- 0
- 0
- 约3.17万字
- 约 48页
- 2026-02-08 发布于河南
- 举报
2026贵州省应急管理厅直属事业单位招聘3人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、“预防为主,防消结合”是消防工作的基本方针。基于此方针,以下哪种控制方式最为重要()。
A.前馈控制
B.同期控制
C.反馈控制
D.集中控制
【答案】:A
【解析】“预防为主,防消结合”强调了在消防工作中要将预防火灾放在首要位置。前馈控制是一种面向未来的控制方式,它通过观察情况、收集信息、预测趋势,提前采取措施以防止问题的发生。在消防工作里,通过制定消防法规、开展消防宣传教育、进行消防检查等一系列预防措施,就是提前对可能发生的火灾进行控制,这与前馈控制的理念相符,能够从源头上降低火灾发生的可能性。同期控制是在活动进行过程中进行的控制,反馈控制是在活动结束后根据结果进行的控制,集中控制强调的是集中权力和资源进行控制,这些都不如前馈控制那样突出预防的重要性,所以最重要的控制方式是前馈控制。
2、下列人员不可能构成刑法中自首的是()。
A.犯罪行为已经被公安机关发现,并且被确认为犯罪嫌疑人,但尚未归案的人
B.已经被采取拘留措施的犯罪嫌疑人
C.已经被公安机关抓获,供述同案犯藏匿地点的犯罪嫌疑人
D.已经在监狱服刑的罪犯
【答案】:C
【解析】自首是指犯罪后自动投案,向公安、司法机关或其他有关机关如实供述自己的罪行的行为。对于被采取强制措施的犯罪嫌疑人、被告人和正在服刑的罪犯,如实供述司法机关还未掌握的本人其他罪行的,以自首论。犯罪行为已被公安机关发现且被确认为犯罪嫌疑人但尚未归案的人,有可能出于本人意愿自动投案并如实供述罪行,可构成自首。已经被采取拘留措施的犯罪嫌疑人,如果如实供述司法机关还未掌握的本人其他罪行,按照法律规定,以自首论。已经在监狱服刑的罪犯,若如实供述司法机关尚未掌握的本人其他罪行,同样能构成自首。而已经被公安机关抓获并供述同案犯藏匿地点的犯罪嫌疑人,这种行为属于立功而非自首,立功是指犯罪嫌疑人揭发他人犯罪行为,查证属实,或者提供重要线索,从而得以侦破其他案件等行为,供述同案犯藏匿地点符合立功的特征,而非自动投案并如实供述自己罪行的自首行为。所以此类人员不可能构成刑法中自首。
3、()是最简单的有机物,也是含碳量最小(含氢量最大)的烃。它在自然界分布广泛,是天然气、沼气、坑气等的主要成分,俗称瓦斯。
A.氮气
B.氧气
C.甲烷
D.硝酸
【答案】:C
【解析】本题可根据各物质的性质来判断正确答案。首先分析题干,需要找出最简单的有机物,且是含碳量最小(含氢量最大)的烃,同时是天然气、沼气、坑气等的主要成分,俗称瓦斯的物质。烃是仅由碳和氢两种元素组成的有机化合物,而有机物是含碳化合物(碳氧化物、碳硫化物、碳酸、碳酸盐、碳酸氢盐、金属碳化物、氰化物、硫氰化物等除外)或碳氢化合物及其常见衍生物的总称。氮气由氮元素组成,是一种单质,不属于有机物,也不是烃,不符合题干要求。氧气由氧元素组成,同样是单质,既不是有机物也不是烃,不符合题意。甲烷由碳和氢两种元素组成,属于烃类,且是最简单的有机物,其含碳量最小(含氢量最大),在自然界中分布广泛,是天然气、沼气、坑气等的主要成分,俗称瓦斯,符合题干描述。硝酸是无机化合物,不属于烃类,也不是含碳量最小(含氢量最大)的烃,不符合要求。综上,正确答案是甲烷。
4、下列关于“包容性增长”的理解,错误的是()。
A.包容性增长的根本目的是:让经济全球化和经济发展成果惠及所有国家和地区、惠及所有人群,在可持续发展中实现经济社会协调发展
B.包容性增长,强调的是发展成果的地区性
C.“包容性增长”概念最早是由亚洲开发银行提出的
D.中国是包容性增长的积极倡导者,也是积极实践者
【答案】:B
【解析】包容性增长,是寻求社会和经济协调发展、可持续发展,与单纯追求经济增长相对立,倡导机会平等的增长,强调的是发展成果的普惠性。包容性增长包括以下要素:①让更多的人享受全球化成果;②让弱势群体得到保护;③加强中小企业和个人能力建设;④在经济增长过程中保持平衡;⑤强调投资和贸易自由化,反对投资和贸易保护主义;⑥重视社会稳定。“强调的是发展成果的地区性”与①不符。
5、政府机构的主体是()。
A.领导机构
B.办公、办事机构
C.职能机构
D.派出机构
【答案】:C
【解析】政府机构是为了履行特定的政府职能而设立的组织体系。领导机构主要是对整个组织进行统领和决策,它起到核心领导作用,但并非政府机构的主体。办公、办事机构主要承担日常的办公事务处理和协调工作,辅助领导机构和其他部门开展工作,也不是主体部分。派出机构是政府机构为了特定目的在一定区域或领域派出的代表机构,它是政府机构体系的延伸,但不是主体。而职能机构是负责具体执行政府各项职能的部门,涵盖了社会管理、经济发展、公共服务等各个方面
您可能关注的文档
- 2026西藏昌都市人民医院招聘20人备考题库带答案详解(精练).docx
- 2026福建福州台江区义洲街道社区卫生服务中心招聘编外人员3人备考题库带答案详解(巩固).docx
- 2026福建永春县通兴建设发展有限公司招聘2人备考题库含答案详解ab卷.docx
- 2026福建新华发行(集团)有限责任公司永安分公司招聘备考题库带答案详解(巩固).docx
- 2026福建宁德古田县安康医院招聘编外工作人员1人备考题库附答案详解(研优卷).docx
- 2026福建厦门思明区观音山音乐学校非在编、顶岗人员招聘2人备考题库附参考答案详解(预热题).docx
- 雪霜形成与物态变化.pdf
- 办公室管理6s培训课件.ppt
- 办公室岗位职责培训课件.ppt
- 办公室行政事务培训课件.ppt
最近下载
- 第8课你是哪国人-汉语口语速成.pptx VIP
- 07 隧道监控量测管理细则.pdf VIP
- 第0课、广联达钢筋算量计算设置和节点设置.pptx
- 2025年最新事业单位统考《综合应用能力(a类)》真题及答案解析资料 .pdf VIP
- 右岸混凝土系统设计、施工与运行管理.doc VIP
- 省教育科学规划课题设计论证:拔尖创新人才培养的课程体系与创新机制研究.docx VIP
- 2025年2025苏州中考物理试卷word及答案.doc VIP
- 2025华师大版(新教材)七年级数学下册教案全册教学设计.docx VIP
- 软件部绩效考核实施细则(软件研发绩效考核评分标准).docx
- 福建省泉州市第七中学2025-2026学年八年级上学期期末数学试题(含解析).docx VIP
原创力文档

文档评论(0)