- 1
- 0
- 约1.54万字
- 约 23页
- 2026-02-06 发布于河北
- 举报
房的合同范本(
产销售劳务3篇)
房产销售劳务的合同范本篇1
甲方:
乙方:
根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规规定,甲
乙双方本着平等自愿、协商一致、合法公平、诚实信用的原则,签
订劳动合同,并承诺共同遵守:
第一条合同类型和期限
甲、乙双方选择以下形式确定本合同期限:
定期自_月日
(一)固限,年____起至年月
__日共__个
___止,___月。
()其期自月,
二中试用年月日起至年日止
共个月。
(三)在年
乙方应月日前到岗。
《法》调动》合止
注:劳动合同整了《劳法关于劳动同终的规
定内容。取消了劳动合同的约定终止,规定劳动合同只能因法定情
形出现而终止。也就是说,劳动合同当事人不得约定劳动合同终止
条件。即使约定了,该约定也无效。规定到岗时间的理由在于:
《劳动合同法规定劳动关系的建立日为用工之日一(般情况以到岗
为准),劳动者签订合同后一直不到岗,企业不能随便解除合同,法
律风险和成本很高,应约定到岗时间,以便后面约定本合同的自动
失效。
第二条工作内容和工作地点
一()根据甲方工作需要,乙方同意从事岗位工作,根据甲方的工
作需要,经甲乙双方协商同意,可以变更工作地点。
二()乙方应按甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规
定的质量标准。
注:工作地点是《劳动合同法新增的必备条款。对于类似
“因生产经营需要,劳动者愿意服从用人单位调整工作岗位”或
“用人单位有权根据生产经营需要调整劳动者工作岗位”等条款,
不再写入合同。原因在于:调整工作岗位属于变更合同行为,按照
《劳动合同法规定,变更需采用书面形式,因此,此约定涉嫌剥
夺劳动者的合同协商变更权,用人单位免除自己的法定责任、排除
劳动者权利的条款无效。
第三条工作时间和休息休假
乙方实行以下第种工时制。
一()实行不定时工作制,工作时间和休息休假由甲乙双方板商
安排。
二()甲方因工作需要安排延长乙方工作时间的,应依法安排乙
方同等时间补休或支付加班加点工资。
注(:加班加点工资标准应按国家相关规定明示于合同中。)
三()乙方依法享受国家规定的节假日和本单位规定休假制度。
注:工作时间和休息休假是《劳动合同法新增的必备条款。
第四条劳动保护和劳动条件
一()甲方根据生产岗位的需要,按照国家有关劳动安全、卫生
的规定为乙方配备必要安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。
二()甲方根据国家有关法律、法规,建立安全生产制度。乙方
应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程
中的事故,减少职业危害。
三()甲方应当建立、健全职业病防治责任制度,加强对职业病
防治的
原创力文档

文档评论(0)