- 0
- 0
- 约3.57万字
- 约 53页
- 2026-02-05 发布于中国
- 举报
2026南平市公安局莒口派出所招聘2人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、“通知”和“通报”两个文种的相似之处在于都有“通”字,“通”表示传达,“知”和“报”都有让人知道的意思。二者的主要区别在于()。
A.通知是上行文,而通报是下行文
B.通知是知照性公文,通报是陈述性公文
C.二者保密程度不一样
D.二者的告知范围的大小不同,通报的范围更广
【答案】:B
【解析】通知和通报都属于下行文,用于上级对下级传达信息,因此“通知是上行文,而通报是下行文”表述错误。通知是知照性公文,其目的是告知相关事项,让受文对象知晓并执行;通报是陈述性公文,主要是对典型事例、情况等进行叙述和分析,以起到表彰、批评、教育或交流情况的作用,所以“通知是知照性公文,通报是陈述性公文”能够体现二者主要区别。题干中未涉及保密程度相关内容,且保密程度并非通知和通报的主要区别。通知和通报的告知范围大小并非固定,不能简单说通报的范围更广,“二者的告知范围的大小不同,通报的范围更广”表述不准确。综上,答案选通知是知照性公文,通报是陈述性公文这一描述。
2、纪某因为运输毒品罪被判处有期徒刑7年,刑满释放后7年,禁不住朋友的再三恳求,帮助朋友贩卖了30克毒品。纪某的行为()。
A.属于毒品犯罪的累犯,应当从重处罚
B.属于毒品犯罪的惯犯,应当从重处罚
C.属于毒品犯罪的再犯,应当从重处罚
D.定贩卖毒品罪,加重处罚
【答案】:C
【解析】《中华人民共和国刑法》第三百五十六条规定,因走私、贩卖、运输、制造、非法持有毒品罪被判过刑,又犯本节规定之罪的,从重处罚。纪某因运输毒品罪被判过刑之后,又犯贩卖毒品罪,构成毒品再犯,应当从重处罚。
3、下列四种法律渊源中,其效力等级从高到低排列正确的是()。
A.法律、行政法规、地方性法规、规章
B.法律、地方性法规、行政法规、规章
C.法律、规章、行政法规、地方性法规
D.法律、行政法规、规章、地方性法规
【答案】:A
【解析】在我国法律体系中,法律的效力等级具有明确的层级划分。宪法具有最高的法律效力,而在题目所涉及的法律渊源类型中,法律是由全国人民代表大会及其常务委员会制定的,效力仅次于宪法。行政法规是国务院根据宪法和法律制定的规范性文件,其效力低于法律,但高于地方性法规和规章。地方性法规是省、自治区、直辖市的人民代表大会及其常务委员会根据本行政区域的具体情况和实际需要,在不同宪法、法律、行政法规相抵触的前提下制定的规范性文件,其效力低于法律和行政法规。规章包括部门规章和地方政府规章,部门规章是国务院各部、委员会、中国人民银行、审计署和具有行政管理职能的直属机构根据法律和国务院的行政法规、决定、命令,在本部门的权限范围内制定的规章;地方政府规章是省、自治区、直辖市和设区的市、自治州的人民政府根据法律、行政法规和本省、自治区、直辖市的地方性法规制定的规章。规章的效力低于法律、行政法规和地方性法规。因此,效力等级从高到低的排列顺序为法律、行政法规、地方性法规、规章。
4、条例、规定、办法的正文内容的层次组织以()为基本单位。
A.条
B.节
C.章
D.款
【答案】:A
【解析】条例、规定、办法的正文内容层次组织通常以条为基本单位。节是由若干条组成,是对章内内容的进一步划分;章用于对比较大的内容板块进行区分;款则是条之下的细分。所以正文内容的层次组织是以条为基本单位。
5、假定其他条件不变,税收增加将引起国民收入()。
A.增加,但消费水平下降
B.增加,同时消费水平提高
C.减少,同时消费水平下降
D.减少,但消费水平上升
【答案】:C
【解析】税收增加会使居民可支配收入减少,消费随之下降,消费减少又导致国民收入减少,所以税收增加将引起国民收入减少且消费水平下降。
6、《儒林外史》代表着中国古代讽刺小说的高峰,它开创了以小说直接评价现实生活的范例。以下人物出自该书的是()。
A.范进
B.孔乙己
C.薛宝钗
D.蒋平
【答案】:A
【解析】本题主要考查对文学作品中人物的了解。解题关键在于明确各选项中人物分别出自哪部文学作品,并与题干中提及的《儒林外史》进行对应。范进是《儒林外史》中的经典人物。在《儒林外史》中,范进为了追求功名利禄,穷尽一生精力参加科举考试。当他终于中举时,竟因为过度兴奋而发疯,这一情节深刻地揭示了封建科举制度对文人精神的毒害,以及当时社会的世态炎凉和人们对功名的盲目追求。孔乙己是鲁迅短篇小说《孔乙己》中的主人公。该作品以咸亨酒店为背景,通过描写孔乙己在封建腐朽思想和科举制度毒害下,精神上迂腐不堪、麻木不仁,生活上四体不勤、穷困潦倒,在人们的嘲笑戏谑中混度时日,最后被封建地主阶级所吞噬的悲惨遭遇,揭示了当时社会的冷漠和人与人之间的残酷。薛宝钗是清代作家曹
您可能关注的文档
- 2026云南红河州展览馆招聘1人备考题库及一套完整答案详解.docx
- 2026天津领达科技有限责任公司招聘备考题库及参考答案详解一套.docx
- 2026国家自然资源部第二海洋研究所船舶运管中心调查保障队员招聘1人备考题库完整参考答案详解.docx
- 2026四川遂宁市公安局安居分局招聘警务辅助人员2人备考题库及完整答案详解1套.docx
- 2026四川省油气勘探开发有限公司招聘8人备考题库带答案详解.docx
- 2026四川成都市青白江区人民医院集团第一次自主招聘卫生专业技术人员22人备考题库及答案详解(易错题.docx
- 2026四川凉山州西昌市人民医院招聘临床护士35人备考题库精编答案详解.docx
- 2026吉林高速公路集团有限公司白城分公司 劳务派遣项目招聘2人备考题库参考答案详解.docx
- 2026吉林白城市大安市面向上半年应征入伍高校毕业生招聘事业单位人员5人备考题库带答案详解.docx
- 2026吉林北华大学招聘博士人才212人备考题库(1号)及答案详解(夺冠系列).docx
- 2026南安市官桥镇第二幼儿园秋季保育员招聘备考题库及答案详解(考点梳理).docx
- 2026南京造币有限公司招聘2人备考题库精选答案详解.docx
- 2026南京造币有限公司招聘2人备考题库及一套完整答案详解.docx
- 2026南京大学YJ20260252医学院博士后招聘1人备考题库及完整答案详解一套.docx
- 2026南京大学YJ20260139天文与空间科学学院博士后招聘1人备考题库含答案详解.docx
- 2026华西第二医院招聘超声技师招聘10人备考题库及参考答案详解.docx
- 2026华福证券研究所宏观团队招聘备考题库及答案详解(夺冠系列).docx
- 2026华润集团审计部岗位招聘6人备考题库完整答案详解.docx
- 2026华润水泥(安顺)有限公司招聘5人备考题库及参考答案详解.docx
- 2026华润微电子有限公司总裁招聘1人备考题库及答案详解参考.docx
最近下载
- 2025年中国制造强国发展指数报告.docx VIP
- 反不正当竞争法培训课件.ppt VIP
- 高考数学十年真题(2015-2024)专题训练《圆锥曲线(椭圆、双曲线、抛物线)大题》.docx VIP
- 圆锥曲线(椭圆、双曲线、抛物线)大题综合(教师卷)-十年(2015-2024)高考数学真题汇编(全国通用).pdf VIP
- 招聘考试图形推理题.docx VIP
- 中国国家标准 GB/T 44233.2-2024蓄电池和蓄电池组安装的安全要求 第2部分:固定型电池.pdf
- 2024北森图形推理题.docx VIP
- 电涡流缓速器在重型货车上的应用.docx VIP
- 江苏省灌南县实验中学七年级英语上册Unit3Welcometoourschool单元综合测试牛津.doc VIP
- 《中华人民共和国反不正当竞争法》知识培训.pptx VIP
原创力文档

文档评论(0)