- 0
- 0
- 约3.13万字
- 约 47页
- 2026-02-09 发布于中国
- 举报
2026湖南邵阳隆回县紫阳中学春季学期实习、见习教师招聘备考题库
第一部分单选题(50题)
1、陈某非法制造枪支后又持有该枪支,应处以()。
A.非法制造枪支罪
B.非法持有枪支罪
C.非法私藏枪支罪
D.非法制造枪支罪和非法持有枪支罪
【答案】:A
【解析】本题涉及对不同涉枪罪名及罪数认定的考查。在刑法理论和司法实践中,当存在多个行为时,需要判断这些行为之间的关系,以确定应如何定罪处罚。对于非法制造枪支后又持有该枪支的情况,非法持有枪支的行为是非法制造枪支行为的自然延伸和后续状态。在这种情况下,持有行为被制造行为所吸收,不再单独进行评价,而应以非法制造枪支罪一罪论处。因此,陈某非法制造枪支后又持有该枪支,应按照非法制造枪支罪论处。
2、“赏不可不平,罚不可不均”,这句话强调管理者、统治者需赏罚严明,善于运用奖赏和惩罚两种手段,以实现鼓励先进、鞭策后进、提高绩效的目标。从管理学角度看,这里所强调的内容是()。
A.“木桶原理”
B.公平原则
C.激励效应
D.平等原则
【答案】:C
【解析】题目强调管理者、统治者要赏罚严明,通过赏罚手段达到鼓励先进、鞭策后进、提高绩效的目的,关键在于“赏不可不平,罚不可不均”,即强调公平。“木桶原理”是指一个木桶能盛多少水取决于最短的木板,与赏罚公平无关;激励效应主要强调激励带来的效果,重点在激励的作用而非公平性;平等原则侧重于在各方面具有同等的地位或待遇,与赏罚所强调的公平有区别。所以所强调的内容是公平原则。
3、蒸汽机车是一种利用蒸汽机将燃料(一般为煤)的化学能转化为热能,再转化为机械能,从而驱动机车运行的火车。1814年,英国工程师()发明并运行了第一台蒸汽机车。
A.富尔顿
B.瓦特
C.斯蒂芬森
D.马可尼
【答案】:C
【解析】该题考查蒸汽机车发明者的相关历史知识。破题点在于准确记忆不同历史人物的主要发明成就。富尔顿是美国工程师、发明家,他的主要成就是发明了蒸汽轮船,并非蒸汽机车,因此该人物与题干中蒸汽机车的发明不匹配。瓦特是英国发明家,他改良了蒸汽机,使人类进入“蒸汽时代”,但他并未发明蒸汽机车,所以该人物也不符合题干所问。斯蒂芬森是英国工程师,1814年他发明并运行了第一台蒸汽机车,这与题干中描述的发明时间和发明物完全相符。马可尼是意大利无线电工程师、企业家,实用无线电报通信的创始人,他的贡献主要在无线电领域,和蒸汽机车的发明毫无关联。综上,正确答案是发明并运行第一台蒸汽机车的斯蒂芬森。
4、2017年9月,国务院办公厅印发《关于完善反洗钱、反恐怖融资、()的意见》,该意见提出按照金融领域全覆盖、特定非金融行业高风险领域重点管理的目标,适时扩大反洗钱、反恐怖融资监管范围。
A.反逃税监管体制机制
B.加强跨境监管合作
C.提高行业风险评估
D.提高风险预防有效性
【答案】:A
【解析】2017年9月,国务院办公厅印发《关于完善反洗钱、反恐怖融资、反逃税监管体制机制的意见》,其明确提出按照金融领域全覆盖、特定非金融行业高风险领域重点管理的目标,适时扩大反洗钱、反恐怖融资监管范围。加强跨境监管合作主要侧重于国际间监管协作方面,并非此意见提出扩大监管范围所涉及的内容。提高行业风险评估主要是针对行业风险评估工作开展,并非该意见提出扩大监管范围涉及的核心内容。提高风险预防有效性是一个较为宽泛的目标,并非该意见中扩大监管范围所明确提及的具体内容。因此正确答案是反逃税监管体制机制。
5、声音在不同介质中的传播速度通常为()。
A.液体大于固体大于气体
B.固体大于气体大于液体
C.固体大于液体大于气体
D.气体大于液体大于固体
【答案】:C
【解析】本题可根据声音在不同介质中的传播速度特点来判断正确选项。声音的传播需要介质,其传播速度与介质的种类和温度有关。一般情况下,声音在固体中传播速度最快,因为固体分子之间的间距小,排列紧密,声音的振动能够更快速地在分子间传递;其次是在液体中传播,液体分子间距相对固体稍大,声音传播速度次之;而在气体中,分子间距大且比较分散,声音振动传递相对较慢,所以声音在气体中的传播速度最慢。综上,声音在不同介质中传播速度一般为固体大于液体大于气体。
6、2015年4月9日,国家能源局新能源司向有关可再生能源发电企业下发文件,为进一步了解可再生能源补贴发放情况,加快解决可再生能源发电项目和接网工程补贴资金缺口问题,要求各企业在2015年4月13日前将2012—2014年项目的补贴资金缺口数据反馈至国家能源局新能源司。国家新能源司在发布这一公文时宜采用()。
A.常规公文
B.急件
C.特急件
D.上行文
【答案】:B
【解析】发文时间是2015年4月9日,要求企业在2015
您可能关注的文档
- 2026福建龙岩市上杭县部分县直事业单位遴选6人备考题库带答案详解(基础题).docx
- 2026福建广电网络实业集团股份有限公司招聘1人备考题库附答案详解ab卷.docx
- 2026福建中医药大学高层次人才招聘71人备考题库及答案详解(真题汇编).docx
- 2026神农集团服务部经理专项招聘备考题库含答案详解(培优b卷).docx
- 2026甘肃兰州科技职业学院春季招聘27人备考题库附答案详解(典型题).docx
- 2026湖南长沙市芙蓉区教育局属学校招聘小学编外合同制教师33人备考题库带答案详解(突破训练).docx
- 2026湖南事业单位联考国家粮食和物资储备局湖南局招聘30人备考题库带答案详解(预热题).docx
- 2026湖北武汉市汉口重点初级中学招聘教师2人备考题库及答案详解(网校专用).docx
- 2026湖北武汉人才招聘派往国有银行工作2人备考题库含答案详解(夺分金卷).docx
- 2026湖北武汉东风汽车集团股份有限公司采购管理部招聘5人备考题库及答案详解1套.docx
- 2026湖北武汉东风咨询有限公司招聘2人备考题库附答案详解(培优a卷).docx
- 2026湖北恩施州鹤峰巧才劳务派遣有限公司招聘备考题库含答案详解(综合题).docx
- 2026湖北恩施州恩施市福牛物业有限公司招聘工作人员7人的备考题库附参考答案详解(突破训练).docx
- 2026湖北恩施州恩施市福牛物业有限公司招聘工作人员7人的备考题库含答案详解(巩固).docx
- 2026湖北恩施州恩施市福牛物业有限公司招聘工作人员7人的备考题库及答案详解(全优).docx
- 2026湖北恩施州宣恩县万德昌智能机器人有限公司招聘1人备考题库附答案详解(巩固).docx
最近下载
- 急性支气管炎诊疗指南(2025年版).docx VIP
- 树正气_转作风_f促发展个人剖析材料.doc VIP
- 伊斯兰教的起源与传播.pptx VIP
- 猎豹-CS10-产品使用说明书-2.0T 6MT至尊版 -CFA6460AQ-CS10用户手册1.pdf VIP
- ISL CM SN介绍性培训讲义.ppt VIP
- 教育培训监管账户管理办法.docx VIP
- 机械原理试卷_贵州大学_16套概要.doc VIP
- 无锡市必盛水处理剂有限公司配套运输码头项目.pdf
- .卫生监督法律关系.ppt VIP
- ISO 9001(DIS)-2026《质量管理体系要求》中英文标准对照版(2025年9月).docx VIP
原创力文档

文档评论(0)