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2026福建泉州市凌霄中学春季顶岗合同教师招聘2人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、为了使社会更加公正、更加和谐，我们应（）。

A.初次分配中解决好效率问题，再分配中解决好公平问题

B.深化收入分配制度改革，形成合理的个人收入分配格局

C.统筹城乡发展，将国家的工作中心转移到农村工作上来

D.发挥市场在收入分配中的基础作用，合理拉开收入差距

【答案】：B

【解析】要实现社会更加公正、更加和谐，关键在于深化收入分配制度改革，形成合理的个人收入分配格局。合理的收入分配格局能够兼顾效率与公平，使全体人民共享发展成果，促进社会的公正与和谐。初次分配和再分配都要兼顾效率与公平，并非单纯在初次分配解决效率问题，再分配解决公平问题，因此只强调在不同阶段分别侧重一个方面是不准确的。国家工作中心是经济建设，尽管要统筹城乡发展，但不能将工作中心转移到农村工作上来，否则会偏离经济建设这个核心，不利于国家整体发展。市场在收入分配中存在一定局限性，若仅发挥市场在收入分配中的基础作用，可能会导致收入差距过大，不利于社会公正与和谐，所以不能单纯依靠市场来调节收入分配并合理拉开收入差距，而需要政府进行宏观调控以促进公平。综上，应深化收入分配制度改革，形成合理的个人收入分配格局。

2、下列情形中，当事人可以解除合同的是（）。

A.重大误解

B.显失公平

C.因不可抗力致使不能实现合同目的

D.合同中约定的仲裁机构不存在

【答案】：C

【解析】本题可根据《中华人民共和国民法典》中关于合同解除的规定，对各情形进行分析。重大误解是指一方因自己的过错而对合同的内容等发生误解而订立了合同，根据法律规定，基于重大误解实施的民事法律行为，行为人有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销，而非解除合同。显失公平是指一方利用对方处于危困状态、缺乏判断能力等情形，致使民事法律行为成立时显失公平的，受损害方有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销，并非解除合同的情形。因不可抗力致使不能实现合同目的，当事人可以解除合同。不可抗力是不能预见、不能避免且不能克服的客观情况，当这种情况导致合同目的无法实现时，继续履行合同已无实际意义，所以当事人可以解除合同。合同中约定的仲裁机构不存在，并不必然导致合同解除。这可能涉及合同约定的争议解决条款的效力问题，但不直接构成合同解除的法定事由，当事人可以通过协商等方式对仲裁条款进行修正或采取其他合法的争议解决途径。综上，当事人可以解除合同的情形是因不可抗力致使不能实现合同目的。

3、当地时间2020年11月15日上午11时45分，区域全面经济伙伴关系协定（）在2020年东盟轮值主席国越南的组织下正式签署。该协定所涵盖的自贸区是当前世界上参与人口最多、成员结构最多元、发展潜力最大的自贸区。

A.TPP

B.RCEP

C.FTAAP

D.CPTPP

【答案】：B

【解析】本题考查区域全面经济伙伴关系协定的英文缩写。区域全面经济伙伴关系协定英文全称为RegionalComprehensiveEconomicPartnership，简称为RCEP。当地时间2020年11月15日上午11时45分，该协定在2020年东盟轮值主席国越南的组织下正式签署，这是当前世界上参与人口最多、成员结构最多元、发展潜力最大的自贸区。TPP即跨太平洋伙伴关系协定（Trans-PacificPartnershipAgreement），FTAAP即亚太自由贸易区（FreeTradeAreaoftheAsia-Pacific），CPTPP即全面与进步跨太平洋伙伴关系协定（ComprehensiveandProgressiveAgreementforTrans-PacificPartnership），均不符合题意。综上，正确答案为区域全面经济伙伴关系协定英文缩写是RCEP。

4、收入分配公平是社会公平的基本内容，要着力解决收入分配差距较大的问题，需规范收入分配秩序，既调节过高收入，又保障低收入者收入。下列属于增加低收入者收入再分配的措施是（）。

A.完善最低生活保障制度

B.增加城乡居民财产性收入

C.提高企业最低工资标准

D.落实分配政策，反对平均主义

【答案】：A

【解析】该题聚焦于增加低收入者收入的再分配措施。再分配是在初次分配结果的基础上，政府通过税收、社会保障、转移支付等手段进行的再次分配，目的是更加注重公平。完善最低生活保障制度，这属于政府通过社会保障体系进行的再分配举措。最低生活保障制度是政府对家庭人均收入低于当地政府公告的最低生活标准的人口给予一定现金资助，以保证该家庭成员基本生活所需。它能直接增加低收入者的可支配收入，从而保障其基本生活，是典型的再分配调节手段，有助于缩小收入分配差距