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- 2026-02-08 发布于河南
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2026福建龙岩人力资源服务有限公司招聘项目用工外派人员备考题库
第一部分单选题(50题)
1、将员工视作活动主体、公司主人的是以下哪一种人力资源管理模式()。
A.自我中心式、非理性化家族管理
B.以人为中心、非理性化家族管理
C.以人为中心、理性化团队管理
D.自我中心式、理性化团队管理
【答案】:C
【解析】在人力资源管理中,不同模式有着不同的特点。一种模式若将员工视为活动主体和公司主人,意味着强调人的核心地位且管理是理性化的。自我中心式管理往往以自身利益为核心,并非把员工当作主体和主人,所以涉及自我中心式的管理模式不符合。非理性化家族管理通常依靠情感、经验等非正规制度进行管理,缺乏对员工主体地位的有效尊重和理性团队构建,也不符合题目描述。而以人为中心、理性化团队管理模式,突出了人的中心地位,通过理性的制度、规划等构建团队,能让员工成为活动主体和公司主人,符合题意。因此答案应选这种强调以人为中心且理性化团队管理的模式。
2、非法拘禁行为侵犯的客体是公民的()。
A.言论自由权
B.人身自由权
C.宗教信仰自由
D.政治权利和自由
【答案】:B
【解析】非法拘禁是指以拘押、禁闭或者其他强制方法,非法剥夺他人人身自由的犯罪行为。其本质上是对他人身体活动自由的限制与剥夺,所侵犯的客体是公民的人身自由权。言论自由权是公民按照自己的意愿自由地发表言论以及与听取他人陈述意见的权利,非法拘禁行为并没有直接针对公民的言论表达方面进行侵犯。宗教信仰自由是指公民依据内心的信念,自愿地信仰宗教的自由,非法拘禁并非针对公民宗教信仰自由实施侵害。政治权利和自由是指公民依法享有的参加国家政治生活方面的权利和自由,包括选举权与被选举权、政治自由等,非法拘禁行为也没有对这些政治权利和自由造成直接侵犯。所以该题应选人身自由权。
3、关于下列侵权责任,说法不正确的是()。
A.甲饲养的猫抓伤来家做客的朋友,甲作为饲养人,应该承担赔偿责任
B.乙在某饭店吃生鱼片后上吐下泻,生鱼片不新鲜,事后乙因贪口腹而自责
C.丙去动物园游玩,围栏未锁,猩猩窜出将丙抓伤,野生动物园应当承担责任
D.丁将花盆放置在阳台上,大风把花盆吹落砸伤了路过的老奶奶,应承担责任
【答案】:B
【解析】本题可依据《中华人民共和国民法典》中关于侵权责任的相关规定来逐一分析各选项。饲养动物造成他人损害的,动物饲养人或者管理人应当承担侵权责任。存在猫抓伤朋友的情况,饲养人需要对朋友受到的损害承担赔偿责任。消费者因购买、使用商品或者接受服务受到人身、财产损害的,享有依法获得赔偿的权利。饭店提供的生鱼片不新鲜,导致消费者出现上吐下泻的情况,饭店应承担相应的侵权责任,而非消费者自责,此情况存在侵权责任主体认定错误。动物园的动物造成他人损害的,动物园应当承担侵权责任;但是,能够证明尽到管理职责的,不承担侵权责任。由于围栏未锁导致猩猩窜出抓伤游客,说明动物园没有尽到管理职责,应当承担责任。建筑物、构筑物或者其他设施及其搁置物、悬挂物发生脱落、坠落造成他人损害,所有人、管理人或者使用人不能证明自己没有过错的,应当承担侵权责任。将花盆放置在阳台上,被大风刮落砸伤路人,花盆所有人或管理人不能证明自己无过错的话,应承担赔偿责任。综上,说法不正确的是“乙在某饭店吃生鱼片后上吐下泻,生鱼片不新鲜,事后乙因贪口腹而自责”这一表述。
4、我国宪法和法律的本质是()。
A.社会主义民主的体现
B.调整人与人之间关系的准则
C.维护社会秩序的道德规范
D.人民意志的体现
【答案】:D
【解析】我国宪法和法律是由国家制定或认可并以国家强制力保证实施的行为规范体系。宪法是国家的根本大法,法律是统治阶级意志的体现,在我国,统治阶级是人民,所以我国宪法和法律的本质是人民意志的体现。民主是指在一定的阶级范围内,按照平等和少数服从多数原则来共同管理国家事务的国家制度,社会主义民主是一种政治制度形态,并非宪法和法律的本质。调整人与人之间关系的准则有多种,如道德、宗教教规、团体规章等,法律只是其中一种社会规范,调整人与人之间的关系是法律的作用而非本质。维护社会秩序的道德规范是基于人们的内心信念、社会舆论等起作用,依靠社会评价和自我约束来保障实施;而法律是依靠国家强制力保证实施的,二者是不同性质的社会规范,法律不是维护社会秩序的道德规范。综上,该题的正确答案是人民意志的体现。
5、()是我国长度最长、流域面积最广、支流最多、流量最大、水能最丰富、航运量最大的河流,同时也是亚洲第一长河、世界第三长河。
A.塔里木河
B.珠江
C.黄河
D.长江
【答案】:D
【解析】该题正确答案是长江。塔里木河是我国最长的内流河,主要位于干旱的西北内陆地区,水量相对较小,流程也远不及长江,并非长度最长、
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