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企业安全生产管理制度

为了认真贯彻执行“安全第一，防止为主时

安全生产方针。逐渐行

现代安全管理，特制定本制度:

一、企业在编制多种计划和年度计划时，把

安全工作列入头等议事日程。

根据本，法规和上级部门的指示和规定政

策，根据党和国家的安全生产方针、

提出全企业的安全生产目的数值。内容包括

我司的工伤单位的详细状况，

事故频率，死亡率和重伤率的数值及职业病

危害区域的合格率，安全技术措

施费用等；

二、企业与下属项目部和施工队签订承包协

议或下达工作计划时，一并将公

作为企业对各单位考核的一项重要司的安全

生产目的责任制分解到各单位，

指标;

各单位在与班组或个人签订协议或下达任务

时也应将安全目的责任制一三、

作为考核内容之一；，并列入

!1!、企业工作实行安全票否决，凡发生重

大伤亡事故和超过安全生产目的

值的单位和个人，一律取消当年的评先评

奖资格；

五、企业每月组织一次大的安全检查，检查

时一并对安全生产目的完毕状况

进行分析和总结;

核指标。

三、会议内容

、由企业安全经理主持会议，宣读当次会议

的重要内容。1

、传达上级部门有关文献及会议精神。2

、针对生产状况，学习有关安全规程和安全

技术等。3

、各科室和项目部简介本月的安全生产状况及

事故状况，每次大型活动后4

交流经验。

、布置下月安全工作及安全活动内容。5

、发放有关文献及材料：建筑施工安全有关文

献、技术刊物、安全简报、四

各类报表等。

时为安全生产例会时间。例会时间、地点如有

临00：3日上午30、每月五

时变动，由企业安全科负责提前告知。

安全生产教育制度

增强遵守规章制度为使广大员工不停提高对安

全生产重大意义的认识，

和劳动纪律的自觉性，防止事故时发，证

生保

各项建设工程顺进行，必须

利

对员工普遍、深入、常常地进行安全生产思

想、安全技术识、规章制度和

操作技术的教育，特制定本制度。

一、三级教育：

、新进员工必须通过从企业级到项目级到班

组级的安全生产教育或培训。1

、新进员工必须接受的一级安全教育（企业

级）内容有：建筑业的安全生2

产方针、政策、规定；我司生产特点；各项安

全生产操作规程；安全生产

正反两方面的经验教训；企业安全通则和消

防、急救常识等。

o内、经一级教育安全知识考试合格者，由项

目部进行二级教育（项目级）3

容有：本工程项目特点、设备特点、事故防止

措施；安全技术规程、制度及

安全注意事项等。

。、经二级安全生产知识考试合格后，分派到

班组进行三级教育（组）

班级4

内容有：岗位生产特点及安全装置；工器具与

个人防护用品及使用措施；本

岗位发生过的事故及其教训等。

、经三级安全生产教育考试合格后，方可上

岗操作。5

二、特殊工种教育：

从事电工、起重、电气焊、高空作业、脚手架

作业等特殊工种工人，应参与

专业强化训练班，进行专业安全技术识的

强化学习。

三、平常教育：

、企业各级领导平时要自觉学习贯彻安全生产

规章制度，坚持“五同步”1,

尤其要加强对工人进行常常性教育，教育员

工遵章守纪，履行安全职责。

、各班组要根据工作性质、任务缓急、生产特

点、气候变化，由班组长或2

抓好经典，班后安全讲评，班中安全喊话、进

行班前安全发言、班组安全员，