汇报人:PPTHONGKONGHONGKONGHONGKONGHONGKONGHONGKONGHONGKONG培训师职业成长手册
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培训师职业成长手册一、新手上路:职业困惑与应对策略职业生涯规划职业目标设定:明确培训师的核心素质模型(人格特质、专业知识、人际技能、培训技能、学习能力)SWOT分析工具:通过优势、劣势、机会、威胁的评估,制定针对性成长计划行动分解:将长期目标拆解为短期可执行任务(如每月阅读1本专业书籍,定期演练课程)
培训师职业成长手册缓解紧张情绪原因分析:准备不足、期望过高、缺乏经验、生理反应应对方法二、技能进阶
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