不进行公开招标

C.政府采购应当有利于资源的合理配置

D.政府采购应当注重采购效率

8.以下哪项不属于事业单位人事争议处理的方式?()

A.调解

B.仲裁

C.行政诉讼

D.政治协商

9.在事业单位中,关于职称评审,以下哪个说法是错误的?()

A.职称评审应当坚持德才兼备、以德为先的原则

B.职称评审应当公开、公平、公正进行

C.职称评审结果可以不公开

D.职称评审应当注重实际工作能力

10.以下哪项不属于事业单位内部审计的主要内容?()

A.财务收支审计

B.经济责任审计

C.业务合规性审计

D.组织文化建设审计

二、多选题(共5题)

11.事业单位在制定内部管理制度时,应遵循哪些原则?()

A.法治原则

B.公开原则

C.公平原则

D.效率原则

E.适应性原则

12.以下哪些属于事业单位人力资源管理的核心内容?()

A.人员招聘

B.培训与发展

C.绩效管理

D.薪酬福利管理

E.劳动关系管理

13.事业单位财务预算编制过程中,应考虑哪些因素?()

A.上年度预算执行情况

B.单位发展战略规划

C.资金需求预测

D.财务风险控制

E.政策法规要求

14.以下哪些是事业单位内部控制的目标?()

A.提高资金使用效率

B.防范财务风险

C.促进廉政建设

D.保障国有资产安全

E.提升管理水平

15.事业单位在实施政府采购时,应遵循哪些程序?()

A.需求调查和论证

B.招标投标或谈判

C.合同签订和履行

D.监督检查和评价

E.争议解决

三、填空题(共5题)

16.事业单位的岗位设置应当与单位性质、工作任务和人员结构相适应,这是岗位设置管理的基本原则,通常称为______原则。

17.事业单位绩效管理中,______是绩效目标制定的基础,也是考核和评价员工绩效的重要依据。

18.事业单位财务预算编制时,应当遵循______原则,确保预算的准确性和可行性。

19.事业单位内部审计的主要目的是______,确保单位各项活动的合规性和有效性。

20.事业单位在实施政府采购时,应当遵循______原则,确保采购活动的公开、公平、公正。

四、判断题(共5题)

21.事业单位的岗位设置应当完全由上级主管部门决定。()

A.正确B.错误

22.事业单位在招聘人员时,可以不进行资格审查。()

A.正确B.错误

23.事业单位的财务预算编制可以不考虑未来可能出现的风险。()

A.正确B.错误

24.事业单位的内部审计可以不对外公开审计结果。()

A.正确B.错误

25.事业单位在实施政府采购时,

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