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煤矿年度安全目标规划(2篇)

煤矿年度安全目标规划一

规划背景

煤矿行业作为高危行业，安全问题始终是重中之重。过去一年，虽然我矿在安全管理方面取得了一定成绩，但仍存在一些薄弱环节。为有效防范各类安全事故，保障员工生命安全和企业的可持续发展，特制定本年度安全目标规划。

安全目标

1.杜绝重伤及以上人身事故，轻伤事故发生率较上一年度降低[X]%。

2.杜绝瓦斯、煤尘、水害、火灾、提升运输等重大事故。

3.矿井安全质量标准化达标率达到100%，其中[具体等级]达标率达到[X]%以上。

4.员工安全培训合格率达到100%，特种作业人员持证上岗率达到100%。

工作重点与措施

安全管理体系建设

1.完善安全管理制度

对现有的安全管理制度进行全面梳理，结合国家最新的法律法规和行业标准，修订和完善各项安全规章制度，确保制度的科学性和有效性。

明确各部门、各岗位的安全职责，建立健全安全责任追究制度，将安全责任落实到每一个人。

2.加强安全管理机构建设

充实安全管理部门的人员力量，招聘和引进具有丰富安全管理经验和专业知识的人才。

定期组织安全管理人员参加培训和学习，提高其业务水平和管理能力。

3.强化安全绩效考核

建立科学合理的安全绩效考核体系，将安全指标纳入各部门和员工的绩效考核中。

对安全工作表现突出的部门和个人进行表彰和奖励，对安全工作不力的部门和个人进行处罚。

安全隐患排查与治理

1.建立隐患排查治理长效机制

制定详细的隐患排查计划，定期组织开展全面的安全隐患排查工作。排查范围包括矿井的各个生产系统、设备设施、作业场所等。

建立隐患排查治理台账，对排查出的隐患进行登记、分类、评估和跟踪治理，确保隐患得到及时有效的整改。

2.加强重点区域和关键环节的隐患排查

加强对瓦斯、煤尘、水害、火灾等重大危险源的监测和监控，定期进行专项检查和评估。

对采掘工作面、提升运输系统、通风系统等关键环节进行重点排查，及时发现和消除安全隐患。

3.严格隐患整改落实

对排查出的隐患，要明确整改责任单位、责任人、整改措施、整改期限和整改资金。

加强对隐患整改情况的跟踪检查和督促落实，对整改不力的单位和个人进行严肃问责。

安全技术保障

1.加大安全技术投入

制定安全技术措施计划，确保安全技术研发和应用的资金投入。

引进和推广先进的安全技术和设备，提高矿井的安全装备水平。

2.加强通风系统管理

优化通风系统设计，确保通风系统合理、稳定、可靠。

加强通风设施的维护和管理，定期进行通风阻力测定和风量调节，保证各作业地点有足够的风量。

3.强化瓦斯治理

建立健全瓦斯抽采系统，提高瓦斯抽采率。

加强瓦斯监测监控，确保瓦斯超限能及时报警和采取措施。

严格执行“四位一体”综合防突措施，防止煤与瓦斯突出事故的发生。

4.防治水害

开展矿井水文地质补充勘探工作，查明矿井水文地质条件。

建立健全防治水管理制度，加强对水害隐患的排查和治理。

完善排水系统，确保排水能力满足矿井安全生产需要。

安全教育培训

1.制定详细的培训计划

根据不同岗位和人员的需求，制定年度安全教育培训计划，明确培训内容、培训时间、培训方式和培训考核标准。

2.加强安全知识和技能培训

开展全员安全培训，包括新员工入职培训、岗位技能培训、安全法规培训等。

加强对特种作业人员的培训和考核，确保其持证上岗。

定期组织应急救援演练，提高员工的应急处置能力。

3.创新培训方式方法

采用多媒体教学、案例分析、现场演示等多种培训方式，提高培训效果。

建立网络培训平台，为员工提供便捷的学习渠道。

应急管理

1.完善应急预案体系

修订和完善各类应急预案，确保应急预案的科学性、实用性和可操作性。

定期对应急预案进行演练和评估，根据演练和评估结果及时进行修订和完善。

2.加强应急救援队伍建设

组建专业的应急救援队伍，配备必要的应急救援装备和物资。

定期组织应急救援队伍进行培训和演练，提高应急救援能力。

3.提高应急响应能力

建立健全应急值班制度，确保应急信息的及时传递和处理。

加强与周边应急救援力量的联系和合作，提高应急救援的协同作战能力。

实施步骤

第一阶段（1-2月）

1.制定年度安全目标规划和各项工作计划。

2.组织开展安全管理制度的修订和完善工作。

3.对员工进行年度安全培训动员和部署。

第二阶段（3-6月）

1.全面开展安全隐患排查治理工作，建立隐患排查治理台账。

2.加强通风系统、瓦斯治理、防治水等重点工作的管理和检查。

3.组织开展安全技术措施的实施和安全装备的更新改造。

4.举办各类安全知识培训和技能竞赛活动。

第三阶段（7-9月）

1.对上半年的安全工作进行总结和评估，查找存在的问题和不足。

2.针对存在的问题，制定整改措施并组织实施。

3.加强应急