- 0
- 0
- 约3.56万字
- 约 53页
- 2026-02-06 发布于河南
- 举报
2026中医药广东省实验室诚聘科研、管理、工程技术、产业发展各领域英才117人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、在违法违纪案件立案调查期间,被调查的事业单位工作人员可以()。
A.解除聘用合同
B.出国旅游
C.办理退休手续
D.收集证据
【答案】:D
【解析】在事业单位工作人员违法违纪案件立案调查期间,解除聘用合同、出国旅游、办理退休手续等行为都可能影响案件的调查进程和结果。解除聘用合同会使工作人员脱离管理和监督,不利于调查工作的开展;出国旅游可能导致无法及时配合调查,甚至有逃避调查的风险;办理退休手续也可能对责任的认定和处理造成干扰。而收集证据是符合调查程序和要求的行为,有助于案件的顺利调查和处理。所以在这种情况下,工作人员可以收集证据。
2、刑警王某从某个杀人现场勘察完毕回到局里。门卫老张问他结果怎么样,王某说知道了杀人犯到过现场。老张知道王某在调侃他,因为根本无须王某告诉,他就知道:如果某人是杀人犯,那么案发时他一定在现场。但据此回答,我们可以推知()。
A.如果张三案发时在现场,那么他就是杀人犯
B.如果李四不是杀人犯,那么案发时他就不在现场
C.如果王五案发时不在现场,那么他就不是杀人犯
D.即使许六不在案发现场,也有可能是杀人犯
【答案】:C
【解析】题中推理可理解为:如果是杀人犯,那么案发时就在现场。依据充分条件假言推理中否定后件就要否定前件的规则能够得出,如果某人案发时不在现场,那么他就不是杀人犯。
3、下列“请示”的结束语中比较得体的是()
A.以上事项,请尽快批准
B.以上所请,如有不同意,请来函商量
C.所请事关重大,不可延误,务必于本月20日前答复
D.以上所请妥否,请批复
【答案】:D
【解析】请示是下级机关向上级机关请求对某项工作、问题作出指示,对某项政策界限给予明确,对某事予以审核批准时使用的一种请求性公文。请示的结束语应具有谦逊、尊重、得体的特点,体现对上级机关的尊重以及请求指示或批准的态度。“以上事项,请尽快批准”表述比较强硬,有催促上级机关的意味,不符合请示用语谦逊、得体的要求。“以上所请,如有不同意,请来函商量”,请示是下级向上级行文,上级机关对请示事项作出决定通常是以批复形式,而不是“来函商量”,这种表述不符合行文规范。“所请事关重大,不可延误,务必于本月20日前答复”,同样带有较强的命令性语气,没有体现出对上级机关应有的尊重,不符合请示的用语规范。“以上所请妥否,请批复”,既表达了对所提事项妥当与否的询问,又请求上级机关给予批复,语气谦逊、得体,符合请示结束语的要求。综上,比较得体的“请示”结束语是“以上所请妥否,请批复”。
4、判断一个系统是否与其他系统处于互为热平衡的标志是()。
A.压力
B.温度
C.体积
D.动体
【答案】:B
【解析】热力学中,热平衡是一个重要概念。热平衡定律指出,如果两个热力学系统中的每一个都与第三个热力学系统处于热平衡(温度相同),则它们彼此也必定处于热平衡。判断一个系统是否与其他系统处于互为热平衡状态,关键依据是温度。当两个系统温度相同时,它们就处于热平衡状态,热量不会在两个系统之间自发流动。而压力、体积和动体等因素,并不能作为判断系统间是否处于热平衡的标志。压力是描述系统内部力学性质的物理量,体积主要体现系统的空间大小,动体表述不明确且与热平衡的本质联系不大。因此判断一系统是否同其他系统处于互为热平衡的标志是温度。
5、关于行政行为的法律特征,下列说法错误的是()。
A.行政行为是由行政主体通过行政人作出的
B.行政行为是一种公务行为
C.行政行为是一种双向行为
D.行政行为能直接或间接引起法律效果
【答案】:C
【解析】行政行为是指行政主体行使行政职权,作出的能够产生行政法律效果的行为。行政行为具有以下法律特征:行政行为是由行政主体通过行政人作出的。行政主体是指享有行政职权,能以自己的名义行使国家行政职权,作出影响行政相对人权利义务的行政行为,并能由其本身对外承担行政法律责任的组织。行政人代表行政主体实施行政行为,所以行政行为必然是由行政主体通过行政人来作出,此表述正确。行政行为是一种公务行为。行政行为是行政主体为了实现国家行政管理目标而依法行使行政职权的行为,其目的是为了实现公共利益,属于公务活动的范畴,此表述正确。行政行为并非双向行为,而是具有单方意志性,即行政主体在实施行政行为时,无需与行政相对人协商或征得其同意,仅以行政主体单方面的意思表示即可成立,所以“行政行为是一种双向行为”表述错误。行政行为能直接或间接引起法律效果。行政行为一旦作出,就会对行政相对人的权利和义务产生影响,这种影响可能是直接的,如行政处罚直接剥夺或限制了行政相对人的权利;也可能是间接的,如行政许可为行政相对人提供了从事
您可能关注的文档
- 2026中国21世纪议程管理中心面向社会招聘3人备考题库精选答案详解.docx
- 2026中华人民共和国衢州海关编外人员招聘2人备考题库(浙江)及1套完整答案详解.docx
- 2026中共防城区委员会政法委员会招聘防城区专职网格员8人备考题库(广西)及参考答案详解1套.docx
- 2026中共绍兴市委党校(绍兴市行政学院)招聘教师6人备考题库(浙江)及完整答案详解.docx
- 旁站监理细则.pdf
- 平谷区王辛庄镇放光村村民自住楼项目环境影响报告书.pdf
- TD-LTE切换重选参数配置简述-v2.0信息安全.pdf
- 全部SCI论文收集C516.pdf
- 全部SCI论文收集C705.pdf
- 广发证券-银行行业:实体循环在改善-230511.pdf
- 南通市田家炳中学2018-2019学年度初一英语第一学期期中考试【答案】.pdf
- 人教版七年级上册英语期中试题(附答案).pdf
- 社区管理案例分析.pdf
- 使用CMW270测试线损和合路器插损流程详解.pdf
- 飞机新员培训30-02 风挡加温和排雨.pdf
- AVEVA水利水电行业解决方案及案例介绍.pdf
- 2019中国文学IP泛娱乐开发报告.pdf
- 自动驾驶论文1976 Decision Making for Autonomous Driving Via Augmented Adversarial Inverse Reinforcement.pdf
- 757飞机新员培训30-02 风挡加温和排雨.pdf
- 7-PMP 考试题目三十六种套路(2017版)R.pdf
原创力文档

文档评论(0)