2025浙江省四级企业人力资源管理师资格认证题库(含答案).docx

2025浙江省四级企业人力资源管理师资格认证题库(含答案).docx

2025浙江省四级企业人力资源管理师资格认证题库(含答案)

一、职业道德与相关法律

1.【单选】根据《劳动合同法》,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付()的工资。

A.一倍B.二倍C.三倍D.四倍

答案:B

解析:法条原文第82条,明确“二倍工资”惩罚性赔偿,旨在倒逼书面合同签订。

2.【单选】下列哪一项不属于企业人力资源管理部门在职业道德层面必须坚守的“三线”原则?

A.法律底线B.政策红线C.道德高线D.利润上线

答案:D

解析:利润上线属于经营目标,非职业道德约束范畴;“三

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档