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家政服务人员雇佣协议（2025年母婴护理）

甲方（雇主）：_________，身份证号：_________，住址：_________

乙方（家政服务人员）：_________，身份证号：_________，住址：_________

根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘请乙方提供母婴护理服务事宜，达成如下协议：

第一条服务内容与工作职责

1.1乙方同意根据甲方需求，在甲方家庭住所，为甲方指定的_________（填写服务对象，如新生儿/产妇）提供专业的母婴护理服务。

1.2具体服务项目包括但不限于：

(1)新生儿/婴儿日常护理：包括但不限于喂养（母乳/配方奶）、换尿布、洗澡、抚触按摩、臀部护理、睡眠监测与安抚、脐带护理、衣物更换与清洗、玩具与环境清洁消毒等。

(2)产妇护理：包括但不限于协助产妇清洁身体、产后身体观察、月子餐制作与送餐协助（如适用）、产后恢复相关指导与观察、保持母婴所在区域清洁卫生等。

(3)育儿知识支持：根据乙方专业知识，为甲方提供科学喂养、婴儿睡眠引导、早期智力开发、日常护理技巧等方面的建议和指导。

(4)陪伴与情绪支持：在甲方要求或工作需要下，为产妇或婴儿提供适当的陪伴和情感支持。

1.3乙方应按照国家及行业相关母婴护理标准和规范，以专业、细致、负责的态度提供服务，确保母婴安全和健康。

1.4乙方的工作时间初步安排为每日_________时至_________时，每周工作_________天，具体排班由甲乙双方根据实际情况协商调整。如遇特殊情况需加班，双方应另行协商确认。

1.5乙方的工作地点为甲方位于_________（详细地址）的家庭住所。

第二条工作要求与标准

2.1乙方应严格遵守甲方的合理规章制度，维护甲方的家庭秩序和隐私。

2.2乙方应保持良好的个人卫生习惯，持有有效的健康证明（如适用），并在服务期间如出现可能影响母婴健康的疾病或症状，应立即告知甲方并暂停相关工作，直至康复并取得甲方同意。

2.3乙方应爱护甲方的家具、物品，特别是用于母婴护理的专用物品和设备，如有损坏（非正常使用导致）应照价赔偿。

2.4乙方在服务过程中应注意自身及服务对象的安全，严格遵守操作规范，防止意外事故发生。如遇紧急情况，应立即采取适当措施并第一时间通知甲方。

第三条报酬与支付

3.1甲方同意按月向乙方支付服务报酬。服务费标准为每月人民币_________元（大写：_________）。

3.2支付方式为银行转账。乙方应在每月_________日前向甲方提供本人有效的银行账户信息。甲方应于每月_________日前将当月服务报酬支付至乙方指定账户。

3.3乙方在服务期间产生的交通费用，由_________（甲方/乙方）承担。

3.4乙方在法定节假日、带薪年休假或病假期间，甲方应按国家规定及双方约定支付相应报酬或安排调休。

第四条保密义务

4.1乙方在服务期间及服务结束后_________年内，应对在服务过程中了解到的甲方家庭隐私信息（包括但不限于家庭事务、财务状况、个人生活习惯等）和甲方服务对象的个人健康信息、成长情况、家庭情况等一切未公开信息承担严格的保密义务，不得以任何形式向任何第三方泄露、传播或用于约定以外的用途。

4.2任何违反本条款保密义务的行为，乙方应承担相应的法律责任，并赔偿由此给甲方造成的全部损失。

第五条纪律与解约

5.1乙方应遵守职业道德，工作时穿着整洁统一（如甲方提供），不得从事与工作无关的活动，不得随意出入甲方私人空间，不得私自接受甲方亲友或他人的指派任务或收取费用。

5.2如乙方违反本协议任何条款，特别是出现失职、严重违反甲方合理规定、泄露甲方隐私、损害甲方或服务对象利益等行为，甲方有权立即解除本协议，且无需支付乙方任何报酬。

5.3乙方有下列情形之一的，甲方有权立即或提前_________日通知乙方解除本协议：(1)未能提供约定或要求的健康证明，或健康状况已不符合继续从事母婴护理工作的要求；(2)严重违反工作纪律或甲方合理规章制度，经教育不改；(3)提供虚假信息或隐瞒重要事实。

5.4除本协议约定的甲方单方解除情形外，如需提前解除协议，甲方应提前_________日书面通知乙方，并支付乙方已提供服务的相应报酬（按日计算）。乙方有下列情形之一的，乙方可以解除本协议：(1)甲方以欺诈、胁迫手段签订本协议，或违反约定严重影响乙方人身安全；(2)甲方未按约定支付服务报酬，经乙方催告后_________日内仍未支付。

5.5双方任何一方提前解除本协议，均应按实际服务天数结算报酬，多退少补。解除协议后，乙方应在_________日内完成工