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2026年党建工作绩效考核与激励制度

一、单选题（共10题，每题2分，总计20分）

说明：下列每题只有一个最符合题意的选项。

1.某市党支部为提升党员教育实效，计划引入“沉浸式”红色教育基地体验活动。以下哪种做法最能体现创新性考核方式？（】

A.仅组织集中参观历史博物馆

B.结合VR技术还原重大历史场景

C.要求党员撰写传统说教式心得体会

D.以小组形式开展现场访谈老党员并形成报告

2.在考核基层党支部“三会一课”制度落实情况时，发现某支部长期存在内容形式单一的问题。依据《中国共产党支部工作条例（试行）》，以下哪种整改措施最符合要求？（】

A.将“三会一课”合并为每月一次的综合性会议

B.要求党员每月必须提交一篇固定格式的学习笔记

C.鼓励支部结合当地产业特色设计主题党课

D.以行政命令强制规定每次会议必须邀请上级领导出席

3.某乡镇为激励党员干部下沉村组解决群众纠纷，制定了“积分制”考核办法。但部分党员反映积分标准不透明。根据《党政机关激励关怀关爱办法》，以下哪项措施最能保障公平性？（】

A.仅以群众投票结果作为积分主要依据

B.将积分细则向全乡镇公示并接受监督

C.由班子成员内部协商决定积分增减

D.要求所有积分调整需经村委会盖章确认

4.某县纪委监委在考核党员干部“八小时外”表现时，发现部分干部存在参与娱乐性商业活动的情况。依据《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》，以下哪种处理方式最恰当？（】

A.直接通报批评并取消评优资格

B.要求干部提交书面检讨并由单位主要负责人签字

C.结合日常监督与年度考核综合认定

D.仅在内部会议上提醒谈话无需记录

5.某社区党支部为推动“党建引领+网格治理”，开发了“智慧党建”小程序。但部分老年党员因操作不便提出意见。根据《关于推进党建引领基层治理的若干措施》，以下哪项做法最能体现人文关怀？（】

A.强制要求所有党员必须下载使用小程序

B.组织技术骨干上门一对一教学

C.仅在社区公告栏张贴操作指南

D.保留传统纸质投票等替代方式

6.某国有企业党委为考核党员“双岗建功”成效，将生产经营指标与党建工作量化挂钩。但部分员工认为此举“形式主义”。根据《企业党建工作责任制实施办法》，以下哪项原则最能避免偏差？（】

A.仅以财务数据作为考核唯一标准

B.设定“党建贡献率”与“业绩贡献率”双权重

C.由业务部门直接评定党员工作表现

D.要求所有考核结果必须经职工代表大会审议

7.某街道党工委在考核志愿服务活动时，发现部分党员存在“轮流签字”应付检查的现象。依据《志愿服务条例》与《基层党建工作细则》，以下哪种监督机制最有效？（】

A.仅以活动照片作为完成证明

B.建立“志愿服务银行”记录实绩并定期公示

C.要求社区网格员随机抽查服务现场

D.由党员所在单位人事部门直接核验时长

8.某村党支部为考核“乡村振兴”项目，将村民满意度作为关键指标。但部分村民反映意见难以真实反映诉求。根据《关于巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的意见》，以下哪项做法最能确保民主性？（】

A.仅统计参与项目村民的评分

B.组建第三方评估机构介入调研

C.要求村干部逐户上门填写问卷

D.仅在村务公开栏张贴满意度统计表

9.某机关党支部推行“党建+业务”轮岗锻炼制度，但部分干部因担心影响晋升积极性不高。根据《公务员职务与职级并行规定》，以下哪项激励措施最合理？（】

A.对参与轮岗干部取消年度评优资格

B.设立专项补贴并明确晋升优先考虑

C.仅要求业务部门提供临时性帮助

D.以行政命令强制安排轮岗岗位

10.某高校党委为考核青年教师党支部建设，发现部分教师党员存在“重科研轻党建”倾向。依据《高校党建工作要点》，以下哪种引导方式最科学？（】

A.直接取消其科研项目申报资格

B.组织“党建与业务融合发展”专题培训

C.要求所有教师必须担任学生党支部书记

D.仅在年度考核中降低党建分值

二、多选题（共5题，每题3分，总计15分）

说明：下列每题至少有两个符合题意的选项。

1.某单位党支部为提升党员教育质量，计划开展“红色故事会”活动。以下哪些要素最能增强感染力？（】

A.邀请老战士现场讲述亲历事迹

B.结合当地红色资源设计情景剧表演

C.要求党员撰写传统式理论文章

D.组织观看主旋律影视作品并集体讨论

E.设置“故事达人”评选激发参与热情

2.某社区党支部在考核“微网格”治理成效时，发现部分网格员存在“被动应付”问题。以下哪些措施能提升工作主动性？（】

A.设立“优秀网格员”评选并给予实物奖励

B.要求网格员每月必须提交至少两件民生实事

C.将考核结果与社区绩效