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安全员年度工作计划

平安员年度工作方案（通用31篇）

平安员年度工作方案篇1

20xx年我作为公司平安员，帮助公司领导坚持“平安第一，预防为主，综合治理”的平安生产方针，切实做好平安工作，保证公司平安生产零事故。为了规范平安生产工作，提高员工的平安素养，带动公司平安生产管理的提升，降低或避开意外损害事故的发生，特制定20xx年平安生产工作方案。

一、仔细学习公司平安生产管理规定，完善平安生产责任制。

1、仔细贯彻执行公司下发的各种平安生产文件，准时将公司有关平安会议精神贯彻落实，传达到每一位员工，增加员工平安生产意识。

2、健全并落实平安生产责任，在平安生产工作的同时要负责相应的平安问题。谁生产，谁负责平安。员工在自己的岗位上要仔细履行各自的平安生产职责，增加平安生产意识，加强平安生产管理，落实全员平安生产责任制。

3、定期召开平安生产会议，总结平安生产工作，针对存在的平安隐患制定整改与预防措施，传达平安生产方面的文件，布置有关平安工作。

二、加强宣扬教育工作，确保公司平安培训取得实效，切实提高员工的平安学问水平，增加员工的平安生产忧患意识，保证生产平安顺当地进行。

1、每月在完成生产任务后，利用生产空闲时间对职工进行相应的平安学问培训，熟识、把握必要的平安技术学问和自我防护学问，做好职工平安培训记录。

2、乐观协作公司及有关职能部门对从业人员按国家规定开展专业平安技术培训工作，已持有相关资格证书的职工要定期进行学习，做到持证上岗。

平安员年度工作方案篇2

一、优化管理

我办将在原有制度管理的基础上进一步加大实施力度，主要从以下几方面入手：

1、车辆调度

坚持“分清主次、把握缓急、合理调度、严格把关、严格掌握”的原则，维持公正、公正、敬重客观实际，保障生产正常运行。办公用车服务标准要高，驾驶员必需严格执行调度支配，如有异议，当时保留，事后再谈。

2、签到制度

实行内部上班签到制度。正常上班时全部人员必需本人签到，夜间值勤的驾驶员可推迟签到，无故不签者按旷工论处。

3、请消假制度

严格履行请消假制度，当日临时请假，只做记录，不写假条。请假在一日以上者必需填写请假条，经主任批准后，方可离开，并按请假期限按期归队。否则一律按旷工论处，请假人员有权建议顶班驾驶员。

4、车辆停放制度

出勤车辆任务完成后，不论什么时间一律停放在指挥部大院，各采区车辆停放在所属采区，不允许驾驶员私自将车辆长时间停放在饭店、街道、消遣场所。申请在外修理、清洗的车辆，完工后必需立即返回待命。一经发觉无故在外停留或有意拖延时间，严厉?处理。

5、出车制度

接到出车任务的驾驶员必需在10分钟之内尽快到车辆管理办公室或申请单位报到。如超时延误工作，科室反映剧烈，严厉?处理。

二、掌握燃油消耗和轮胎更换

根据采油厂节能降耗的总体要求，我办将在xx年度进一步加大节油和材料消耗工作。

在油料消耗方面，我办将严格根据不同车辆百公里规定的油耗以及轮胎磨损程度进行评估、评比。

1、油料消耗考核

①节：(百公里定额—百公里实际消耗)×油价×20%；

②超：(百公里实际消耗—百公里定额)×油价×40%；

奖罚从驾驶员工资中按月扣除。

2、更换轮胎考核

①节：(轮胎价格÷标准里程×实际里程-轮胎价格)×20%；

②超：(轮胎价格-轮胎价格÷标准里程×实际里程)×40%；

奖罚从驾驶员工资中扣除。

三、修理保养和材料消耗

我办将在xx年度严格规范并加强对车辆材料消耗和领用制度的管理。

车辆需要修理时，首先由驾驶员提出申请，说明修理内容，所需材料及技术人员现场鉴定属实后，开出《修理通知单》及《材料领料单》。在车辆配件消耗方面，设立专人专车用料登记册，明细所用配件详细状况，每月月底汇总存档、并交动力装备科备档一份。为了进一步节省用料消耗，我办将严格把关，主要在机油更换方面(无特别状况)5000公里一换，第2桶、其次次1桶、同时依据季节变化，夏季如玻璃液等消耗品则不予领取，一律使用自然水。

四、平安管理制度及平安培训

1、平安管理制度

为了保障车辆平安运行，保证采油厂干部职工、外来客人和社会民众的生命平安，保障国家财产不受损害，09年度我办将要求驾驶员做到一下几点：

①爱惜车辆，始终保证车辆状态良好，保证平安运行，对车辆随时检查、定期保养、准时修理，特殊是对刹车系统、方向系统、传动系统要细心检查，发觉问题准时修理，保