2023年北京市人力资源与社会保障系统事业单位人员招聘考试题库及答案.docxVIP

2023年北京市人力资源与社会保障系统事业单位人员招聘考试题库及答案

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

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一、单选题(共10题)

1.根据我国《公务员法》规定，下列哪项不属于公务员的范围？()

A.人民政府机关工作人员

B.人民代表大会工作人员

C.中国人民解放军人员

D.司法机关工作人员

2.下列哪项不是我国社会保险的种类？()

A.养老保险

B.医疗保险

C.工伤保险

D.商业保险

3.关于劳动争议的仲裁程序，下列哪项说法是错误的？()

A.劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、工会代表和企业方面代表组成

B.劳动争议仲裁应当公开进行，但涉及国家秘密、商业秘密和个人隐私的除外

C.劳动争议仲裁庭应当由三名仲裁员组成，设首席仲裁员

D.当事人对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼

4.根据《劳动合同法》，下列哪种情况用人单位不得解除劳动合同？()

A.劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的

B.劳动者严重违反用人单位的规章制度的

C.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的

D.劳动者因个人原因提出解除劳动合同的

5.下列哪项不是我国《工伤保险条例》规定的工伤保险基金支付范围？()

A.工伤医疗费用

B.工伤伤残待遇

C.工伤职工的病假工资

D.工伤职工的失业保险待遇

6.下列哪项不属于我国《劳动合同法》规定的劳动合同必备条款？()

A.用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人

B.劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码

C.劳动合同期限

D.劳动者试用期工资

7.下列哪项不属于劳动保障监察的职权范围？()

A.调查、检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况

B.对违反劳动保障法律、法规和规章的行为依法给予行政处罚

C.参与国家公务员的录用、考核和晋升工作

D.负责制定劳动保障法律、法规和规章

8.根据《失业保险条例》，下列哪种情况不属于失业人员？()

A.非因本人意愿中断就业的

B.被用人单位解除劳动合同的

C.从事农业劳动的农村居民

D.依法享受基本养老保险待遇的

9.关于我国养老保险制度的建立，下列哪项说法是正确的？()

A.仅针对城镇企业职工建立

B.仅针对城镇居民建立

C.针对城镇企业职工和农村居民普遍建立

D.针对城镇企业职工和城镇居民部分人员建立

10.下列哪项不是我国《劳动合同法》规定的用人单位与劳动者解除劳动合同的经济补偿情形？()

A.劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内，用人单位可以解除劳动合同的

B.劳动者严重违反用人单位的规章制度的

C.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的

D.用人单位因生产经营需要调整劳动者的工作岗位的

二、多选题(共5题)

11.以下哪些是我国社会保险的主要项目？()

A.养老保险

B.医疗保险

C.失业保险

D.工伤保险

E.生育保险

F.工资保障

12.根据《中华人民共和国劳动合同法》，下列哪些情形下，劳动者享有优先就业权？()

A.退役军人

B.离退休人员再就业

C.零工临时工

D.妇女

E.残疾人

13.在劳动争议仲裁程序中，仲裁委员会应当如何组成？()

A.由劳动行政部门代表组成

B.由工会代表组成

C.由企业方面代表组成

D.由法律专家组成

E.由仲裁员组成

14.以下哪些属于用人单位应当承担的劳动保障责任？()

A.依法参加社会保险并缴纳社会保险费

B.保障劳动者的合法权益

C.为劳动者提供符合国家规定的劳动条件和劳动保护

D.随意解除劳动合同

E.依法签订劳动合同

15.在劳动保障监察中，劳动保障行政部门的主要职责包括哪些？()

A.监察用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况

B.调查、检查违反劳动保障法律、法规和规章的行为

C.对违反劳动保障法律、法规和规章的行为给予行政处罚

D.参与国家公务员的录用、考核和晋升工作

E.审批用人单位的设立

三、填空题(共5题)

16.根据《中华人民共和国劳动法》，劳动者每日工作时间一般不得超过__小时，每周工作时间一般不得超过__小时。

17.用人单位在劳动者患病或者非因工负伤，需要暂停工作医疗的，在规定的医疗期间内，用人单位应当向劳动者支付__。

18.《中华人民共和国社会保险法》规定，失业保险基金的筹集主要来源于__、__、__。

19.根据《工伤保险条例》，工伤认定申请应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职