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- 2026-02-05 发布于河南
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2026山东事业单位统考菏泽市巨野县招聘初级综合类岗位19人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、聘用合同是劳动合同的一种,是确立聘用单位与应聘的劳动者之间权利义务关系的协议。聘用合同亦称聘任合同,是事业单位与职工按照国家有关法律、政策,在平等自愿、协商一致的基础上,订立的关于履行有关工作职责的权利义务关系的协议。关于聘用合同,下列说法中错误的是()。
A.事业单位工作人员年度考核不合格且不同意调整工作岗位,或者连续两年年度考核不合格的,事业单位提前15日书面通知,可以解除聘用合同
B.事业单位工作人连续旷工超过15个工作日,或者1年内累计旷工超过30个工作日的,事业单位可以解除聘用合同
C.事业单位工作人员受到开除处分的,解除聘用合同
D.自聘用合同依法解除、终止之日起,事业单位与被解除、终止聘用合同人员的人事关系终止
【答案】:A
【解析】聘用合同是事业单位与职工在平等自愿、协商一致基础上订立的关于履行工作职责权利义务关系的协议。对于聘用合同解除情形有相关规定:事业单位工作人员连续旷工超过15个工作日,或者1年内累计旷工超过30个工作日的,事业单位可以解除聘用合同;工作人员受到开除处分的,聘用合同也会解除;自聘用合同依法解除、终止之日起,事业单位与被解除、终止聘用合同人员的人事关系终止。而事业单位工作人员年度考核不合格且不同意调整工作岗位,或者连续两年年度考核不合格的,事业单位应提前30日书面通知,并非15日书面通知才可以解除聘用合同,所以该说法错误。
2、药品定价既关乎药品生产企业的生存与发展,也是全社会关注的焦点。制定科学、合理、公正的药品价格,既能推动优势企业的发展,又能减轻群众的用药负担。合理的价格有利于优势企业发展,原因在于价格合理能够()。
A.提高企业的劳动生产率
B.提高商品的生产量
C.促进公平竞争,实现优胜劣汰
D.杜绝假冒伪劣商品的生产
【答案】:C
【解析】药品的价格合理对企业发展具有重要意义。合理的价格能够营造一个公平的市场竞争环境。在公平的竞争环境中,企业可以凭借自身的优势,如技术、管理、质量等方面,在市场中与其他企业进行竞争。那些具有优势的企业能够更好地发挥自身长处,获得更多的市场份额和利润,而劣势企业则可能逐渐被市场淘汰,从而实现优胜劣汰。价格合理并不能直接提高企业的劳动生产率,劳动生产率的提高主要依赖于企业的技术创新、管理水平提升、员工素质提高等因素。价格合理与提高商品的生产量之间没有直接的因果联系,企业生产量的确定往往受市场需求、成本、生产能力等多方面影响。价格合理也不能杜绝假冒伪劣商品的生产,要杜绝假冒伪劣商品的生产需要完善的监管体系、严厉的法律制裁、企业的诚信经营以及消费者的维权意识等多方面的共同作用。因此,合理的价格有利于优势企业的发展,是因为其能够促进公平竞争,实现优胜劣汰。
3、下列语句中体现了意识能动的反作用的是()。
A.本来无一物,何处惹尘埃
B.有信路路畅通,无信步步难行
C.当局者迷,旁观者清
D.日有所思,夜有所梦
【答案】:B
【解析】意识能动的反作用是指意识能够能动地指导人们改造世界,正确的意识对事物发展起促进作用,错误的意识对事物发展起阻碍作用。“有信路路畅通,无信步步难行”强调了诚信这种意识对人们社会交往和生活的重要影响。诚信是一种正确的意识,秉持诚信能使人在社会交往等活动中更加顺利,这体现了意识对改造客观世界具有指导作用,即意识能动的反作用。“本来无一物,何处惹尘埃”是主观唯心主义观点,强调心的纯净,没有体现意识对客观世界的反作用。“当局者迷,旁观者清”体现的是认识受主体地位、知识构成等多种因素的影响,并非意识的反作用。“日有所思,夜有所梦”体现的是物质决定意识,意识是对客观存在的反映,而不是意识的反作用。综上,体现意识能动的反作用的语句是“有信路路畅通,无信步步难行”。
4、儒、墨、道、法、兵、佛、释等流派中,体现中西文化交融的是()。
A.儒
B.释
C.道
D.墨
【答案】:B
【解析】本题主要考查对不同思想流派是否体现中西文化交融的理解。儒家思想是中国传统文化的重要组成部分,它起源于中国,是在本土文化的基础上发展起来的,在其形成和发展过程中主要是基于中国自身的社会、政治、文化背景,没有明显的中西文化交融特征。道家思想同样是中国传统思想流派,以老子、庄子为代表,其哲学理念、思想体系等是中国古代智慧的结晶,主要在中国本土文化环境中孕育和发展,并非中西文化交融的产物。墨家思想由墨子创立,是中国先秦时期的重要思想流派,强调兼爱、非攻、尚贤等思想,也是基于中国本土的社会现实和文化土壤产生的,不存在中西文化交融的情况。而“释”通常指佛教,佛教起源于古印度,在东汉时期传入中国,之后在中国不断传播、发展,并与中国的本土文化如
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