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2025年深圳职务申请聘用合同样本

甲方（用人单位）：____

乙方（劳动者）：____

鉴于甲方为合法成立并有效存续的企业，乙方具备与甲方建立劳动关系的条件和资格，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方职务申请及聘用事宜达成如下协议：

一、合同主体

第一条甲方主体

1.1甲方名称：____

1.2甲方地址：____

1.3甲方联系方式：____

第二条乙方主体

2.1乙方姓名：____

2.2乙方性别：____

2.3乙方身份证号码：____

2.4乙方住址：____

2.5乙方联系方式：____

二、合同期限

第三条合同期限

3.1本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____年。

3.2如乙方表现优秀，甲方有权在合同期满前一个月内书面通知乙方续签合同。

三、职务与工作内容

第四条职务

4.1乙方应聘的职务为：____。

4.2乙方在甲方工作期间，甲方有权根据乙方的业务能力和公司需要调整乙方职务。

第五条工作内容

5.1乙方应按照甲方的安排，认真履行职责，完成甲方交付的工作任务。

5.2乙方应遵守甲方的规章制度，保守甲方的商业秘密。

5.3乙方应积极参加甲方组织的培训，提高自身业务水平。

四、劳动报酬

第六条劳动报酬

6.1甲方支付乙方的工资待遇为：基本工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥____元/月。

6.2甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险和公积金。

6.3乙方工资待遇的调整，按照甲方的薪酬制度执行。

五、工作时间与休息休假

第七条工作时间

7.1乙方的工作时间为：每周工作____天，每天工作____小时。

7.2甲方根据国家法律法规和公司规定，安排乙方休息日、法定节假日等。

第八条休息休假

8.1乙方享有国家法定节假日休息。

8.2乙方享有带薪年假、婚假、产假、病假等。

六、劳动保护与福利

第九条劳动保护

9.1甲方为乙方提供符合国家劳动保护规定的工作环境和条件。

9.2甲方为乙方提供必要的劳动防护用品。

9.3甲方定期对乙方进行健康检查。

第十条福利

10.1甲方为乙方提供以下福利：____。

10.2乙方享有甲方提供的其他福利待遇。

七、劳动纪律与违约责任

第十一条劳动纪律

11.1乙方应遵守甲方的劳动纪律，服从甲方管理。

11.2乙方不得违反国家法律法规，不得损害甲方合法权益。

第十二条违约责任

12.1乙方违反本合同规定，甲方有权解除本合同。

12.2甲方违反本合同规定，乙方有权要求甲方承担违约责任。

八、争议解决

第十三条争议解决

13.1本合同履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决。

13.2如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

九、其他约定

第十四条其他约定

14.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

14.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：____

乙方（签字）：____

签订日期：____