2026浙江宁波市余姚市托育综合服务中心(余姚市托育园)第一次编外招聘7人备考题库及答案详解（夺冠系.docxVIP

2026浙江宁波市余姚市托育综合服务中心(余姚市托育园)第一次编外招聘7人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、与新能源汽车行业发展呈正相关关系的行业是（）。

A.石化行业

B.煤炭行业

C.充电桩行业

D.机器人行业

【答案】：C

【解析】本题可根据各行业与新能源汽车行业的关联关系，来判断是否为正相关关系。正相关关系是指两个变量变动方向相同，一个变量由大到小或由小到大变化时，另一个变量亦由大到小或由小到大变化。新能源汽车是指采用非常规的车用燃料作为动力来源（或使用常规的车用燃料、采用新型车载动力装置），综合车辆的动力控制和驱动方面的先进技术，形成的技术原理先进、具有新技术、新结构的汽车。石化行业主要是对石油进行加工和炼制，生产汽油、柴油等燃油产品。新能源汽车大多不依赖石化燃料，新能源汽车的发展会减少对汽油、柴油等石化产品的需求，进而对石化行业产生不利影响，二者不是正相关关系。煤炭行业主要是开采和利用煤炭资源，煤炭主要用于发电、供热等领域。虽然部分新能源汽车的电力可能来自煤炭发电，但从整体趋势来看，新能源汽车的发展旨在减少对传统化石能源的依赖，包括煤炭，新能源汽车的普及会使煤炭在交通能源领域的需求下降，二者不是正相关关系。充电桩是新能源汽车重要的基础设施，新能源汽车的大规模发展必然会带动对充电桩的需求增加，因为新能源汽车需要充电桩来进行充电。随着新能源汽车保有量的上升，充电桩的建设数量也会相应增加；反之，充电桩的完善和普及也会促进新能源汽车的推广和使用，二者呈现明显的正相关关系。机器人行业是一个广泛的行业，机器人在工业生产、服务等多个领域有应用。虽然机器人可能会用于新能源汽车的生产制造过程中，但机器人的应用领域广泛，不局限于新能源汽车行业，新能源汽车行业的发展对机器人行业有一定的带动作用，但这种带动并非是直接且必然的正相关关系。综上，与新能源汽车行业发展成正相关关系的行业是充电桩行业。

2、在组织管理中，存在部分领导既不关注工作，也不关心员工，仅充当“信使”，将上级信息传达给下属，这种领导方式在管理方格图中被称为（）。

A.贫乏式领导

B.任务型领导

C.团队型领导

D.逍遥式领导

【答案】：A

【解析】在组织管理中，领导方式可通过管理方格图来分类。有一种领导既不关心工作，也不关心员工，只是把上级信息传达给下属。这种领导方式被叫做贫乏式领导，因为其对工作和人员的关注度都极低，只是机械地传递信息，没有积极投入到工作管理或人员关怀中。而任务型领导更关注工作任务的完成，团队型领导注重工作和人员的良好结合，逍遥式领导并非管理方格图中的标准类型。所以正确答案是对工作和人员都极度不关注的这种领导方式对应的名称。

3、下列关于职业道德的说法，正确的是（）。

A.职业道德素质的提高与从业人员的个人利益无关

B.职业道德建设有助于提高劳动生产率，但无助于降低生产成本

C.形式因行业不同而有所不同

D.比社会分工产生的时间早

【答案】：C

【解析】职业道德是随着社会分工的出现而形成和发展起来的，社会分工是职业道德产生的前提条件，因此职业道德的产生时间晚于社会分工。良好的职业道德素质能够为从业人员带来更多的职业机会和良好的职业声誉，这与个人利益密切相关。职业道德建设通过提高员工的工作积极性和工作效率，不仅有助于提高劳动生产率，还有助于降低生产成本，比如减少失误、降低损耗等。而不同的行业由于其工作内容、工作方式、服务对象等存在差异，职业道德的具体形式也会有所不同。所以正确说法是职业道德形式因行业不同而有所不同。

4、春秋战国时期，下列成语故事与故事主人公对应有误的一项是（）。

A.一字千金——吕不韦

B.纸上谈兵——赵括

C.围魏救赵——孙武

D.图穷匕见——荆轲

【答案】：C

【解析】本题可根据各成语故事所对应的主人公来逐一分析判断。“一字千金”讲的是吕不韦命门客著《吕氏春秋》，书成后公布于咸阳城门，声称有能改动一个字的，赏千金，该成语与吕不韦对应正确。“纸上谈兵”指的是战国时赵国名将赵奢之子赵括，他熟读兵书，但缺乏战场经验，不懂得灵活应变，在长平之战中，只知道根据兵书办，结果被秦军大败，该成语与赵括对应正确。“围魏救赵”是指战国时魏国围攻赵国都城邯郸，赵国向齐国求救，齐国派田忌、孙膑率军救赵，孙膑趁魏国都城兵力空虚，引兵直攻魏国，魏军回救，齐军乘其疲惫，于中途大败魏军，遂解赵围，该故事的主人公是孙膑，并非孙武，所以此对应有误。“图穷匕见”说的是荆轲为了刺杀秦王，将匕首藏在燕国献给秦王的地图中，在地图展开到尽头时露出匕首，该成语与荆轲对应正确。综上，答案是“围魏救赵”对应孙武有误。

5、管理的核心是使他人与自己共同达成既定目标，在此过程中，管理者需对管理效果承担重要责任。具体而言，管理者的首要责任是管理