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- 2026-02-02 发布于天津
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耐蚀砖板衬里工春节假期离岗员工安全承诺书
文件名称:耐蚀砖板衬里工春节假期离岗员工安全承诺书
编制部门:
综合办公室
编制时间:
2025年
类别:
两级管理标准
编号:
审核人:
版本记录:第一版
批准人:
签收人:
签收日期:
一、承诺背景与依据
鉴于我国《安全生产法》及《企业职工带薪年休假实施办法》等相关法律法规的规定,为确保春节期间耐蚀砖板衬里工岗位安全稳定运行,保障员工生命财产安全,现就春节期间离岗员工安全承诺事项如下:我单位XX部门根据生产安排,对春节期间离岗员工进行安全承诺,以明确离岗期间的安全责任,确保春节期间生产安全。
二、离岗前置安全检查承诺
本人承诺,在离岗前将认真履行以下安全检查职责:
1.对个人工作区域进行彻底检查,确保所有设备设施处于正常运行状态。
2.关闭所有用电设备的电源,拔掉不必要的电源插头,防止因电源泄露引发事故。
3.检查消防设施是否完好,确保灭火器、消防栓等设备处于有效期内,并能正常使用。
4.清理工作区域内的易燃易爆物品,妥善存放化学药品、油料等危险物品,避免火灾、爆炸风险。
5.检查安全通道是否畅通,确保应急疏散路线无障碍物。
6.对未完成的工作进行合理安排,必要时留有警示标识,避免他人误操作。
7.确认工作区域无安全隐患后,方可离岗。
三、工作交接承诺
本人承诺,在离岗前将严格遵守以下工作交接规定:
1.对未完成的工作任务进行全面梳理,确保所有项目进度清晰,并与指定人员详细沟通,明确下一步工作计划。
2.将所有重要文件资料、技术手册、操作记录等整理归档,确保交接的完整性和准确性。
3.按照规定流程,将工作交接给指定的接替人员,确保工作交接的连续性和稳定性。
4.做好工作交接记录,详细记录交接内容、时间、参与人员等信息,以便后续追溯和核实。
5.确保交接过程中所有信息的安全保密,不泄露任何商业秘密或个人隐私。
6.在交接完成后,与接替人员共同检查工作交接的完整性,直至确认无误。
7.保持通讯畅通,确保在离岗期间能够及时响应和解决工作中出现的问题。
四、设备与物品管理承诺
本人承诺,在离岗期间将严格遵守以下设备与物品管理规定:
1.对办公设备进行妥善保管,确保电脑、打印机、电话等设备处于良好状态,避免损坏或丢失。
2.按照单位规定,对重要物品进行妥善保管或移交,包括但不限于钥匙、工具、样品等,确保其安全无虞。
3.不私自带走单位任何物品,包括办公用品、设备配件、资料文件等,维护单位财产的完整性。
4.离岗前对工作区域进行清点,确保所有物品归位,无遗漏或损坏。
5.如需借用单位物品,将按照规定程序办理借用手续,并在使用完毕后及时归还。
6.对于离岗后可能影响工作连续性的物品,将提供详细清单,确保接替人员能够顺利开展工作。
7.遵守单位关于物品管理的所有规章制度,自觉接受单位对物品管理的监督和检查。
五、离岗期间行为规范承诺
本人承诺,在离岗期间将严格遵守以下行为规范:
1.遵守国家法律法规,不参与任何违法活动,维护国家法律尊严和社会秩序。
2.遵守单位规章制度,保持良好的职业道德,不从事任何损害单位利益和形象的行为。
3.保密单位商业秘密和内部信息,不对外泄露,确保信息安全。
4.维护社会公德,不参与任何有损社会风气的行为,树立良好的个人形象。
5.在离岗期间,保持个人安全意识,采取必要的安全措施,确保自身安全。
6.如遇紧急情况,将及时与单位联系,报告个人情况,配合单位处理相关事宜。
7.自觉接受单位对离岗期间行为的监督,如有违反承诺的行为,愿意承担相应的责任。
六、通讯畅通承诺
本人承诺,在离岗期间将保持通讯设备的畅通,确保单位在紧急情况下能够及时联系到我。具体如下:
1.离岗前确保手机、固定电话或其他通讯设备处于正常工作状态,并随身携带。
2.离岗期间保持通讯设备的开机状态,不随意关机或设置勿扰模式。
3.如通讯方式发生变更,如更换手机号码、更改联系方式等,将在第一时间通知单位相关部门。
4.确保单位能够通过以上任何一种方式联系到我,以便在单位有紧急事务需要我处理时,我能及时响应。
5.若因特殊情况导致无法接听电话或回复信息,将尽力通过其他方式告知单位,并尽快恢复通讯畅通。
6.遵守单位通讯规定,不滥用通讯设备,确保通讯资源的合理使用。
七、紧急情况配合承诺
本人承诺,在离岗期间若遇到与单位相关的紧急情况,将严格遵守以下配合规定:
1.在接到单位关于紧急情况的电话、短信或其他通讯方式的通知后,将立即响应,不拖延不推诿。
2.在了解紧急情况后,将根据单位要求,提供必要的帮助和支持,包括但不限于提供信息、协助解决问题等。
3.如因个人原因无法直接参与处理,
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