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县税务局加强纪检专责监督工作的调研报告

一、引言

党的十八届三中全会明确提出，要深化财税体制改革，构建现代财政制度。在这一背景下，县税务局作为我国税收体系的重要组成部分，肩负着组织财政收入、调控经济、调节分配、保障民生等重要职责。加强纪检专责监督工作，对于提高县税务局税收管理水平、防范税收风险、提升税务干部队伍素质具有重要意义。本报告通过对我国某县税务局纪检专责监督工作的实地调研，分析当前存在的问题，提出加强纪检专责监督工作的对策建议。

二、县税务局纪检专责监督工作现状

（一）组织架构

该县税务局设有纪检组，负责全局的纪检工作。纪检组下设办公室，配备若干名专职纪检干部，负责日常工作。同时，各税务分局、税务所设立兼职纪检员，形成覆盖全局的纪检网络。

（二）工作内容

1.落实党风廉政建设责任制。县税务局将党风廉政建设纳入全局工作总体布局，明确各级领导班子的主体责任和监督责任。

2.加强廉洁从政教育。县税务局定期组织党员干部参加廉洁从政教育，提高党员干部廉洁自律意识。

3.强化税收执法监督。县税务局对税收执法行为进行全程监控，及时发现和纠正执法不规范、不公正、不透明等问题。

4.深化整治“四风”。县税务局持续开展整治“四风”问题，坚决防止“四风”反弹回潮。

5.加强案件查办。县税务局对群众举报、上级交办、自查自纠等途径发现的违纪违法问题，严肃查处，形成震慑。

（三）工作成效

1.税务干部廉洁从政意识明显增强。通过加强纪检专责监督，税务干部廉洁自律意识得到提高，违纪违法行为得到有效遏制。

2.税收执法行为更加规范。县税务局加强税收执法监督，执法不规范、不公正、不透明等问题得到有效解决。

3.机关作风明显改善。通过深化整治“四风”，县税务局机关作风得到明显改善，工作效率和服务质量提升。

4.案件查办力度加大。县税务局严肃查处违纪违法案件，形成强烈震慑，起到了警示教育作用。

三、县税务局纪检专责监督工作存在的问题

（一）纪检干部队伍素质参差不齐

1.纪检干部业务能力不足。部分纪检干部对税收业务不熟悉，难以有效开展税收执法监督。

2.纪检干部担当精神不足。部分纪检干部存在畏难情绪，不敢担当、不愿负责，影响纪检工作的深入开展。

（二）监督手段单一

县税务局纪检专责监督主要依靠查办案件，对事前、事中的监督手段单一，难以形成有效震慑。

（三）制度建设不完善

1.纪检工作制度不健全。部分制度过于原则性，缺乏可操作性，难以指导实际工作。

2.制度执行不力。部分纪检干部对制度执行不力，导致纪检工作效果打折扣。

（四）外部监督缺失

县税务局纪检工作缺乏外部监督，容易形成“灯下黑”，影响纪检工作的公正性和权威性。

四、加强县税务局纪检专责监督工作的对策建议

（一）加强纪检干部队伍建设

1.提高纪检干部业务能力。通过培训、实践等方式，提高纪检干部税收业务水平，增强监督能力。

2.增强纪检干部担当精神。加强党风廉政教育，提高纪检干部的政治觉悟，树立敢于担当、勇于负责的工作作风。

（二）丰富监督手段

1.强化事前监督。加强对税收政策的宣传和解读，提高税务干部的政策意识，防止政策执行偏差。

2.加强事中监督。通过开展税收执法督察、交叉检查等方式，及时发现和纠正税收执法中的问题。

3.健全事后监督。完善案件查办机制，加大对违纪违法行为的惩处力度，形成有效震慑。

（三）完善制度建设

1.完善纪检工作制度。结合实际工作，制定具有针对性和可操作性的纪检工作制度。

2.加强制度执行。强化对纪检干部的制度教育，提高制度执行力，确保纪检工作落到实处。

（四）加强外部监督

1.接受群众监督。畅通群众举报渠道，广泛听取群众意见，及时回应社会关切。

2.加强与相关部门的协作。与审计、监察等部门建立协作机制，形成监督合力。

五、结语

加强县税务局纪检专责监督工作，是深化财税体制改革、构建现代财政制度的必然要求。通过本次调研，我们认识到当前县税务局纪检专责监督工作取得的成效和存在的问题，提出了相应的对策建议。希望这份报告能为县税务局加强纪检专责监督工作提供有益参考，为我国税收事业的发展贡献力量。