年度依法行政工作计划(2篇).docxVIP

年度依法行政工作计划(2篇)

年度依法行政工作计划一

为贯彻落实国务院《全面推进依法行政实施纲要》《法治政府建设实施纲要》等文件精神，进一步提高依法行政水平，全面推进法治政府建设，结合本单位实际，特制定本年度依法行政工作计划。

一、工作目标

通过深入推进依法行政工作，进一步增强全体工作人员的法治意识和依法行政能力，完善行政决策机制，规范行政执法行为，加强行政权力监督，确保各项行政工作在法治轨道上运行，为经济社会发展创造良好的法治环境。

二、工作任务及措施

（一）加强法治宣传教育，提高法治意识

1.制定年度法治宣传教育计划，将宪法、法律法规以及与本单位业务密切相关的专业法律知识纳入学习内容。

2.组织开展领导干部法治专题讲座，每季度至少举办一次。邀请法律专家、学者或执法部门业务骨干进行授课，重点讲解新出台的法律法规和依法行政的热点难点问题。

3.利用单位内部培训、业务学习等机会，开展全体工作人员的法治培训。每月安排一次集中学习，通过案例分析、讨论交流等形式，提高工作人员运用法律解决实际问题的能力。

4.充分利用单位网站、微信公众号等新媒体平台，定期发布法治宣传信息、典型案例等，通过多种形式的宣传活动，营造浓厚的法治氛围。

（二）完善行政决策机制，提高决策科学性

1.严格执行重大行政决策程序规定，明确重大行政决策范围，将涉及本地区经济社会发展全局、社会关注度高、与公民、法人和其他组织利益密切相关的重大事项纳入重大决策范围。

2.建立健全公众参与、专家论证、风险评估、合法性审查和集体讨论决定相结合的决策机制。在决策过程中，通过召开听证会、座谈会、网上征求意见等形式，广泛听取社会各界的意见和建议。对专业性、技术性较强的决策事项，组织专家进行论证。对社会稳定、公共安全等方面可能存在的风险进行评估。所有重大行政决策在提交集体讨论决定前，必须进行合法性审查。

3.加强决策档案管理，对重大行政决策的过程和结果进行详细记录，并及时归档保存，确保决策的透明度和可追溯性。

（三）规范行政执法行为，提高执法水平

1.全面推行行政执法公示制度、执法全过程记录制度和重大执法决定法制审核制度。通过单位网站、办事大厅等平台，及时向社会公开行政执法主体、人员、职责、依据、程序、救济渠道等信息。在行政执法过程中，利用执法记录仪、录音录像等设备，对执法活动进行全过程记录。对涉及重大公共利益、可能造成重大社会影响、直接关系行政相对人或第三人重大权益等重大执法决定，进行法制审核，未经审核或审核不通过的，不得作出决定。

2.加强行政执法人员管理，严格实行行政执法人员持证上岗和资格管理制度。组织行政执法人员参加业务培训和考试，提高执法人员的业务素质和执法能力。定期开展执法人员职业道德教育，增强执法人员的责任意识和服务意识。

3.规范行政执法自由裁量权，根据法律、法规和规章的规定，结合本地区实际，制定行政执法自由裁量权基准制度，细化、量化裁量标准，确保行政执法的公平、公正。

（四）加强行政权力监督，确保权力规范运行

1.自觉接受人大监督、民主监督、司法监督和社会监督。认真办理人大代表建议和政协委员提案，积极配合人大开展执法检查、专题调研等活动。支持人民法院依法受理和审理行政案件，积极出庭应诉，自觉履行人民法院生效判决和裁定。主动接受社会舆论监督，对群众反映的问题及时进行调查处理，并将处理结果向社会公布。

2.加强内部监督，建立健全内部监督机制，定期对行政执法行为进行检查和评估。开展行政执法案卷评查活动，对执法文书的规范性、合法性进行审查，发现问题及时整改。加强对行政权力运行的廉政风险防控，防止权力滥用和腐败现象的发生。

3.完善行政复议和行政应诉工作机制，畅通行政复议渠道，依法受理行政复议申请，严格按照法定程序进行审理，公正作出行政复议决定。加强行政复议和行政应诉队伍建设，提高行政复议和行政应诉工作水平。

（五）加强法治政府建设组织领导，落实工作责任

1.成立法治政府建设领导小组，由单位主要负责人担任组长，分管领导担任副组长，各相关科室负责人为成员。领导小组定期召开会议，研究解决法治政府建设中的重大问题，部署推进法治政府建设工作。

2.制定法治政府建设工作任务分解表，将各项工作任务明确到具体科室和责任人，建立健全工作责任制，确保各项工作任务落到实处。

3.加强对法治政府建设工作的考核评价，将法治政府建设工作纳入单位年度绩效考核内容，对工作成绩突出的科室和个人进行表彰和奖励，对工作不力的进行问责。

三、工作步骤

（一）动员部署阶段（[具体月份1]）

1.制定并印发年度依法行政工作计划，明确工作目标、任务和要求。

2.召开依法行政工作动员大会，对年度依法行政工作进行全面部署。

（二）组织实施阶段（[具体月份2]-[具体月份11]）

1.