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保洁服务雇佣劳动合同书

甲方（雇主）：_________________________（若为企业，请填写统一社会信用代码）

法定代表人/负责人：____________________

地址：_________________________________

联系电话：_____________________________

乙方（雇员）：_________________________

身份证号码：___________________________

住址：________________________________

联系电话：_____________________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方为甲方提供保洁服务事宜，签订本劳动合同，以资共同遵守。

第一条工作内容与地点

1.1乙方同意根据甲方要求，在甲方指定的地点__________________________________（请具体填写工作地点，如：XX办公大楼3楼东侧办公区域、XX小区15栋1单元）进行保洁工作。

1.2乙方工作内容包括但不限于：

（1）负责上述区域内的日常清洁维护，包括地面清扫、拖地、墙面擦拭、门窗玻璃清洁等；

（2）负责公共区域卫生，包括走廊、楼梯、茶水间、卫生间等的清洁与消毒；

（3）负责垃圾的收集、分类及按时清运至指定地点；

（4）根据甲方要求，进行每周/每月的深度清洁工作，如地毯清洗、家具擦拭、灯具清洁等；

（5）爱护并妥善使用甲方提供的清洁工具、设备、清洁剂等，如有损坏需照价赔偿；

（6）遵守甲方的现场管理规定和安全操作规程，维护工作场所的秩序与安全；

（7）完成甲方临时指派与保洁工作相关的其他合理任务。

1.3甲方有权根据实际需要，合理调整乙方的工作内容、工作地点或工作时间，但调整应符合法律规定，并尽可能提前通知乙方。

第二条工作时间与休息休假

2.1乙方实行_________________________工作制（请选择：固定工时制/不定时工作制/综合计算工时工作制，并注明具体工作时间安排，如：每日上午8:00至下午5:00，每周工作五天，休息两天）。

2.2甲方因生产经营需要，经与乙方协商后，可以安排乙方在法定标准工作时间之外工作，安排加班需符合法律规定。

2.3乙方享有国家法定节假日、休息日以及带薪年休假等休息休假权利，具体休假安排按国家规定及甲方制度执行。

第三条劳动报酬

3.1乙方的劳动报酬按以下方式确定：

（1）采用固定工资制，乙方月工资标准为人民币____________元（大写：____________元整）；

（2）或采用计时工资制，按实际工作时间结算，每小时工资标准为人民币____________元（大写：____________元整）；

（3）或采用计件工资制，按完成保洁工作量及质量结算，具体标准为：____________；

（4）甲方支付的工资包含乙方在履行本合同期间依法应当由甲方承担的社会保险费用。

3.2工资发放时间为每月____日，通过银行转账方式支付至乙方指定的以下银行账户：

开户行：_________________________

户名：_________________________

账号：_________________________

3.3乙方在试用期间（若有）的工资为转正后工资的____________%。

第四条劳动保护、劳动条件和职业危害防护

4.1甲方应为乙方提供符合国家规定的、用于保洁工作的必要工具、设备（如：扫帚、拖把、水桶、清洁剂等），并确保其基本安全。

4.2对于保洁工作中可能接触到的清洁剂或其他化学物质等潜在危害，甲方应采取必要的防护措施，并向乙方告知相关安全使用信息和注意事项。必要时，甲方应为乙方提供相应的劳动防护用品（如：手套、口罩等），并指导乙方正确使用。

4.3乙方在作业过程中应注意自身安全，遵守安全操作规程，如发生意外伤害，甲方应积极协助处理。

第五条社会保险

5.1甲方依法为乙方办理社会保险手续，按照国家和地方有关规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2乙方应按国家规定缴纳个人应承担部分的社会保险费。

第六条合同期限

6.1本合同为_________________________（请选择：固定期限/无固定期限/以完成一定工作任务为期限）劳动合同。

（1）固定期限：自______年____月____日起至______年____月____日止。

（2）无固定期